{"id":26705,"date":"2016-03-30T17:37:07","date_gmt":"2016-03-30T15:37:07","guid":{"rendered":"https:\/\/atena.sk\/blog\/selbstbildung-der-mitarbeiter\/"},"modified":"2022-08-26T11:36:37","modified_gmt":"2022-08-26T09:36:37","slug":"selbstbildung-der-mitarbeiter","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atena.sk\/blog\/de\/selbstbildung-der-mitarbeiter\/","title":{"rendered":"Selbstbildung der Mitarbeiter"},"content":{"rendered":"\n<p>  Die betriebliche Weiterbildung von Mitarbeitern ist nicht nur zeitaufw\u00e4ndig, sondern auch organisatorisch anspruchsvoll. Es ist schwierig, sie so zu organisieren, dass Umfang, Datum und Format allen gerecht werden. Deshalb ist die Selbstbildung zu einem gro\u00dfen Trend geworden.<\/p>\n\n<!--more-->\n\n<p>Auf der Grundlage der eigenen Entscheidung will man seine Pers\u00f6nlichkeit verbessern und entwickeln. Dann ist das Unternehmen mit seinen Ausbildungsm\u00f6glichkeiten an der Reihe. Die Selbstentwicklung ist ein sehr wichtiger Faktor f\u00fcr die Verbesserung der Mitarbeitermotivation und folglich der Leistung der Mitarbeiter.<br\/>Beim Selbststudium ist es wichtig, die eigene Pers\u00f6nlichkeit zu analysieren und die richtige Motivation in sich selbst zu finden. Sie m\u00fcssen sich fragen, unter welchen Umst\u00e4nden und wann Sie motiviert sind, ob Sie die M\u00f6glichkeit haben, Ihre F\u00e4higkeiten weiterzuentwickeln und was Sie damit erreichen m\u00f6chten, wie viel Spa\u00df Ihnen das Lernen macht, was Sie ablenkt und wie Sie es am wirksamsten beseitigen k\u00f6nnen, welche Reserven Sie durch Selbstlernen entwickeln k\u00f6nnten usw.<br\/>Intrinsische Motivation ist sehr wichtig. Bewerten Sie Ihre Herangehensweise an eine bestimmte Aufgabe und Ihre Sicht der Dinge. Wenn Sie Ihre Fehler zum Anlass nehmen, Ihre F\u00e4higkeiten in Frage zu stellen, wird Sie die Selbsterziehung entmutigen. Glauben Sie an sich selbst und untersch\u00e4tzen Sie sich nicht. Je mehr Sie sich einreden, dass Sie nicht gut genug sind, desto mehr Fehler werden Sie machen. Konzentrieren Sie sich auf realistische Schritte, die Ihnen helfen werden, Ihre Ziele zu erreichen. Es ist besser, sich gr\u00f6\u00dfere Ziele zu setzen und sie in kleinen Schritten zu erreichen. Es ist nicht leicht, motiviert zu bleiben, besonders in schwierigen Situationen. In der heutigen hektischen Zeit sind viele Menschen nicht in der Lage, sich in ihrer Freizeit zu entspannen, weil sie das Gef\u00fchl haben, mit nichts mehr Schritt halten zu k\u00f6nnen. Belohnen Sie sich also f\u00fcr jede Aufgabe und Leistung.  <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Die betriebliche Weiterbildung von Mitarbeitern ist nicht nur zeitaufw\u00e4ndig, sondern auch organisatorisch anspruchsvoll. Es ist schwierig, sie so zu organisieren, dass Umfang, Datum und Format allen gerecht werden. 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