{"id":99937,"date":"2022-12-01T16:38:53","date_gmt":"2022-12-01T15:38:53","guid":{"rendered":"https:\/\/atena.sk\/blog\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/"},"modified":"2023-04-17T16:15:20","modified_gmt":"2023-04-17T14:15:20","slug":"vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/","title":{"rendered":"15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun"},"content":{"rendered":"\n<p><a href=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/miten-auttaa-ystavaa-loytamaan-tyopaikka\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> Edellisess\u00e4 artikkelissa<\/a> keskustelimme yleisesti siit\u00e4, miten tuttavaa voi tukea uuden ty\u00f6paikan etsimisess\u00e4. Nyt tuomme sinulle konkreettisia vinkkej\u00e4 siit\u00e4, miten onnistut ja saat ty\u00f6paikan.  <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Ponnistelut ja aloitteellisuus  <\/h2>\n\n<p><strong> Aktiivisuudella ja <\/strong>panostuksella on ratkaiseva merkitys ty\u00f6nhaussa. <strong>\u00c4l\u00e4 anna periksi<\/strong> esteist\u00e4 tai takaiskuista huolimatta. Kun asiat eiv\u00e4t mene hyvin, on etsitt\u00e4v\u00e4 <strong>kaikkia mahdollisia keinoja<\/strong>. Ty\u00f6n saamiseen on useita tapoja.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Ty\u00f6voimatoimisto<\/h3>\n\n<p>Ty\u00f6nhakijan ensimm\u00e4inen askel on<strong> rekister\u00f6ityminen ty\u00f6voimatoimistoon<\/strong>. Siell\u00e4 h\u00e4nelle osoitetaan vastuuhenkil\u00f6, joka auttaa h\u00e4nt\u00e4 suunnistamaan. Kun olet ty\u00f6skennellyt tietyn ajan (esimerkiksi kaksi vuotta Slovakiassa), sinulla on oikeus <strong>ty\u00f6tt\u00f6myysetuuteen<\/strong>. Jos h\u00e4n j\u00e4\u00e4 alle v\u00e4himm\u00e4istoimeentulon, h\u00e4nell\u00e4 on oikeus saada <strong>etuuksia <\/strong>aineellisista vaikeuksista. T\u00e4m\u00e4 korvaa aluksi yleens\u00e4 vain osittain tuloja. Viranomaiset j\u00e4rjest\u00e4v\u00e4t my\u00f6s <strong>ty\u00f6nv\u00e4litystilaisuuksia<\/strong>, joissa esitell\u00e4\u00e4n l\u00e4hinn\u00e4 alueen ty\u00f6paikkoja. Ne j\u00e4rjest\u00e4v\u00e4t my\u00f6s valintamenettelyt. Ne tarjoavat my\u00f6s uudelleenkoulutuskursseja tai<strong> avustuksia ja tukia<\/strong> (esim. ty\u00f6matkoihin ja muuttoihin).  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Muuttuva urasuuntautuneisuus  <\/h3>\n\n<p>Kokeile hakea <strong>muita <\/strong> <strong>ty\u00f6paikkoja<\/strong>, vaikka olisitkin tehnyt jotain t\u00e4ysin erilaista toisella alalla. Loppujen lopuksi, kuten sanotaan &#8211; <strong>muutos on el\u00e4m\u00e4\u00e4<\/strong>. Ty\u00f6paikan vaihtaminen voi tuoda el\u00e4m\u00e4\u00e4si jotain uutta, <strong>palkitsevaa<\/strong> ja varmasti positiivista. Varsinkin jos olet ollut yhdess\u00e4 ty\u00f6ss\u00e4 pitk\u00e4\u00e4n etk\u00e4 nyt l\u00f6yd\u00e4 mit\u00e4\u00e4n vastaavaa, yrit\u00e4 mietti\u00e4 toista ty\u00f6t\u00e4, joka vetoaisi sinuun.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">P\u00e4tevyyden parantaminen  <\/h3>\n\n<p><strong> Tietojen ja taitojen laajentaminen<\/strong> on varmasti yksi lupaavimmista tavoista l\u00f6yt\u00e4\u00e4 ty\u00f6t\u00e4. Ei ole mit\u00e4\u00e4n haittaa siit\u00e4, ett\u00e4<strong> osallistut uudelleenkoulutuskurssille, kielikoulutukseen, <\/strong>haet <strong>palkatonta harjoittelupaikkaa, <\/strong>hankit <strong>ajokortin<\/strong> tai teet muita lis\u00e4opintoja, jotka <strong>parantavat mahdollisuuksiasi<\/strong> saada ty\u00f6paikka. Nyky\u00e4\u00e4n monet yritykset vaativat <strong>tietokonetaitoja<\/strong>. Suurena etuna on, ett\u00e4 nykyisell\u00e4 verkkoaikakaudella voit suorittaa kurssin mukavasti omasta kodistasi k\u00e4sin ilman, ett\u00e4 sinun tarvitsee menn\u00e4 minnek\u00e4\u00e4n. Suosittuja kursseja ovat esimerkiksi grafiikan tai ohjelmoinnin perusteet. Jos tietokoneen k\u00e4ytt\u00f6taidoissasi on puutteita, valitse t\u00e4m\u00e4 vaihtoehto. Voit my\u00f6s osallistua erityiskursseille, kuten trukkikurssille, hitsauskurssille tai sairaanhoitajakurssille.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Prikaatit<\/h3>\n\n<p>Jos et saa vakituista ty\u00f6paikkaa, hanki ainakin<strong> v\u00e4liaikainen<\/strong> ty\u00f6paikka. Ryhdy my\u00f6s avustaviin t\u00f6ihin. Koskaan ei voi tiet\u00e4\u00e4, milloin onni hymyilee sinulle, ja jos osoitat olevasi fiksu, ahkera ja vastuuntuntoinen ty\u00f6ntekij\u00e4 ja ty\u00f6nantajasi ovat tyytyv\u00e4isi\u00e4 sinuun, tilap\u00e4inen ty\u00f6 voi muuttua <strong>pysyv\u00e4ksi.<\/strong> Ja vaikka n\u00e4in ei olisikaan, saamasi kokemus <strong>helpottaa ty\u00f6nhakua<\/strong> ja saat tuloja joksikin aikaa.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">CV<\/h3>\n\n<p>Hakijan kannalta t\u00e4rkein ja perustavanlaatuinen asia on <strong>hyvin laadittu ansioluettelo<\/strong>, joka <strong>her\u00e4tt\u00e4\u00e4<\/strong> mahdollisen ty\u00f6nantajan <strong>huomion<\/strong> heti sen saatuaan. Kun olet l\u00e4hett\u00e4nyt ansioluettelosi, \u00e4l\u00e4 pelk\u00e4\u00e4 muistuttaa, soittaa tai l\u00e4hett\u00e4\u00e4 tekstiviesti\u00e4, jotta he tiet\u00e4v\u00e4t, ovatko he saaneet ansioluettelosi lainkaan ja milloin he aikovat j\u00e4rjest\u00e4\u00e4 valintamenettelyn. \u00c4l\u00e4 unohda liitt\u00e4\u00e4 ansioluetteloosi saatekirjett\u00e4, mutta t\u00e4m\u00e4 riippuu tietysti ty\u00f6paikasta. Jos et osaa k\u00e4ytt\u00e4\u00e4 tietokonetta, pyyd\u00e4 perheenj\u00e4sent\u00e4 kirjoittamaan ja tulostamaan ansioluettelosi puolestasi. Voit my\u00f6s l\u00e4hett\u00e4\u00e4 ansioluettelosi yrityksille, joissa haluaisit <strong>ty\u00f6skennell\u00e4<\/strong>, vaikka niill\u00e4 ei olisi t\u00e4ll\u00e4 hetkell\u00e4 avointa ty\u00f6paikkaa. J\u00e4t\u00e4t yhteystietosi, ja jos jotakin vapautuu, he ottavat sinuun yhteytt\u00e4. Tai pyyd\u00e4 soittamasi rekrytoijan yhteystiedot.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Julkaistu ansioluettelo  <\/h3>\n\n<p>L\u00e4het\u00e4 ansioluettelosi ja <strong>julkaise<\/strong> se maasi suosituimmissa ty\u00f6paikkaportaaleissa. Monet rekrytoijat tai rekrytoijat etsiv\u00e4t henkil\u00f6st\u00f6\u00e4 k\u00e4ym\u00e4ll\u00e4 n\u00e4iss\u00e4 portaaleissa ja tarkastelemalla <strong>saatavilla olevia ansioluetteloita<\/strong>, esimerkiksi Slovakiassa <a href=\"https:\/\/www.profesia.sk\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Profesia<\/a>.  <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">LinkedIn<\/a> on yh\u00e4 suositumpi sosiaalinen verkosto, jossa voit luoda ansioluettelon ja liitt\u00e4\u00e4 siihen suosituksia. Toinen vaihtoehto on <strong>ottaa<\/strong> verkoston avulla <strong>yhteytt\u00e4 rekrytoijiin<\/strong> tai suoraan sen yrityksen johtoon, jossa haluaisit ty\u00f6skennell\u00e4.  <\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-scaled.jpeg\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-1024x683.jpeg\" data-orig-src=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-1024x683.jpeg\" alt=\"l&#xF6;yt&#xE4;&#xE4; ty&#xF6;paikka  \" class=\"lazyload wp-image-99834\" srcset=\"data:image\/svg+xml,%3Csvg%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%20width%3D%271024%27%20height%3D%27683%27%20viewBox%3D%270%200%201024%20683%27%3E%3Crect%20width%3D%271024%27%20height%3D%27683%27%20fill-opacity%3D%220%22%2F%3E%3C%2Fsvg%3E\" data-srcset=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-200x133.jpeg 200w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-300x200.jpeg 300w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-400x267.jpeg 400w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-600x400.jpeg 600w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-768x512.jpeg 768w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-800x533.jpeg 800w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-1024x683.jpeg 1024w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-1200x800.jpeg 1200w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/AdobeStock_170666126-1536x1024.jpeg 1536w\" data-sizes=\"auto\" data-orig-sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Hy\u00f6dynn\u00e4 internetin voima  <\/h3>\n\n<p>Kannattaa kokeilla onneaan my\u00f6s <strong>sosiaalisessa mediassa<\/strong>. Liity <strong>Facebook-ryhmiin ja <\/strong>etsi niist\u00e4 ty\u00f6paikkoja. Erilaiset ryhm\u00e4t ovat erikoistuneet tietylle alalle, ja ne mainostavat erilaisia ty\u00f6paikkoja kotimaassa ja ulkomailla. Voit tehd\u00e4 haun <strong>kaupungin<\/strong> mukaan, josta etsit ty\u00f6t\u00e4, tai valitsemasi <strong>alueen<\/strong> mukaan. Jos haluat ty\u00f6skennell\u00e4 ravintola-alalla, etsi t\u00e4llainen ryhm\u00e4, jos haluat ty\u00f6skennell\u00e4 <a href=\"https:\/\/atena.sk\/sk\/praca\/opatrovatelka?q=zdravotnictvo-a-socialna-oblast&amp;page=1&amp;limit=20\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">lastenhoitajana<\/a>, etsi lastenhoitajille tarkoitettu ryhm\u00e4. Organisaatiot eiv\u00e4t ehk\u00e4 itse julkaise ty\u00f6tarjousta ty\u00f6paikkaportaalissa, vaan Facebook-sivullaan, joka tavoittaa sinut, koska se on maksettu mainos.  <\/p>\n\n<p>Voit my\u00f6s etsi\u00e4 <strong>toimivia aggregaattoreita<\/strong>. N\u00e4m\u00e4 ovat ty\u00f6nhakukoneita, jotka <strong>kokoavat yhteen useiden sivustojen<\/strong>, kuten muiden verkkosivustojen, <strong>ilmoitukset<\/strong>. Ne yhdist\u00e4v\u00e4t ne <strong>yhdeksi<\/strong><strong> hakuk\u00e4ytt\u00f6liittym\u00e4ksi<\/strong>, niin sanotuksi aggregaattoriksi. Niiden suurin etu on se, ett\u00e4 sinulla on yhdess\u00e4 paikassa lukemattomia <strong>ty\u00f6paikkailmoituksia<\/strong> eri l\u00e4hteist\u00e4, joita sinun ei tarvitse etsi\u00e4 erikseen. Esimerkkej\u00e4 t\u00e4llaisista sivustoista ovat Careerjet, Indeed ja Jooble.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Sosiaalistuminen  <\/h3>\n\n<p> <strong>Sosiaalinen kanssak\u00e4yminen<\/strong> on t\u00e4rke\u00e4\u00e4, mik\u00e4 n\u00e4kyy my\u00f6s ty\u00f6haastattelussa. Opettele nousemaan <strong>yl\u00f6s <\/strong>kuin olisit menossa t\u00f6ihin. Kun onnistut l\u00f6yt\u00e4m\u00e4\u00e4n sen, et koe valtavaa hypp\u00e4yst\u00e4, jossa sinun on yht\u00e4kki\u00e4 noustava kolme tuntia aikaisemmin kuin olet tottunut. <strong>Jatka<\/strong> <strong>ihmisten<\/strong> <strong>tapaamista<\/strong> ja verkostoitumista. Ehk\u00e4 tapaat jonkun, joka tiet\u00e4\u00e4 jostain mielenkiintoisesta ty\u00f6st\u00e4. Kaikkia avoimia ty\u00f6paikkoja ei ilmoiteta.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Toiminta  <\/h3>\n\n<p>Mieti <strong>puutteita ja ty\u00f6st\u00e4 <\/strong>niit\u00e4, paranna sit\u00e4, miss\u00e4 sinulla on varaa. Tee jotain, k\u00e4y lenkill\u00e4, harrasta liikuntaa, k\u00e4y kuntosalilla tai kulttuuritapahtumassa, lue hyv\u00e4 motivaatiokirja, etsi uusi <strong>harrastus<\/strong>, mutta <strong>\u00e4l\u00e4 j\u00e4\u00e4 passiiviseksi <\/strong>\u00e4l\u00e4k\u00e4 pys\u00e4hdy. Kaikki t\u00e4m\u00e4 on sinun plussaa, ja se houkuttelee yrityksi\u00e4 ja yrityksi\u00e4.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Vapaaehtoisty\u00f6  <\/h3>\n\n<p>Hakeudu voittoa tavoittelemattomaan j\u00e4rjest\u00f6\u00f6n tai yritykseen, joka etsii <strong>vapaaehtoisia.<\/strong> Saat <strong>kokemusta ja harjoitusta, jota<\/strong> voit hy\u00f6dynt\u00e4\u00e4 tulevassa ty\u00f6ss\u00e4si. Kun he n\u00e4kev\u00e4t ne ansioluettelossasi valintamenettelyn aikana, saat v\u00e4litt\u00f6m\u00e4sti pisteit\u00e4 ansioluetteloosi. Varsinkin jos etsit ty\u00f6t\u00e4, josta sinulla ei ole kokemusta, on parempi tehd\u00e4 t\u00f6it\u00e4, vaikka ilmaiseksi, kuin maksaa kalliista kurssista.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Messut  <\/h3>\n\n<p>Hyv\u00e4 vaihtoehto on k\u00e4yd\u00e4 <strong>ty\u00f6messuilla<\/strong>, joissa saat tietoa eri yrityksist\u00e4, yrityksist\u00e4 ja laitoksista. Saat yrityksest\u00e4 ensik\u00e4den kuvan, jota et saa ty\u00f6paikkailmoituksista. P\u00e4\u00e4set tutustumaan yritysten sis\u00e4piiriin ja siihen, milt\u00e4 heid\u00e4n <strong>p\u00e4ivitt\u00e4inen<\/strong> ty\u00f6ns\u00e4 n\u00e4ytt\u00e4\u00e4.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Viitteet  <\/h3>\n\n<p>My\u00f6s <strong>aiempien ty\u00f6nantajien suositukset<\/strong>, joissa olet osoittanut olevasi luotettava ja ammattitaitoinen, voivat auttaa. Ota yhteytt\u00e4 yrityksiin, joissa olet ty\u00f6skennellyt, ja pyyd\u00e4 heit\u00e4 kirjoittamaan <strong>arvostelu <\/strong>sinusta <strong>ja kertomaan, <\/strong>kuinka tyytyv\u00e4isi\u00e4 he olivat ty\u00f6si suoritukseen ja kuinka he nauttivat ty\u00f6skentelyst\u00e4 kanssasi. Ty\u00f6nantajat, jotka etsiv\u00e4t uusia ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4, pit\u00e4v\u00e4t suosituksia <strong>eritt\u00e4in t\u00e4rkein\u00e4<\/strong>. Ota my\u00f6s yhteytt\u00e4 entisiin ty\u00f6nantajiin ja kysy, onko heill\u00e4 avoimia ty\u00f6paikkoja. Yritykset ottavat mielell\u00e4\u00e4n vastaan ihmisi\u00e4, jotka ovat ty\u00f6skennelleet niille jo aiemmin, koska ne tuntevat heid\u00e4t, eik\u00e4 heit\u00e4 tarvitse kouluttaa. Tai ainakin he tuntevat saman alan yrityksi\u00e4 ja voivat <strong>antaa yhteystietoja <\/strong>.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">T\u00f6ihin l\u00e4hteminen  <\/h3>\n\n<p>\u00c4l\u00e4 pelk\u00e4\u00e4<strong> l\u00e4hte\u00e4 kotikaupungistasi<\/strong> ty\u00f6n per\u00e4ss\u00e4 toiselle alueelle, jossa sinua odottavat<strong> muut mahdollisuudet<\/strong>, kuten uusien ihmisten tapaaminen. Nyky\u00e4\u00e4n on tavallista, ett\u00e4 <strong>ty\u00f6matkat suuntautuvat ty\u00f6 <\/strong>matkoihin ja my\u00f6s <strong>muutto muualle <\/strong>. Jos et l\u00f6yd\u00e4 mit\u00e4\u00e4n tyydytt\u00e4v\u00e4\u00e4 kotimaastasi, <strong>mene ulkomaille <\/strong>.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Ajan k\u00e4ytt\u00f6  <\/h3>\n\n<p>Voit my\u00f6s l\u00e4hte\u00e4 ulkomaille <strong>siirtym\u00e4kaudeksi<\/strong>. T\u00e4n\u00e4 aikana jatkat ty\u00f6nhakua ja <strong>ansaitset<\/strong> samalla <strong>rahaa, saat kokemusta ja parannat kielitaitoasi<\/strong>, mik\u00e4 auttaa sinua, kun etsit t\u00f6it\u00e4 kotimaassa. Tarjouksia on saatavilla esimerkiksi varastoihin, hedelmien poimintaan ja lyhytaikaisiin matkoihin. ATENA tarjoaa t\u00e4n\u00e4 aikana <a href=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/joulun-lastenhoito-mahdollisuus-kielitaidottomalle-henkilostolle\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">lastenhoitajille<\/a> ansioty\u00f6paikkoja. Voit k\u00e4yd\u00e4 haastattelussa my\u00f6s ulkomailla, sill\u00e4 yh\u00e4 useammat yritykset <strong>j\u00e4rjest\u00e4v\u00e4t valintamenettelyns\u00e4 verkossa <\/strong>, Skypen, Zoomin,&#8230;<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Ty\u00f6voimatoimisto<\/h3>\n\n<p>Oikea tapa on k\u00e4\u00e4nty\u00e4 <strong>rekrytointitoimiston<\/strong> puoleen, jolla on <strong>laaja valikoima<\/strong> tarjouksia ja joka osaa navigoida helposti ty\u00f6markkinoilla. H\u00e4n on <strong>asiantuntija<\/strong> ty\u00f6nhaussa. Jos menet\u00e4t yhden ty\u00f6paikan, h\u00e4n takaa, ett\u00e4 h\u00e4n <strong>l\u00f6yt\u00e4\u00e4 nopeasti korvaavan<\/strong> ty\u00f6paikan ja siirt\u00e4\u00e4 sinut uuteen ty\u00f6paikkaan.  <\/p>\n\n<p><a href=\"https:\/\/atena.sk\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Toimistomme<\/a> tarjoaa useita mielenkiintoisia palkallisia tarjouksia<a href=\"https:\/\/atena.sk\/sk\/praca?page=1&amp;limit=20\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> kotimaassa ja useissa maissa ulkomailla<\/a>. Jos etsit ty\u00f6t\u00e4, autamme mielell\u00e4mme.  <\/p>\n\n<p>Keksitk\u00f6 toisenkin vinkin ty\u00f6nhakuun? Jaa se kanssamme.  <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Kysyt, miten l\u00f6yt\u00e4\u00e4 ty\u00f6paikka nykyisen\u00e4 haastavana talouskriisin aikana? Ty\u00f6paikkaa voi hakea monella eri tavalla. Tuomme sinulle 15 niist\u00e4 avuksesi.  <\/p>\n","protected":false},"author":24,"featured_media":99402,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[815,855,885],"tags":[],"acf":{"facebookpost":"Oletko kiinnostunut uudesta ty\u00f6paikasta? ? Katso vinkit ? miten saada \u2705 ty\u00f6paikka.  \n#atenablog","popis_socialneho_obrazku":""},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v22.6 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun - Atena blog<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Ty\u00f6n l\u00f6yt\u00e4miseksi on paljon ratkaisuja. Seuraavassa on 15 vinkki\u00e4 siit\u00e4, miten tavoitella mahdollista ty\u00f6paikkaa. Inspiroidu.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun - Atena blog\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Ty\u00f6n l\u00f6yt\u00e4miseksi on paljon ratkaisuja. Seuraavassa on 15 vinkki\u00e4 siit\u00e4, miten tavoitella mahdollista ty\u00f6paikkaa. Inspiroidu.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Atena blog\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-12-01T15:38:53+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-04-17T14:15:20+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/tipy-ako-najst-pracu-scaled.jpeg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2560\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1706\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Frederika Schallerova\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Kirjoittanut\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Frederika Schallerova\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"NewsArticle\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/\"},\"author\":{\"name\":\"Frederika Schallerova\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#\/schema\/person\/493d7f9a079f9ea246d79b3095c0d8bc\"},\"headline\":\"15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun\",\"datePublished\":\"2022-12-01T15:38:53+00:00\",\"dateModified\":\"2023-04-17T14:15:20+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/\"},\"wordCount\":1257,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/tipy-ako-najst-pracu-scaled.jpeg\",\"articleSection\":[\"Asiakkaat\",\"Oikeudellinen neuvontahuone\",\"Ty\u00f6t\u00e4 etsim\u00e4ss\u00e4\"],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":[\"WebPage\",\"ItemPage\"],\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/\",\"name\":\"15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun - Atena blog\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/tipy-ako-najst-pracu-scaled.jpeg\",\"datePublished\":\"2022-12-01T15:38:53+00:00\",\"dateModified\":\"2023-04-17T14:15:20+00:00\",\"description\":\"Ty\u00f6n l\u00f6yt\u00e4miseksi on paljon ratkaisuja. Seuraavassa on 15 vinkki\u00e4 siit\u00e4, miten tavoitella mahdollista ty\u00f6paikkaa. Inspiroidu.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/tipy-ako-najst-pracu-scaled.jpeg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/tipy-ako-najst-pracu-scaled.jpeg\",\"width\":2560,\"height\":1706,\"caption\":\"Vector illustration depicting a happy young man finding an effective solution. Editable stroke.\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/valitse-bloggaamisen-osio\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#website\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/\",\"name\":\"Atena blog\",\"description\":\"Blog spolo\u010dnosti atena\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#organization\",\"name\":\"ATENA\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png\",\"width\":3543,\"height\":3543,\"caption\":\"ATENA\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#\/schema\/person\/493d7f9a079f9ea246d79b3095c0d8bc\",\"name\":\"Frederika Schallerova\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/890559218203a9bee78d8488c6814100?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/890559218203a9bee78d8488c6814100?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Frederika Schallerova\"},\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/author\/frederika-schallerova\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun - Atena blog","description":"Ty\u00f6n l\u00f6yt\u00e4miseksi on paljon ratkaisuja. Seuraavassa on 15 vinkki\u00e4 siit\u00e4, miten tavoitella mahdollista ty\u00f6paikkaa. Inspiroidu.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun - Atena blog","og_description":"Ty\u00f6n l\u00f6yt\u00e4miseksi on paljon ratkaisuja. Seuraavassa on 15 vinkki\u00e4 siit\u00e4, miten tavoitella mahdollista ty\u00f6paikkaa. Inspiroidu.","og_url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/","og_site_name":"Atena blog","article_published_time":"2022-12-01T15:38:53+00:00","article_modified_time":"2023-04-17T14:15:20+00:00","og_image":[{"width":2560,"height":1706,"url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/tipy-ako-najst-pracu-scaled.jpeg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Frederika Schallerova","twitter_misc":{"Kirjoittanut":"Frederika Schallerova","Arvioitu lukuaika":"6 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"NewsArticle","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/"},"author":{"name":"Frederika Schallerova","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#\/schema\/person\/493d7f9a079f9ea246d79b3095c0d8bc"},"headline":"15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun","datePublished":"2022-12-01T15:38:53+00:00","dateModified":"2023-04-17T14:15:20+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/"},"wordCount":1257,"publisher":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/tipy-ako-najst-pracu-scaled.jpeg","articleSection":["Asiakkaat","Oikeudellinen neuvontahuone","Ty\u00f6t\u00e4 etsim\u00e4ss\u00e4"],"inLanguage":"fi"},{"@type":["WebPage","ItemPage"],"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/","name":"15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun - Atena blog","isPartOf":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/tipy-ako-najst-pracu-scaled.jpeg","datePublished":"2022-12-01T15:38:53+00:00","dateModified":"2023-04-17T14:15:20+00:00","description":"Ty\u00f6n l\u00f6yt\u00e4miseksi on paljon ratkaisuja. Seuraavassa on 15 vinkki\u00e4 siit\u00e4, miten tavoitella mahdollista ty\u00f6paikkaa. Inspiroidu.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#primaryimage","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/tipy-ako-najst-pracu-scaled.jpeg","contentUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/tipy-ako-najst-pracu-scaled.jpeg","width":2560,"height":1706,"caption":"Vector illustration depicting a happy young man finding an effective solution. Editable stroke."},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/vinkkeja-tyonhakuun-tassa-on-15-niista\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/valitse-bloggaamisen-osio\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"15 vinkki\u00e4 nopeaan ty\u00f6nhakuun"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#website","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/","name":"Atena blog","description":"Blog spolo\u010dnosti atena","publisher":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#organization","name":"ATENA","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png","contentUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png","width":3543,"height":3543,"caption":"ATENA"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#\/schema\/person\/493d7f9a079f9ea246d79b3095c0d8bc","name":"Frederika Schallerova","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/890559218203a9bee78d8488c6814100?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/890559218203a9bee78d8488c6814100?s=96&d=mm&r=g","caption":"Frederika Schallerova"},"url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/author\/frederika-schallerova\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/99937"}],"collection":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/users\/24"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=99937"}],"version-history":[{"count":20,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/99937\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":166538,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/99937\/revisions\/166538"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media\/99402"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=99937"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=99937"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=99937"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}