{"id":73971,"date":"2022-10-12T15:57:06","date_gmt":"2022-10-12T13:57:06","guid":{"rendered":"https:\/\/atena.sk\/blog\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/"},"modified":"2023-04-17T15:26:00","modified_gmt":"2023-04-17T13:26:00","slug":"atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/","title":{"rendered":"ATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen"},"content":{"rendered":"\n

Motivatie is belangrijk<\/strong> op elk gebied en vooral op het werk. Atena weet dit goed en biedt daarom haar klanten, werknemers en zakenpartners verschillende soorten voordelen. <\/p>\n\n

Athena motiveert <\/h2>\n\n

Tot de voordelen die wij onze werknemers bieden behoren een vervoersvergoeding, een constante verhoging van de salarissen van onze zorgverleners, vergoeding van omscholingscursussen, de beschikbaarheid van onze consulenten, 24 uur per dag, 7 dagen per week, die indien nodig te allen tijde bereikbaar zijn, de zekerheid van legaal werk tegen een aantrekkelijk salaris en tweewekelijkse voorschotten. Last but not least, het belangrijkste – een gevarieerd aanbod van banen. <\/strong> <\/p>\n\n

Bonus voor het verwijzen van een vriend <\/h2>\n\n

Een van de voordelen die wij bieden is een ingebouwd commissiesysteem in de <\/strong>vorm van beloningen voor het doorverwijzen van een nieuwe klant<\/strong>. Onze medewerkers, zowel intern als extern, maar ook buitenstaanders die niet voor ons werken, kunnen iemand aanbevelen die ze kennen en die ge\u00efnteresseerd zou zijn in werken via een succesvol bedrijf. Het kan ons informeren over iemand die een baan nodig heeft<\/strong> of naar een nieuwe baan solliciteert<\/strong>, of de wens heeft om van carri\u00e8re te veranderen of naar het buitenland te reizen en een ander, voorheen onbekend leven te proberen. Natuurlijk moet de aanbevolen persoon na aanwerving aan bepaalde voorwaarden voldoen<\/strong> om de aanbeveler deze commissie te kunnen betalen. Hij of zij moet zich op het werk bewijzen en een bepaalde periode gewerkt<\/strong> hebben. <\/p>\n\n

Aantrekkelijke vergoedingen <\/h2>\n\n

Athene heeft een gevarieerd werkaanbod uit diverse sectoren. Wij regelen verplegend personeel voor senioren <\/strong>in het buitenland. Wij werven klanten voor diverse functies in de verwerkende industrie in de vorm van langdurige inhuur = personeelsleasing in <\/strong>diverse landen van de Europese Unie. Wij leveren geschoolde uitzendkrachten<\/strong>, zodat kandidaten die tijd hebben en iets extra’s willen doen naast hun werk een kans krijgen. De volgende vergoedingen gelden voor verwijzingen van \u00e9\u00e9n persoon.<\/strong> Voel je echter vrij om ons een echo van meer dan \u00e9\u00e9n persoon te geven. De beloning voor een aanbeveling voor de functie van ziekenverzorger<\/strong> in Duitsland, Nederland, Engeland op basis van een arbeidsovereenkomst<\/strong> wordt bepaald door de waarde van 300 euro<\/strong>. De cli\u00ebnt moet echter drie maanden<\/strong> werken. Deze premie wordt in drie termijnen <\/strong>betaald , gedeeltelijk <\/strong>na elke maand werk. Het eerste deel wordt betaald na 30 dagen, het tweede deel na 60 dagen en het derde deel na 90 dagen dienst. De kosten voor het regelen van een inwonende verzorger <\/strong>(wij werken met dit model in Oostenrijk) bedragen 100 euro<\/strong>. In dit geval worden de bedragen in twee termijnen<\/strong> verdeeld. De eerste helft wordt verdiend nadat de verzorger 14 dagen heeft gewerkt. Tweede termijn na 28 dagen dienst. <\/p>\n\n

Wanneer een werknemer<\/strong> via een personeelsleasing<\/strong> wordt aanbevolen voor een baan, bedraagt de vergoeding 100 euro.<\/strong> Het eerste bedrag wordt betaald na 100 gewerkte uren en het resterende bedrag na 200 gewerkte uren. Wij zullen de doorverwijzing van uitzendkrachten <\/strong>belonen met een eenmalig <\/strong>bedrag van 10 euro<\/strong> nadat zij drie diensten van 7,5 uur hebben gewerkt. Wij belonen niet alleen tips over slimme mensen voor externe samenwerking, maar ook voor interne functies <\/strong>in al onze vestigingen met een commissie van 300 euro.<\/strong> Wij belonen de functies die het meest gunstig zijn voor het bedrijf met een echt motiverend bedrag = 1000 euro<\/strong>. Dit omvat functies zoals IT-specialist, HR-consultant met Duitse taal of financieel directeur of accountant<\/strong>, die we invullen op ons hoofdkantoor in het hart van Slowakije, in Bansk\u00e1 Bystrica, waar we ook de mogelijkheid hebben om voor huisvesting te zorgen. Het eerste deel van de uitkering wordt betaald na een proeftijd van drie maanden en het resterende deel na zes maanden dienst. Wij kunnen accommodatie regelen voor de meeste functies, zelfs in het buitenland. <\/p>\n\n

\"Athena<\/a><\/figure>\n\n

Verwijs een slim iemand naar ons en verdien een geldbedrag dat je kunt gebruiken voor iets waar je al lang van droomt<\/strong>. Een nieuwe jurk, wandelschoenen, een nieuw huishoudelijk apparaat of uw favoriete parfum? Of wat dacht u ervan om er even tussenuit te gaan en uw beloning te investeren in een korte vakantie, een reisje of een hobby? <\/p>\n\n

Athena en eerlijke behandeling <\/h2>\n\n

Uitzendbureaus worden vaak in een weinig vleiend daglicht gesteld. Atena’s<\/strong> aanpak en acties veranderen dit beeld.<\/strong> Wij denken aan onze klanten. Hun tevredenheid is belangrijk <\/strong>voor ons, <\/strong>net als de tevredenheid van onze zakenpartners<\/strong> naar wie wij werknemers doorverwijzen. Met dit voordeel willen we onze klanten de mogelijkheid <\/strong>bieden om wat extra geld te verdienen <\/strong>bovenop hun salaris. Vorig jaar hadden we 1.724<\/strong> van deze verwijzingen voor personeel, wat een zeer respectabel aantal is en <\/strong>de populariteit van dit voordeel aantoont. Het is ook een weerspiegeling van de belangstelling van onze klanten voor<\/strong> onze diensten en weerspiegelt hun tevredenheid.<\/p>\n\n

\"Athena<\/a><\/figure>\n\n

Als u wilt weten hoe werkgevers hun werknemers moeten motiveren als ze er aantrekkelijk uit willen zien, zie dan deze blog<\/a>. Als u meer wilt weten over ons werk, lees dan ons artikel<\/a> over hoe wij oorlogsvluchtelingen de helpende hand boden. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Atena motiveert haar klanten graag met verschillende voordelen. Een populaire is het geven van een commissie voor het doorverwijzen van een werkzoekende. Stel ons een bekwame arbeider voor met zin om te werken en een interessante financi\u00eble beloning. <\/p>\n","protected":false},"author":24,"featured_media":73904,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[379,410,422,464],"tags":[],"acf":{"facebookpost":"Ken je een slim iemand die een nieuwe baan nodig heeft? ?? Verwijs ons door voor een specifieke functie en ontvang een aantrekkelijke financi\u00eble beloning. We hebben veel vacatures om uit te kiezen. ?\u2695\ufe0f","popis_socialneho_obrazku":""},"yoast_head":"\nATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen - Atena blog<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Atena biedt een scala aan voordelen. Niet alleen werknemers krijgen de kans om een vriend aan te bevelen voor een baan en zo een financi\u00eble beloning te ontvangen.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"ATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Atena biedt een scala aan voordelen. Niet alleen werknemers krijgen de kans om een vriend aan te bevelen voor een baan en zo een financi\u00eble beloning te ontvangen.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Atena blog\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-10-12T13:57:06+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-04-17T13:26:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/Atena--scaled.jpeg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2780\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1492\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Frederika Schallerova\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Frederika Schallerova\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"NewsArticle\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/\"},\"author\":{\"name\":\"Frederika Schallerova\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/493d7f9a079f9ea246d79b3095c0d8bc\"},\"headline\":\"ATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen\",\"datePublished\":\"2022-10-12T13:57:06+00:00\",\"dateModified\":\"2023-04-17T13:26:00+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/\"},\"wordCount\":804,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/Atena--scaled.jpeg\",\"articleSection\":[\"Nieuws\",\"Wat is er nieuw in Athene?\",\"Bedrijven\",\"Klanten\"],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":[\"WebPage\",\"ItemPage\"],\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/\",\"name\":\"ATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen - Atena blog\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/Atena--scaled.jpeg\",\"datePublished\":\"2022-10-12T13:57:06+00:00\",\"dateModified\":\"2023-04-17T13:26:00+00:00\",\"description\":\"Atena biedt een scala aan voordelen. Niet alleen werknemers krijgen de kans om een vriend aan te bevelen voor een baan en zo een financi\u00eble beloning te ontvangen.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/Atena--scaled.jpeg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/Atena--scaled.jpeg\",\"width\":2780,\"height\":1492,\"caption\":\"Paper chain people on yellow background\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/kies-uw-blogsectie\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"ATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/\",\"name\":\"Atena blog\",\"description\":\"Blog spolo\u010dnosti atena\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#organization\",\"name\":\"ATENA\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png\",\"width\":3543,\"height\":3543,\"caption\":\"ATENA\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/493d7f9a079f9ea246d79b3095c0d8bc\",\"name\":\"Frederika Schallerova\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/890559218203a9bee78d8488c6814100?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/890559218203a9bee78d8488c6814100?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Frederika Schallerova\"},\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/author\/frederika-schallerova\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"ATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen - Atena blog","description":"Atena biedt een scala aan voordelen. Niet alleen werknemers krijgen de kans om een vriend aan te bevelen voor een baan en zo een financi\u00eble beloning te ontvangen.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"ATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen","og_description":"Atena biedt een scala aan voordelen. Niet alleen werknemers krijgen de kans om een vriend aan te bevelen voor een baan en zo een financi\u00eble beloning te ontvangen.","og_url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/","og_site_name":"Atena blog","article_published_time":"2022-10-12T13:57:06+00:00","article_modified_time":"2023-04-17T13:26:00+00:00","og_image":[{"width":2780,"height":1492,"url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/Atena--scaled.jpeg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Frederika Schallerova","twitter_misc":{"Geschreven door":"Frederika Schallerova","Geschatte leestijd":"5 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"NewsArticle","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/"},"author":{"name":"Frederika Schallerova","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/493d7f9a079f9ea246d79b3095c0d8bc"},"headline":"ATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen","datePublished":"2022-10-12T13:57:06+00:00","dateModified":"2023-04-17T13:26:00+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/"},"wordCount":804,"publisher":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/Atena--scaled.jpeg","articleSection":["Nieuws","Wat is er nieuw in Athene?","Bedrijven","Klanten"],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":["WebPage","ItemPage"],"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/","name":"ATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen - Atena blog","isPartOf":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/Atena--scaled.jpeg","datePublished":"2022-10-12T13:57:06+00:00","dateModified":"2023-04-17T13:26:00+00:00","description":"Atena biedt een scala aan voordelen. Niet alleen werknemers krijgen de kans om een vriend aan te bevelen voor een baan en zo een financi\u00eble beloning te ontvangen.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#primaryimage","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/Atena--scaled.jpeg","contentUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/Atena--scaled.jpeg","width":2780,"height":1492,"caption":"Paper chain people on yellow background"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/atena-zal-u-belonen-gewoon-een-vriend-aanbevelen\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/kies-uw-blogsectie\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"ATENA zal u belonen! Gewoon een vriend aanbevelen"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#website","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/","name":"Atena blog","description":"Blog spolo\u010dnosti atena","publisher":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#organization","name":"ATENA","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png","contentUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png","width":3543,"height":3543,"caption":"ATENA"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/493d7f9a079f9ea246d79b3095c0d8bc","name":"Frederika Schallerova","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/890559218203a9bee78d8488c6814100?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/890559218203a9bee78d8488c6814100?s=96&d=mm&r=g","caption":"Frederika Schallerova"},"url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/author\/frederika-schallerova\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/73971"}],"collection":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/24"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=73971"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/73971\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":166925,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/73971\/revisions\/166925"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/73904"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=73971"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=73971"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=73971"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}