{"id":37708,"date":"2016-02-04T22:27:34","date_gmt":"2016-02-04T21:27:34","guid":{"rendered":"https:\/\/atena.sk\/blog\/o-texto-da-lei-no-5-2004-coll-%c2%a7-53a-subsidio-de-apoio-a-mobilidade-para-o-trabalho\/"},"modified":"2022-08-30T12:43:06","modified_gmt":"2022-08-30T10:43:06","slug":"o-texto-da-lei-no-5-2004-coll-%c2%a7-53a-subsidio-de-apoio-a-mobilidade-para-o-trabalho","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atena.sk\/blog\/pt-pt\/o-texto-da-lei-no-5-2004-coll-%c2%a7-53a-subsidio-de-apoio-a-mobilidade-para-o-trabalho\/","title":{"rendered":"O texto da Lei No. 5\/2004 Coll. \u00a7 53a Subs\u00eddio de apoio \u00e0 mobilidade para o trabalho"},"content":{"rendered":"\n
  1. A Autoridade conceder\u00e1 um subs\u00eddio mensal de mobilidade profissional (a seguir denominado “o subs\u00eddio”) para cobrir parte das despesas de alojamento relacionadas com a mudan\u00e7a de resid\u00eancia relacionada com a obten\u00e7\u00e3o de emprego h\u00e1 pelo menos seis meses a um empregado que tenha sido candidato a emprego no registo de candidatos a emprego h\u00e1 pelo menos tr\u00eas meses e que tenha sido retirado do registo de candidatos a emprego por um motivo nos termos da al\u00ednea a) do n.\u00ba 1 do artigo 36\u00ba, se solicitar o subs\u00eddio por escrito, o mais tardar tr\u00eas meses ap\u00f3s a data de retirada do registo de candidatos a emprego. O pedido deve ser acompanhado de uma c\u00f3pia da prova de mudan\u00e7a de resid\u00eancia permanente ou da declara\u00e7\u00e3o de resid\u00eancia tempor\u00e1ria e de uma c\u00f3pia do contrato de trabalho. O subs\u00eddio n\u00e3o ser\u00e1 concedido se o empregado receber um subs\u00eddio ao abrigo da Sec\u00e7\u00e3o 53.<\/li>
  2. Uma mudan\u00e7a de resid\u00eancia para efeitos de concess\u00e3o do subs\u00eddio \u00e9 uma mudan\u00e7a de resid\u00eancia permanente ou uma declara\u00e7\u00e3o de resid\u00eancia tempor\u00e1ria se o local da nova resid\u00eancia permanente no territ\u00f3rio da Rep\u00fablica Eslovaca estiver a pelo menos 70 km do local da resid\u00eancia permanente original ou se o local da resid\u00eancia tempor\u00e1ria no territ\u00f3rio da Rep\u00fablica Eslovaca estiver a pelo menos 70 km do local da resid\u00eancia permanente.<\/li>
  3. As despesas de habita\u00e7\u00e3o relacionadas com uma mudan\u00e7a de resid\u00eancia para efeitos de subs\u00eddio s\u00e3o as despesas mensais comprovadas para
    1. pagamento por servi\u00e7os prestados com a utiliza\u00e7\u00e3o do apartamento ou<\/li>
    2. renda.<\/li><\/ol><\/li>
    3. O subs\u00eddio \u00e9 concedido por um per\u00edodo m\u00e1ximo de seis meses. Um empregado que era um candidato a emprego desfavorecido antes de obter um emprego continuar\u00e1 a receber o subs\u00eddio por um per\u00edodo adicional de at\u00e9 seis meses. O montante mensal do subs\u00eddio \u00e9 de 80 % do montante das despesas referidas no n\u00ba 3, at\u00e9 um m\u00e1ximo de 250 euros durante o per\u00edodo referido no primeiro per\u00edodo e at\u00e9 um m\u00e1ximo de 125 euros durante o per\u00edodo referido no segundo per\u00edodo.<\/li>
    4. Se ambos os c\u00f4njuges solicitarem o subs\u00eddio, o Instituto conceder\u00e1 o subs\u00eddio apenas a um dos c\u00f4njuges.<\/li>
    5. O subs\u00eddio \u00e9 concedido pelo servi\u00e7o em cujo registo de candidatos a emprego o empregado foi inscrito no prazo de 30 dias a contar da prova da dura\u00e7\u00e3o do emprego e das despesas referidas no n.\u00ba 3, se o empregado tiver provado estes factos o mais tardar 30 dias ap\u00f3s o fim do m\u00eas para o qual o subs\u00eddio \u00e9 concedido.<\/li>
    6. A Autoridade n\u00e3o voltar\u00e1 a conceder o subs\u00eddio at\u00e9 que tenham decorrido dois anos a contar do final do per\u00edodo da sua concess\u00e3o.<\/li><\/ol>\n\n

      FONTE: www.zakonypreludi.sk<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      A Autoridade conceder\u00e1 um subs\u00eddio mensal de mobilidade profissional (a seguir denominado “o subs\u00eddio”) para cobrir parte das despesas de alojamento relacionadas com a mudan\u00e7a de resid\u00eancia relacionada com a obten\u00e7\u00e3o de emprego h\u00e1 pelo menos seis meses a um empregado que tenha sido candidato a emprego no registo de candidatos a emprego h\u00e1 pelo […]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":32463,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[399],"tags":[],"acf":{"facebookpost":"","popis_socialneho_obrazku":""},"yoast_head":"\nO texto da Lei No. 5\/2004 Coll. \u00a7 53a Subs\u00eddio de apoio \u00e0 mobilidade para o trabalho - Blog Atena<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/pt-pt\/o-texto-da-lei-no-5-2004-coll-%c2%a7-53a-subsidio-de-apoio-a-mobilidade-para-o-trabalho\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pt_PT\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"O texto da Lei No. 5\/2004 Coll. \u00a7 53a Subs\u00eddio de apoio \u00e0 mobilidade para o trabalho - 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