{"id":40503,"date":"2020-01-08T13:11:45","date_gmt":"2020-01-08T12:11:45","guid":{"rendered":"https:\/\/atena.sk\/blog\/como-ira-brexit-afectar-o-mercado-de-trabalho-na-uniao-europeia\/"},"modified":"2022-08-30T12:47:55","modified_gmt":"2022-08-30T10:47:55","slug":"como-ira-brexit-afectar-o-mercado-de-trabalho-na-uniao-europeia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atena.sk\/blog\/pt-pt\/como-ira-brexit-afectar-o-mercado-de-trabalho-na-uniao-europeia\/","title":{"rendered":"Como ir\u00e1 Brexit afectar o mercado de trabalho na Uni\u00e3o Europeia?"},"content":{"rendered":"\n

Depois de Brexit, que esperamos para o segundo ano na Uni\u00e3o Europeia, haver\u00e1 grandes mudan\u00e7as no funcionamento do com\u00e9rcio, circula\u00e7\u00e3o de pessoas, bens e servi\u00e7os comuns. Os empregadores ir\u00e3o beneficiar de Brexit? Quais s\u00e3o os aspectos negativos e positivos de a Gr\u00e3-Bretanha deixar a Uni\u00e3o Europeia? <\/p>\n\n\n\n

Um Brexit duro, a sa\u00edda do Reino Unido da Uni\u00e3o Europeia (UE) sem um acordo, atingiria mais duramente o mercado de trabalho em Malta, Irlanda, B\u00e9lgica e Eslov\u00e1quia, de acordo com um novo estudo. Estes pa\u00edses t\u00eam um interc\u00e2mbio intensivo de bens e servi\u00e7os com a Gr\u00e3-Bretanha. O Reino Unido importa cerca de 38% dos seus alimentos, sendo a UE respons\u00e1vel por uma grande propor\u00e7\u00e3o das importa\u00e7\u00f5es de alimentos. No entanto, esta abertura chegar\u00e1 em breve ao fim.<\/p>\n\n

A agricultura ser\u00e1 mais afectada pela retirada da Gr\u00e3-Bretanha da UE<\/h2>\n\n

Segundo um estudo da Universidade Cat\u00f3lica de Leuven na B\u00e9lgica, foi demonstrado que a poss\u00edvel retirada do Reino Unido da UE teria consequ\u00eancias fatais para a economia de toda a Europa. At\u00e9 1,2 milh\u00f5es de pessoas que trabalham actualmente no local podem perder os seus empregos por causa do Brexit. Uma vez que o mercado europeu est\u00e1 t\u00e3o fortemente interligado, Brexit ir\u00e1 afectar-nos a todos. Um Brexit duro afectaria diferentes sectores em diferentes pa\u00edses. Por exemplo, a agricultura seria mais afectada no Brasil e na Bulg\u00e1ria, a ind\u00fastria autom\u00f3vel na Alemanha e na Rep\u00fablica Checa, e o com\u00e9rcio retalhista e grossista na B\u00e9lgica e na \u00c1ustria. <\/p>\n\n

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EFEITOS NEGATIVOS DO BREXITO NAS EXPORTA\u00c7\u00d5ES DA UE<\/strong> (fonte: Funcas<\/a>)<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n

“No mundo globalizado de hoje, pode-se assumir que se houvesse uma escassez de certos tipos de bens, o espa\u00e7o de mercado seria, na maioria dos casos, preenchido muito rapidamente pela oferta concorrente, quer de pa\u00edses membros da UE, quer de importa\u00e7\u00f5es preferenciais”. <\/p>

– porta-voz do Minist\u00e9rio dos Assuntos Econ\u00f3micos<\/p><\/blockquote>\n\n

O mercado \u00fanico europeu baseia-se no princ\u00edpio da livre circula\u00e7\u00e3o de mercadorias, pessoas, servi\u00e7os e capitais. Quando a Gr\u00e3-Bretanha deixar a UE, o acordo deixar\u00e1 de se aplicar. A sua partida desencadear\u00e1 uma corrente que provavelmente se arrastar\u00e1 por v\u00e1rios anos, afectando-nos a todos gradualmente. O paradoxo \u00e9 que Brexit ir\u00e1 afectar o mercado de trabalho e o pr\u00f3prio povo brit\u00e2nico. De acordo com um estudo belga, mais de meio milh\u00e3o deles poderiam perder os seus empregos. \u00c9 claro que isto ter\u00e1 um impacto significativo tamb\u00e9m noutros pa\u00edses europeus. Cerca de 291.000 alem\u00e3es, 141.000 franceses, 139.000 italianos e 122.000 polacos poder\u00e3o perder os seus empregos. Claro que a partida da Gr\u00e3-Bretanha da UE trar\u00e1 uma s\u00e9rie de problemas. <\/p>\n\n

Mais de 1,2 milh\u00f5es de pessoas perder\u00e3o os seus empregos<\/h2>\n\n

Muitos analistas prev\u00eaem que o desemprego na Gr\u00e3-Bretanha, que actualmente ronda os 5%, o n\u00edvel mais baixo dos \u00faltimos 10 anos, ir\u00e1 aumentar depois de deixar a UE. O abrandamento econ\u00f3mico ter\u00e1 tamb\u00e9m um impacto negativo nos sal\u00e1rios. O Instituto Nacional de Investiga\u00e7\u00e3o Econ\u00f3mica e Social da Gr\u00e3-Bretanha previu que os sal\u00e1rios reais ser\u00e3o 2,2-7% mais baixos depois de deixar a UE at\u00e9 2030 do que se a Gr\u00e3-Bretanha tivesse permanecido no bloco. Isto contrasta com as afirma\u00e7\u00f5es dos apoiantes de Brexit, que argumentaram que o mercado de trabalho ser\u00e1 mais din\u00e2mico depois de deixar o sindicato se n\u00e3o for dificultado pela regulamenta\u00e7\u00e3o europeia.<\/p>\n\n

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PERDAS PROJECTADAS<\/strong> (fonte: Funcas<\/a>)<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n

O referendo foi tamb\u00e9m afectado pela crise migrat\u00f3ria que ocorreu em 2016. A Alemanha queria combater as quotas e a crise migrat\u00f3ria atrav\u00e9s de um plano de ac\u00e7\u00e3o UE-Turquia. Isto significaria a admiss\u00e3o volunt\u00e1ria de migrantes da Turquia. A quest\u00e3o da sa\u00edda da Gr\u00e3-Bretanha da UE tamb\u00e9m se tornou um problema, uma vez que, segundo as estat\u00edsticas, o Reino Unido recebe mais migrantes por ano do que qualquer outro Estado membro da UE (incluindo a Alemanha). Mesmo antes do an\u00fancio oficial do referendo, os bancos estrangeiros com ag\u00eancias em Londres come\u00e7aram a calcular a sua transfer\u00eancia para outra capital europeia.<\/p>\n\n

“Neste momento, os trabalhadores do estrangeiro constituem uma parte importante da economia do Reino Unido e o mercado de trabalho est\u00e1 faminto por novos trabalhadores. Salvo uma recess\u00e3o catastr\u00f3fica, n\u00e3o haver\u00e1 muito interesse em criar quaisquer problemas para os empregados existentes, independentemente do cen\u00e1rio que se desenrole”. <\/p>

– Analista no Instituto de An\u00e1lise Econ\u00f3mica e Social<\/p><\/blockquote>\n\n

No caso de um Brexit duro, o Reino Unido perderia mais de 1,2 milh\u00f5es de trabalhadores de toda a Uni\u00e3o Europeia que emprega actualmente. A mudan\u00e7a seria um enorme choque para a economia brit\u00e2nica, o que poderia ter consequ\u00eancias fatais. <\/p>\n\n

Gr\u00e3-Bretanha como um “pa\u00eds terceiro<\/h2>\n\n

A Gr\u00e3-Bretanha tamb\u00e9m pode agora operar no futuro como um “pa\u00eds terceiro” ao abrigo das regras da OMC (Organiza\u00e7\u00e3o Mundial do Com\u00e9rcio). Isto significa que estabeleceria as suas pr\u00f3prias regras em mat\u00e9ria de pol\u00edtica migrat\u00f3ria. Neste caso, introduzir\u00e3o provavelmente algum tipo de sistema de pontos como o da Austr\u00e1lia e o pessoal do estrangeiro ser\u00e1 recrutado numa base priorit\u00e1ria de acordo com as capacidades. A alternativa mais prov\u00e1vel \u00e9 que as pessoas da Uni\u00e3o possam continuar a trabalhar na Gr\u00e3-Bretanha sem grandes problemas, mas n\u00e3o poder\u00e3o obter benef\u00edcios sociais, por exemplo. Acredita-se que a resist\u00eancia aos migrantes neste pa\u00eds era mais baseada numa relut\u00e2ncia em pagar estes benef\u00edcios. Por outro lado, h\u00e1 alguns trabalhos que os brit\u00e2nicos n\u00e3o est\u00e3o dispostos a fazer, pelo que continuar\u00e3o a precisar de m\u00e3o-de-obra do estrangeiro. <\/p>\n\n

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PERDA DO PIB BECAUSE DE “N\u00c3O-TRADAR<\/strong> ” (fonte: Funcas<\/a>)<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n

“Brexit est\u00e1 a criar incerteza para os investidores e a ter impacto no crescimento econ\u00f3mico, atrasando ou mesmo deslocando geograficamente as decis\u00f5es de investimento e desenvolvimento. O impacto da Brexit \u00e9 claramente negativo para a Europa e para o seu crescimento econ\u00f3mico”. <\/p>

– Membro do Conselho de Administra\u00e7\u00e3o e Chefe da Gest\u00e3o de Investimentos do DSS Po\u0161tov\u00e1 banka<\/p><\/blockquote>\n\n

A sa\u00edda do Reino Unido da Uni\u00e3o Europeia parece inevit\u00e1vel, pelo que ser\u00e1 nossa tarefa aproveitar ao m\u00e1ximo esta oportunidade e tentar maximizar o impacto positivo na economia. Ao mesmo tempo, ser\u00e1 necess\u00e1rio minimizar as desvantagens de o Reino Unido deixar a Comunidade Europeia. As empresas brit\u00e2nicas ser\u00e3o assim for\u00e7adas a reafectar a sua produ\u00e7\u00e3o e opera\u00e7\u00f5es de modo a permanecerem competitivas. Desta forma, ser\u00e1 um interesse eminente das empresas brit\u00e2nicas a cria\u00e7\u00e3o de escrit\u00f3rios na Europa. Depois de deixar a Uni\u00e3o, os par\u00e2metros de migra\u00e7\u00e3o permanecer\u00e3o inalterados e n\u00e3o haver\u00e1 aumento da flexibilidade regulamentar no Reino Unido. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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