{"id":71624,"date":"2022-10-06T09:32:15","date_gmt":"2022-10-06T07:32:15","guid":{"rendered":"https:\/\/atena.sk\/blog\/porque-e-que-ha-falta-de-pessoal-de-saude-na-ue\/"},"modified":"2023-04-17T15:46:02","modified_gmt":"2023-04-17T13:46:02","slug":"porque-e-que-ha-falta-de-pessoal-de-saude-na-ue","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atena.sk\/blog\/pt-pt\/porque-e-que-ha-falta-de-pessoal-de-saude-na-ue\/","title":{"rendered":"Porque \u00e9 que h\u00e1 falta de pessoal de sa\u00fade na UE?"},"content":{"rendered":"\n<p>Tem havido sempre falta de pessoal no sector da sa\u00fade. De acordo com a Organiza\u00e7\u00e3o Mundial de Sa\u00fade, em 2030 teremos falta de <strong>15 milh\u00f5es de<\/strong> trabalhadores da sa\u00fade. A popula\u00e7\u00e3o da Europa est\u00e1 a envelhecer. As doen\u00e7as cr\u00f3nicas est\u00e3o a aumentar. O envelhecimento da popula\u00e7\u00e3o tem sido um problema durante muito tempo, mas ser\u00e1 que a \u00fanica raz\u00e3o para uma t\u00e3o grande escassez e porque \u00e9 que a situa\u00e7\u00e3o no sector da sa\u00fade e da medicina \u00e9 pior?<\/p>\n\n<p>As car\u00eancias nos hospitais e lares parecem ser noticiadas nos principais meios de comunica\u00e7\u00e3o social. No entanto, n\u00e3o \u00e9 dada muita informa\u00e7\u00e3o sobre cuidados domicili\u00e1rios, apesar de se tratar de uma ind\u00fastria maci\u00e7a. S\u00f3 na Alemanha, existem aproximadamente 3,4 milh\u00f5es de cidad\u00e3os que necessitam de cuidados. Cerca de 75% &#8211; mais de 2,5 milh\u00f5es &#8211; recebem cuidados nas suas pr\u00f3prias casas, enquanto cerca de <strong>500 000<\/strong> s\u00e3o atendidos por cuidadores dom\u00e9sticos da Europa de Leste ou de pa\u00edses fora da UE.  <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Avan\u00e7os na medicina<\/h2>\n\n<p>Em 1970, a esperan\u00e7a de vida das mulheres era pouco mais de 77 anos, e de 72 anos para os homens. Actualmente, s\u00e3o 85 anos para as mulheres e 81 anos para os homens.<br\/>Isso \u00e9 mais de <strong>10% em apenas 50 anos<\/strong>, ou aproximadamente duas gera\u00e7\u00f5es! Ironicamente, a ind\u00fastria da sa\u00fade est\u00e1 a sofrer devido ao seu progresso. Contudo, esta n\u00e3o \u00e9, de forma alguma, uma not\u00edcia negativa. Significa apenas que precisamos de nos esfor\u00e7ar mais para assegurar que os nossos pais ou av\u00f3s tenham uma reforma confort\u00e1vel e feliz.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Covid-19 e o seu impacto na escassez de pessoal no sector dos cuidados domicili\u00e1rios<\/h2>\n\n<p>A pandemia tem tido consequ\u00eancias devastadoras para ind\u00fastrias como o turismo e a gastronomia. N\u00e3o s\u00f3 existiam restri\u00e7\u00f5es rigorosas \u00e0 recolha dentro de casa (mesmo ao ar livre em alguns pontos), como era extremamente dif\u00edcil viajar para o estrangeiro. Isto levou a que menos prestadores de cuidados viajassem para a Europa Ocidental. Al\u00e9m disso, muitos cuidadores que j\u00e1 l\u00e1 estavam decidiram regressar a casa indefinidamente porque estavam preocupados com a forma como a pandemia iria evoluir. Tudo isto levou a uma escassez t\u00e3o aguda de pessoal m\u00e9dico na Europa Ocidental que o sector ainda n\u00e3o recuperou totalmente.<\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-scaled.jpeg\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-1024x683.jpeg\" data-orig-src=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-1024x683.jpeg\" alt=\"pessoa sozinha no aeroporto\" class=\"lazyload wp-image-71362\" srcset=\"data:image\/svg+xml,%3Csvg%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%20width%3D%271024%27%20height%3D%27683%27%20viewBox%3D%270%200%201024%20683%27%3E%3Crect%20width%3D%271024%27%20height%3D%27683%27%20fill-opacity%3D%220%22%2F%3E%3C%2Fsvg%3E\" data-srcset=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-200x133.jpeg 200w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-300x200.jpeg 300w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-400x267.jpeg 400w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-600x400.jpeg 600w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-768x512.jpeg 768w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-800x533.jpeg 800w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-1024x683.jpeg 1024w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-1200x800.jpeg 1200w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_336817003-1536x1024.jpeg 1536w\" data-sizes=\"auto\" data-orig-sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">O que estamos a fazer para ajudar a resolver este problema?<\/h2>\n\n<p>Outro grande problema com a escassez de prestadores de cuidados domicili\u00e1rios \u00e9 o pagamento. \u00c9 por isso que estamos a trabalhar arduamente para dar a estes prestadores de cuidados o sal\u00e1rio que eles merecem. S\u00f3 nos \u00faltimos tr\u00eas anos, aument\u00e1mos os sal\u00e1rios em<strong> mais de 30%<\/strong>. Para colocar isto em perspectiva, nos \u00faltimos dez anos, os sal\u00e1rios na UE t\u00eam aumentado em m\u00e9dia 2,19% por trimestre.<\/p>\n\n<p> <a href=\"https:\/\/atena.org\">Atena<\/a> n\u00e3o s\u00f3 motiva as pessoas a come\u00e7ar a trabalhar no sector da sa\u00fade, mas tamb\u00e9m fornece os instrumentos para o fazer. Oferecemos aos nossos clientes <strong>o pagamento de um<\/strong> curso de <strong>l\u00ednguas ou de cuidados de sa\u00fade<\/strong>. Compreendemos que a prepara\u00e7\u00e3o e as qualifica\u00e7\u00f5es s\u00e3o muito importantes para qualquer trabalho, e os cuidados domicili\u00e1rios s\u00e3o certamente um trabalho que requer prepara\u00e7\u00e3o e experi\u00eancia adequadas.<\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-scaled.jpeg\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-1024x683.jpeg\" data-orig-src=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-1024x683.jpeg\" alt=\"desenvolvimento de empregados\" class=\"lazyload wp-image-71334\" srcset=\"data:image\/svg+xml,%3Csvg%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%20width%3D%271024%27%20height%3D%27683%27%20viewBox%3D%270%200%201024%20683%27%3E%3Crect%20width%3D%271024%27%20height%3D%27683%27%20fill-opacity%3D%220%22%2F%3E%3C%2Fsvg%3E\" data-srcset=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-200x133.jpeg 200w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-300x200.jpeg 300w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-400x267.jpeg 400w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-600x400.jpeg 600w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-768x512.jpeg 768w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-800x533.jpeg 800w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-1024x683.jpeg 1024w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-1200x800.jpeg 1200w, https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AdobeStock_510814725-1536x1024.jpeg 1536w\" data-sizes=\"auto\" data-orig-sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n<p>Gra\u00e7as aos nossos <strong>14 anos de<\/strong> experi\u00eancia, temos um profundo conhecimento do mercado de trabalho, especificamente do sector da sa\u00fade. Compreendemos os problemas e necessidades comuns dos pacientes, e tamb\u00e9m podemos avaliar os conhecimentos e experi\u00eancia do prestador de cuidados para criar o par ideal. <a href=\"https:\/\/atena.org\">Trabalhar com profissionais<\/a>, o sucesso n\u00e3o \u00e9 um acidente.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O sector da sa\u00fade nunca teve pessoal suficiente para cobrir totalmente as necessidades. Infelizmente, este problema est\u00e1 a tornar-se cada vez maior e n\u00e3o ir\u00e1 melhorar at\u00e9 que sejam feitas altera\u00e7\u00f5es.<\/p>\n","protected":false},"author":20,"featured_media":71410,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[443,499],"tags":[],"acf":{"facebookpost":"Como est\u00e1 Athena a combater ? ? a escassez de pessoal m\u00e9dico na UE causada pela pandemia de covid-19? ? ?  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