{"id":13211,"date":"2019-12-04T12:40:13","date_gmt":"2019-12-04T11:40:13","guid":{"rendered":"https:\/\/atena.sk\/blog\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/"},"modified":"2020-02-17T12:18:11","modified_gmt":"2020-02-17T11:18:11","slug":"koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/","title":{"rendered":"Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje?"},"content":{"rendered":"\n<p>Da li vredi uzeti odmor? Koliko dobijate za porodiljsko odsustvo? U svakoj modernoj dr\u017eavi vas socijalni sistemi \u0161tite u raznim \u017eivotnim situacijama, nadokna\u0111uju zdravstvene probleme i pru\u017eaju socijalne beneficije. U narednom periodu \u0107emo ih uporediti sa Nema\u010dkom, Austrijom, Holandijom i Velikom Britanijom. Da li znate koje beneficije vam Slova\u010dka nudi?<\/p>\n\n<!--more-->\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Prekovremeni rad<\/h2>\n\n<p>Zaposleni ne mo\u017ee da radi prekovremeno na neodre\u0111eno vreme kada njegov poslodavac to zatra\u017ei ili kad god zaposleni pristane na to. Zaposleni mo\u017ee da radi najvi\u0161e 8 sati prekovremeno u toku jedne radne nedelje. Tako\u0111e, samo u periodu od 4 naredna kalendarska meseca. Zaposleni mo\u017ee da radi najvi\u0161e 150 sati prekovremeno godi\u0161nje. Zaposleni mo\u017ee da radi vi\u0161e od 150 sati samo ako na to pristane, ali ne vi\u0161e od 400 sati godi\u0161nje.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Rad tokom vikenda<\/h2>\n\n<p>N\u00e1rok na pr\u00edplatok za <strong><a href=\"https:\/\/atena.sk\/\">pr\u00e1cu <\/a><\/strong>v\u00a0sobotu a\u00a0v\u00a0nede\u013eu m\u00e1 zamestnanec v\u00a0trvalom pracovnom pomere, rovnako aj zamestnanec zamestnan\u00fd na z\u00e1klade dohody o\u00a0pr\u00e1ci vykon\u00e1vanej mimo pracovn\u00e9ho pomeru. Pr\u00edplatok za pr\u00e1cu v sobotu od 1. m\u00e1ja 2019 je stanoven\u00fd na 50 % minim\u00e1lnej mzdy za hodinu, za pr\u00e1cu v nede\u013eu 100 % minim\u00e1lnej mzdy za hodinu.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Rad tokom no\u0107i<\/h2>\n\n<p>Pr\u00edplatok za no\u010dn\u00fa pr\u00e1cu od 1.m\u00e1ja 2019 je stanoven\u00fd na 40 % minim\u00e1lnej mzdy za hodinu (pr\u00edplatok vo v\u00fd\u0161ke 1,196 \u20ac), v pr\u00edpade zamestnanca vykon\u00e1vaj\u00faceho rizikov\u00fa <strong><a href=\"https:\/\/atena.sk\/sk\/praca?page=1&amp;limit=20\">pr\u00e1cu <\/a><\/strong>je v\u00fd\u0161ka pr\u00edplatku 50 % minim\u00e1lnej mzdy za hodinu (pr\u00edplatok vo v\u00fd\u0161ke 1,495 \u20ac). <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Odmor<\/h2>\n\n<p>Osnovni period za odmor je najmanje 4 nedelje. Zaposleni koji je dostigao 33 godine starosti do kraja odgovaraju\u0107e kalendarske godine ima pravo na 5 nedelja odmora. Od 2020. godine, oni koji jo\u0161 uvek nisu dostigli 33 godine starosti, ali koji se stalno brinu o detetu, tako\u0111e imaju pravo na odmor u trajanju od 5 nedelja. Pravo na pla\u0107eni godi\u0161nji odmor \u0107e imati zaposleni \u010diji je radni odnos sa jednim poslodavcem bio neprekidan tokom kalendarske godine i koji je na tom radnom mestu radio najmanje 60 dana u kalendarskoj godini. Pravo na alikvotni deo godi\u0161njeg odmora se ostvaruje za svaki puni kalendarski mesec neprekidnog radnog odnosa u okviru istog radnog odnosa. Izra\u010dunava se kao 1\/12 godi\u0161njeg odmora x 20 dana odmora x broj odra\u0111enih meseci. <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Godi\u0161nji dodatak na zarade<\/h2>\n\n<p>Va\u017ean uslov za izuze\u0107e 13. plate koja se ispla\u0107uje u junu je da iznos mora biti bar jednak prose\u010dnoj mese\u010dnoj zaradi zaposlenog. Radni odnos izme\u0111u zaposlenog i poslodavca mora da postoji najmanje 24 meseca neprekidno do 30. aprila odgovaraju\u0107e kalendarske godine. Za ostvarivanje prava na 14. platu, radni odnos izme\u0111u zaposlenog i poslodavca mora da postoji najmanje 48 meseci neprekidno do 31. oktobra odgovaraju\u0107e kalendarske godine. Poslodavac ga mo\u017ee ili ne mora pru\u017eiti u bilo kojem iznosu.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Bolovanje<\/h2>\n\n<p>Zaposleni mo\u017ee da bude prepoznat kao privremeno nesposoban za rad zbog bolesti, nesre\u0107e ili karantina. Poslodavac ispla\u0107uje prvih 10 dana naknade dohotka, a od 11. dana ih ispla\u0107uje dru\u0161tvo za socijalno osiguranje. O privremenom bolovanju osobe odlu\u010duje njegov\/njen lekar op\u0161te prakse. <\/p>\n\n<p>Zaposleni ima pravo na naknadu dohotka za vreme privremenog bolovanja u iznosu od:<\/p>\n\n<ul><li>25% dnevne bruto plate &#8211; od 1 do 3 dana privremenog bolovanja,<\/li><li>55% dnevne bruto plate &#8211; od 4. do 10. dana privremenog bolovanja,<\/li><li>55% dnevne bruto plate koji ispla\u0107uje Agencija za socijalno osiguranje &#8211; od 11. dana privremenog bolovanja.<\/li><\/ul>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Socijalne beneficije<\/h2>\n\n<p>Roditelj ima pravo na dr\u017eavne socijalne beneficije &#8211; poresku olak\u0161icu od dr\u017eave ako ispunjava uslove u vezi sa prihodom. Roditeljske beneficije u vezi sa zara\u0111enim primanjima roditelja uklju\u010duju:<\/p>\n\n<ul><li>naknadu za porodiljsko odsustvo (ili naknadu za materinstvo) &#8211; koju ispla\u0107uje Agencija za socijalno osiguranje<\/li><li>dodatak za brigu o detetu &#8211; koji ispla\u0107uje Kancelarija za rad, socijalna pitanja i porodicu<\/li><li>da\u0148ov\u00fd <strong><a href=\"https:\/\/atena.sk\/sk\/benefit\">bonus <\/a><\/strong>na die\u0165a \u2013 vypl\u00e1ca zamestn\u00e1vate\u013e, resp. spr\u00e1vca dane (da\u0148ov\u00fd \u00farad)<\/li><\/ul>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Isplata za rad tokom dr\u017eavnih praznika<\/h2>\n\n<p>Pr\u00edplatok za <strong><a href=\"https:\/\/atena.sk\/sk\/kontakt\">pr\u00e1cu <\/a><\/strong>vo sviatok je vo v\u00fd\u0161ke 100 % priemern\u00e9ho z\u00e1robku zamestnanca. V pr\u00edpade, ak je zamestnanec odme\u0148ovan\u00fd minim\u00e1lnou mzdou, tak pr\u00edplatok za pr\u00e1cu vo sviatok bude vo v\u00fd\u0161ke 2,989 eura\/hodinu.  <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Porodiljsko odsustvo<\/h2>\n\n<p>\u017dena ima pravo na porodiljsko odsustvo od 34 nedelje nakon \u0161to odradi 270 dana pre poro\u0111aja. Samohrana majka ima pravo na porodiljsko odsustvo od 37 nedelja, a majka blizanaca na 39 nedelja (do 43 nedelje). \u017dena koja je rodila mrtvoro\u0111eno dete mo\u017ee da ostane na porodiljskom odsustvu najvi\u0161e 14 nedelja. Evropska komisija predstavila je predlog za dalje pobolj\u0161anje ravnote\u017ee radnog i privatnog \u017eivota. Iznos naknade za materinstvo je 75% od dnevnog dohotka po kalendarskom danu.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Penzionisanje<\/h2>\n\n<p>Garantovana penzija za 30 godina rada iznosi 33% od bruto prose\u010dne plate od pre 2 godine. Za 31 do 39 godina radnog sta\u017ea, penzija se pove\u0107ava za 0,02 puta u odnosu na iznos minimalne plate, a za 40 godina radnog sta\u017ea za 0,03 puta. Ovo je zna\u010dajno pove\u0107anje minimalne penzije u odnosu na prethodne godine. Ako minimalna starosna penzija nije zagarantovana, trebalo bi da zaradite oko 80% iznosa svoje prose\u010dne plate tokom svog radnog doba.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Topli obrok<\/h2>\n\n<p>Zaposleni imaju pravo na topli obrok. Poslodavac mo\u017ee da obezbedi obroke u kantini kompanije ili u obliku vau\u010dera za obrok. Pravo na vau\u010dere za obrok se dodeljuje zaposlenom koji radi po ugovoru o radu na neodre\u0111eno vreme koji je na poslu du\u017ee od 4 sata (ne\u0107ete primati dodatak za obrok ako imate 4 sata radnog vremena). Ako zaposleni radi du\u017ee od 11 sati, preporu\u010duje se doprinos u vidu drugog toplog obroka. Me\u0111utim, to nije obaveza poslodavca. Zaposleni ima pravo na topli obrok od najmanje 3,83 evra \u0161to iznosi 75% od 5,10 evra. Ostatak pla\u0107a sam zaposleni.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Odsustvo zbog bolesti \u010dlana porodice<\/h2>\n\n<p>Odsustvo zbog bolesti \u010dlana porodice je naknada za bolovanje koja se pru\u017ea za li\u010dno i celodnevno le\u010denje bolesnog deteta, bolesnog supru\u017enika, bolesne supruge, bolesnog roditelja ili bolesnog roditelja supru\u017enika. Tako\u0111e se pru\u017ea za li\u010dnu i celodnevnu brigu o zdravom detetu koje je mla\u0111e od 10 godina. Pravo na odsustvo zbog bolesti \u010dlana porodice je najvi\u0161e u trajanju od 10 kalendarskih dana. Bolovanje mo\u017ee da traje du\u017ee, ali bez ikakve nadoknade prihoda. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Da li vredi uzeti odmor? Koliko dobijate za porodiljsko odsustvo? U svakoj modernoj dr\u017eavi vas socijalni sistemi \u0161tite u raznim \u017eivotnim situacijama, nadokna\u0111uju zdravstvene probleme i pru\u017eaju socijalne beneficije. U narednom periodu \u0107emo ih uporediti sa Nema\u010dkom, Austrijom, Holandijom i Velikom Britanijom. Da li znate koje beneficije vam Slova\u010dka nudi?<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":10862,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[109,130],"tags":[],"acf":{"facebookpost":"","popis_socialneho_obrazku":""},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v22.6 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje? - \u0410\u0442\u0435\u043d\u0430 \u0431\u043b\u043e\u0433<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Socijalni sistemi vas \u0161tite u raznim \u017eivotnim situacijama, nadokna\u0111uju zdravstvene probleme i pru\u017eaju socijalne beneficije. Da li znate koje beneficije vam Slova\u010dka nudi?\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sr_RS\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje? - \u0410\u0442\u0435\u043d\u0430 \u0431\u043b\u043e\u0433\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Socijalni sistemi vas \u0161tite u raznim \u017eivotnim situacijama, nadokna\u0111uju zdravstvene probleme i pru\u017eaju socijalne beneficije. Da li znate koje beneficije vam Slova\u010dka nudi?\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"\u0410\u0442\u0435\u043d\u0430 \u0431\u043b\u043e\u0433\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-12-04T11:40:13+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2020-02-17T11:18:11+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/image-270397-860_panofree-dcvu-270397.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"860\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"483\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Zuzana Bobi\u0161ov\u00e1\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"\u041d\u0430\u043f\u0438\u0441\u0430\u043d\u043e \u043e\u0434\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Zuzana Bobi\u0161ov\u00e1\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"\u041f\u0440\u043e\u0446\u0435\u045a\u0435\u043d\u043e \u0432\u0440\u0435\u043c\u0435 \u0447\u0438\u0442\u0430\u045a\u0430\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"NewsArticle\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/\"},\"author\":{\"name\":\"Zuzana Bobi\u0161ov\u00e1\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#\/schema\/person\/a390a3173640f7716f0ff265474c17fc\"},\"headline\":\"Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje?\",\"datePublished\":\"2019-12-04T11:40:13+00:00\",\"dateModified\":\"2020-02-17T11:18:11+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/\"},\"wordCount\":1040,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/image-270397-860_panofree-dcvu-270397.jpg\",\"articleSection\":[\"Klijenti\",\"Socijalna davanja\"],\"inLanguage\":\"sr-RS\"},{\"@type\":[\"WebPage\",\"ItemPage\"],\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/\",\"name\":\"Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje? - \u0410\u0442\u0435\u043d\u0430 \u0431\u043b\u043e\u0433\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/image-270397-860_panofree-dcvu-270397.jpg\",\"datePublished\":\"2019-12-04T11:40:13+00:00\",\"dateModified\":\"2020-02-17T11:18:11+00:00\",\"description\":\"Socijalni sistemi vas \u0161tite u raznim \u017eivotnim situacijama, nadokna\u0111uju zdravstvene probleme i pru\u017eaju socijalne beneficije. Da li znate koje beneficije vam Slova\u010dka nudi?\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"sr-RS\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sr-RS\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/image-270397-860_panofree-dcvu-270397.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/image-270397-860_panofree-dcvu-270397.jpg\",\"width\":860,\"height\":483},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/%d0%b2%d0%b8%d0%b1%d0%b5%d1%80%d1%96%d1%82%d1%8c-%d1%80%d0%be%d0%b7%d0%b4%d1%96%d0%bb-%d0%b1%d0%bb%d0%be%d0%b3%d1%96%d0%b2\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#website\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/\",\"name\":\"\u0410\u0442\u0435\u043d\u0430 \u0431\u043b\u043e\u0433\",\"description\":\"\u0411\u043b\u043e\u0433 \u0441\u043f\u043e\u043b\u043e\u0447\u043d\u043e\u0441\u0442\u0438 \u0430\u0442\u0435\u043d\u0430\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"sr-RS\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#organization\",\"name\":\"ATENA\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sr-RS\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png\",\"width\":3543,\"height\":3543,\"caption\":\"ATENA\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#\/schema\/person\/a390a3173640f7716f0ff265474c17fc\",\"name\":\"Zuzana Bobi\u0161ov\u00e1\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sr-RS\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/cc87af2eabc1560c2c460aee3a5a4846?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/cc87af2eabc1560c2c460aee3a5a4846?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Zuzana Bobi\u0161ov\u00e1\"},\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/author\/daniela-stulrajterova\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje? - \u0410\u0442\u0435\u043d\u0430 \u0431\u043b\u043e\u0433","description":"Socijalni sistemi vas \u0161tite u raznim \u017eivotnim situacijama, nadokna\u0111uju zdravstvene probleme i pru\u017eaju socijalne beneficije. Da li znate koje beneficije vam Slova\u010dka nudi?","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/","og_locale":"sr_RS","og_type":"article","og_title":"Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje? - \u0410\u0442\u0435\u043d\u0430 \u0431\u043b\u043e\u0433","og_description":"Socijalni sistemi vas \u0161tite u raznim \u017eivotnim situacijama, nadokna\u0111uju zdravstvene probleme i pru\u017eaju socijalne beneficije. Da li znate koje beneficije vam Slova\u010dka nudi?","og_url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/","og_site_name":"\u0410\u0442\u0435\u043d\u0430 \u0431\u043b\u043e\u0433","article_published_time":"2019-12-04T11:40:13+00:00","article_modified_time":"2020-02-17T11:18:11+00:00","og_image":[{"width":860,"height":483,"url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/image-270397-860_panofree-dcvu-270397.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Zuzana Bobi\u0161ov\u00e1","twitter_misc":{"\u041d\u0430\u043f\u0438\u0441\u0430\u043d\u043e \u043e\u0434":"Zuzana Bobi\u0161ov\u00e1","\u041f\u0440\u043e\u0446\u0435\u045a\u0435\u043d\u043e \u0432\u0440\u0435\u043c\u0435 \u0447\u0438\u0442\u0430\u045a\u0430":"5 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"NewsArticle","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/"},"author":{"name":"Zuzana Bobi\u0161ov\u00e1","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#\/schema\/person\/a390a3173640f7716f0ff265474c17fc"},"headline":"Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje?","datePublished":"2019-12-04T11:40:13+00:00","dateModified":"2020-02-17T11:18:11+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/"},"wordCount":1040,"publisher":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/image-270397-860_panofree-dcvu-270397.jpg","articleSection":["Klijenti","Socijalna davanja"],"inLanguage":"sr-RS"},{"@type":["WebPage","ItemPage"],"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/","name":"Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje? - \u0410\u0442\u0435\u043d\u0430 \u0431\u043b\u043e\u0433","isPartOf":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/image-270397-860_panofree-dcvu-270397.jpg","datePublished":"2019-12-04T11:40:13+00:00","dateModified":"2020-02-17T11:18:11+00:00","description":"Socijalni sistemi vas \u0161tite u raznim \u017eivotnim situacijama, nadokna\u0111uju zdravstvene probleme i pru\u017eaju socijalne beneficije. Da li znate koje beneficije vam Slova\u010dka nudi?","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sr-RS","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sr-RS","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#primaryimage","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/image-270397-860_panofree-dcvu-270397.jpg","contentUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/image-270397-860_panofree-dcvu-270397.jpg","width":860,"height":483},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/koje-socijalne-beneficije-vam-slovacka-garantuje\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/%d0%b2%d0%b8%d0%b1%d0%b5%d1%80%d1%96%d1%82%d1%8c-%d1%80%d0%be%d0%b7%d0%b4%d1%96%d0%bb-%d0%b1%d0%bb%d0%be%d0%b3%d1%96%d0%b2\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Koje socijalne beneficije vam Slova\u010dka garantuje?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#website","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/","name":"\u0410\u0442\u0435\u043d\u0430 \u0431\u043b\u043e\u0433","description":"\u0411\u043b\u043e\u0433 \u0441\u043f\u043e\u043b\u043e\u0447\u043d\u043e\u0441\u0442\u0438 \u0430\u0442\u0435\u043d\u0430","publisher":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"sr-RS"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#organization","name":"ATENA","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sr-RS","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png","contentUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png","width":3543,"height":3543,"caption":"ATENA"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#\/schema\/person\/a390a3173640f7716f0ff265474c17fc","name":"Zuzana Bobi\u0161ov\u00e1","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sr-RS","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/cc87af2eabc1560c2c460aee3a5a4846?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/cc87af2eabc1560c2c460aee3a5a4846?s=96&d=mm&r=g","caption":"Zuzana Bobi\u0161ov\u00e1"},"url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/author\/daniela-stulrajterova\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13211"}],"collection":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13211"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13211\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13213,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13211\/revisions\/13213"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10862"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13211"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=13211"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13211"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}