{"id":146681,"date":"2023-03-09T10:56:21","date_gmt":"2023-03-09T09:56:21","guid":{"rendered":"https:\/\/atena.sk\/blog\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/"},"modified":"2023-04-17T13:17:27","modified_gmt":"2023-04-17T11:17:27","slug":"ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/","title":{"rendered":"\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier?"},"content":{"rendered":"\n

Att s\u00f6ka jobb via sociala medier har blivit ett vanligt alternativ f\u00f6r arbetss\u00f6kande under de senaste \u00e5ren. Plattformarnas anv\u00e4ndarv\u00e4nlighet och stora r\u00e4ckvidd har gjort dem till en popul\u00e4r resurs n\u00e4r du s\u00f6ker jobb. Som med alla andra metoder finns det b\u00e5de positiva och negativa<\/strong> aspekter att ta h\u00e4nsyn till.<\/p>\n\n

Sociala medier har blivit ett popul\u00e4rt s\u00e4tt f\u00f6r m\u00e5nga kandidater att f\u00e5 sitt dr\u00f6mjobb. Det finns flera f\u00f6rdelar med att s\u00f6ka jobb p\u00e5 n\u00e4tet. Ibland kan du ocks\u00e5 se erbjudandet n\u00e4r du tittar p\u00e5 dina kontonyheter. Det finns dock vissa risker med att s\u00f6ka jobb via sociala medier. Vi tittar p\u00e5 de positiva aspekterna, men vi ger dig ocks\u00e5 fem s\u00e4tt att uppt\u00e4cka falska jobbannonser<\/strong> p\u00e5 sociala medier. <\/p>\n\n\n\n

Stor m\u00e4ngd inneh\u00e5ll<\/h2>\n\n

Det \u00e4r logiskt att antalet anv\u00e4ndare p\u00e5 en webbplats eller plattform st\u00e5r i proportion till m\u00e4ngden inneh\u00e5ll. 37 % av<\/strong> alla m\u00e4nniskor p\u00e5 den h\u00e4r planeten har ett Facebook-konto. Om vi bet\u00e4nker att endast 64 procent av<\/strong> jordens befolkning har tillg\u00e5ng till internet, kan vi konstatera att mer \u00e4n h\u00e4lften av alla m\u00e4nniskor p\u00e5 internet har Facebook. Varje dag l\u00e4gger m\u00e4nniskor (inklusive potentiella arbetsgivare) till mer information \u00e4n du kan hantera. Om vi l\u00e4gger till andra plattformar, t.ex. \n YouTube<\/mark>\n<\/a>, \n Instagram<\/mark>\n<\/a>, TikTok, Twitter och LinkedIn finns det \u00e4nnu mer inneh\u00e5ll.<\/p>\n\n

Vilka \u00e4r f\u00f6rdelarna med att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier?<\/h2>\n\n

Med tanke p\u00e5 antalet anv\u00e4ndare delar de flesta, om inte alla arbetsgivare, sina lediga jobb p\u00e5 sociala n\u00e4tverk. Detta inneb\u00e4r att allt som visas p\u00e5 jobbportaler, jobbannonser, tidningar och allt annat ocks\u00e5 finns p\u00e5 sociala medier<\/strong>. Till och med vissa arbetsf\u00f6rmedlingar anv\u00e4nder Facebook f\u00f6r att dela sina inl\u00e4gg och n\u00e5 ut till en st\u00f6rre publik. Och allt g\u00e5r mycket snabbare<\/strong>. I st\u00e4llet f\u00f6r att skicka ett CV och hoppas p\u00e5 svar kan du skicka ett meddelande direkt och b\u00f6rja interagera med en potentiell arbetsgivare n\u00e4stan omedelbart. Du kan ocks\u00e5 se arbetsgivarens profil. Genom att bl\u00e4ddra igenom deras inl\u00e4gg och foton f\u00e5r du veta mycket om f\u00f6retagets uppdrag, vision och m\u00e5l.<\/p>\n\n

Tyv\u00e4rr \u00e4r det inte bara arbetsgivarna som ser potential i sociala medier. \n Bedragare<\/mark>\n<\/a> inser att det inte finns n\u00e5gon b\u00e4ttre plats att interagera med s\u00e5 m\u00e5nga m\u00e4nniskor p\u00e5 s\u00e5 kort tid och utger sig ofta f\u00f6r att vara arbetsgivare. Den goda nyheten \u00e4r att du enkelt kan identifiera de flesta av dem om du f\u00f6ljer n\u00e5gra enkla steg. <\/p>\n\n

1. Om n\u00e5got verkar f\u00f6r bra f\u00f6r att vara sant \u00e4r det f\u00f6rmodligen inte sant.<\/h2>\n\n

Har du n\u00e5gonsin sett ett jobberbjudande d\u00e4r det st\u00e5r att l\u00f6nen \u00e4r 5 000 euro f\u00f6r ett jobb som vanligtvis ger 800-1 200 euro? Eller kanske har du st\u00f6tt p\u00e5 ett av erbjudandena om att tj\u00e4na 150 euro i timmen genom att g\u00f6ra n\u00e5got som inte kr\u00e4ver n\u00e5gra s\u00e4rskilda f\u00e4rdigheter eller kunskaper? \u00c4ven om vi alla vill tro att det \u00e4r m\u00f6jligt att tj\u00e4na 4-6 g\u00e5nger mer \u00e4n det vanliga beloppet, eller att tj\u00e4na 150 euro i timmen p\u00e5 en uppgift som till och med ett litet barn kan utf\u00f6ra, s\u00e5 \u00e4r det inte<\/strong> sant.<\/p>\n\n

2. Du f\u00e5r ett omedelbart jobberbjudande<\/h2>\n\n

Om du f\u00e5r ett jobberbjudande utan att<\/strong> beh\u00f6va l\u00e4mna information om din tidigare erfarenhet eller om rekryteraren inte fr\u00e5gar dig efter information om dina f\u00e4rdigheter och kunskaper \u00e4r det troligen ett falskt erbjudande. Alla seri\u00f6sa arbetsgivare har vissa krav <\/strong>p\u00e5 kandidater, oavsett om de s\u00f6ker en ekonomichef eller en st\u00e4dare.<\/p>\n\n

3. D\u00e5ligt skriven annons<\/h2>\n\n

Om en jobbannons \u00e4r d\u00e5ligt eller oprofessionellt<\/strong> skriven \u00e4r det oftast en bluff. Och det \u00e4r inte bara stavfel som du b\u00f6r fokusera p\u00e5. Om f\u00f6retaget inte har n\u00e5gon webbplats eller n\u00e5got telefonnummer \u00e4r det ett varningstecken. Och \u00e4ven om en s\u00e5dan annons inte var f\u00f6rfalskad, skulle du vilja arbeta f\u00f6r en arbetsgivare som inte kunde skriva den korrekt?<\/p>\n\n

4. Du kan inte hitta n\u00e5got om f\u00f6retaget<\/h2>\n\n

En av de b\u00e4sta sakerna du kan g\u00f6ra innan du s\u00f6ker ett jobb eller kontaktar en arbetsgivare \u00e4r att g\u00f6ra efterforskningar<\/strong>. Det r\u00e4cker med att googla n\u00e5gra minuter eller tv\u00e5. Om du inte kan hitta en webbplats, n\u00e4tverksprofil \n LinkedIn<\/mark>\n<\/a> eller annan relevant information, b\u00f6r du f\u00f6rmodligen h\u00e5lla dig borta. Om en potentiell arbetsgivare har ett konto i sociala medier finns det ocks\u00e5 p\u00e5 andra webbplatser och plattformar. <\/p>\n\n

5. Lita p\u00e5 de professionella<\/h2>\n\n

Oavsett om vi vill det eller inte \u00e4r syssels\u00e4ttning en av de viktigaste aspekterna av m\u00e4nniskans liv. Och n\u00e4r det g\u00e4ller karri\u00e4r, ekonomi och framtid \u00e4r det ofta ingen bra id\u00e9 att spela<\/strong>. Om du vill vara s\u00e4ker m\u00e5ste du helt enkelt arbeta med f\u00f6retag som har erfarenhet och som vet hur man h\u00e5ller ut \u00e4ven n\u00e4r situationen inte \u00e4r till deras f\u00f6rdel.<\/p>\n\n

Och det \u00e4r precis vad vi har gjort i 14 \u00e5r p\u00e5 \n Atena<\/mark>\n<\/a>: vi ser till att v\u00e5ra anst\u00e4llda har anst\u00e4llningstrygghet, en l\u00f6n som ligger \u00f6ver standard och en person som hj\u00e4lper dem n\u00e4r de beh\u00f6ver det som mest. <\/mark>\n Arbeta med proffs, framg\u00e5ng \u00e4r ingen tillf\u00e4llighet<\/mark>\n<\/a>!<\/a><\/p>\n\n

<\/p>\n\n

<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Sociala medier kan vara ett utm\u00e4rkt s\u00e4tt att s\u00f6ka jobb p\u00e5 grund av deras otroliga r\u00e4ckvidd och bekv\u00e4mlighet. Men det finns ocks\u00e5 m\u00e5nga bedragare p\u00e5 Internet. L\u00f6sningen \u00e4r att ta reda p\u00e5 hur man identifierar dem. <\/p>\n","protected":false},"author":20,"featured_media":146574,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[805,831,879],"tags":[],"acf":{"facebookpost":"Har du n\u00e5gonsin sett ett jobberbjudande p\u00e5 internet med en l\u00f6n p\u00e5 1000 euro per dag? ? \u00c4ven om sociala medier \u00e4r ett bra s\u00e4tt att hitta ett jobb m\u00e5ste du vara f\u00f6rsiktig eftersom det finns m\u00e5nga bedragare d\u00e4r ute. \u26a0\ufe0f","popis_socialneho_obrazku":"5 s\u00e4tt att identifiera bedr\u00e4gliga annonser "},"yoast_head":"\n\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier? - Atena blog<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier kan vara extremt effektivt, snabbt och interaktivt. Men det inneb\u00e4r ocks\u00e5 m\u00e5nga risker.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sv_SE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier? - Atena blog\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Om du inte vill k\u00f6pa tre tidningar, bes\u00f6ka fem jobbportaler och g\u00e5 till din lokala arbetsf\u00f6rmedling bara f\u00f6r att se n\u00e5gra bra jobb kan sociala medier vara l\u00f6sningen. Men det kan vara ett tveeggat vapen. D\u00e4rf\u00f6r \u00e4r det viktigt att vara vaksam och identifiera falska annonser innan det \u00e4r f\u00f6r sent.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Atena blog\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-03-09T09:56:21+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-04-17T11:17:27+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/AdobeStock_512172132-1024x576.jpg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Marin Nedelev\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Skriven av\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Marin Nedelev\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Ber\u00e4knad l\u00e4stid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minuter\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"NewsArticle\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/\"},\"author\":{\"name\":\"Marin Nedelev\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#\/schema\/person\/0ae6c6390563d6555f91b0db4767e168\"},\"headline\":\"\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier?\",\"datePublished\":\"2023-03-09T09:56:21+00:00\",\"dateModified\":\"2023-04-17T11:17:27+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/\"},\"wordCount\":943,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/AdobeStock_512172132-scaled.jpg\",\"articleSection\":[\"Kunder\",\"Rum f\u00f6r juridisk r\u00e5dgivning\",\"S\u00f6ker arbete\"],\"inLanguage\":\"sv-SE\"},{\"@type\":[\"WebPage\",\"ItemPage\"],\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/\",\"name\":\"\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier? - Atena blog\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/AdobeStock_512172132-scaled.jpg\",\"datePublished\":\"2023-03-09T09:56:21+00:00\",\"dateModified\":\"2023-04-17T11:17:27+00:00\",\"description\":\"Att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier kan vara extremt effektivt, snabbt och interaktivt. Men det inneb\u00e4r ocks\u00e5 m\u00e5nga risker.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/AdobeStock_512172132-scaled.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/AdobeStock_512172132-scaled.jpg\",\"width\":2780,\"height\":1564,\"caption\":\"h\u013eadanie pr\u00e1ce na soci\u00e1lnych sie\u0165ach\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/valj-ditt-bloggavsnitt\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#website\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/\",\"name\":\"Atena blog\",\"description\":\"Blog spolo\u010dnosti atena\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"sv-SE\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#organization\",\"name\":\"ATENA\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png\",\"width\":3543,\"height\":3543,\"caption\":\"ATENA\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#\/schema\/person\/0ae6c6390563d6555f91b0db4767e168\",\"name\":\"Marin Nedelev\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"@id\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c7908085eb1039e4706a94fc58b04d66?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c7908085eb1039e4706a94fc58b04d66?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Marin Nedelev\"},\"url\":\"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/author\/marin-nedelev\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier? - Atena blog","description":"Att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier kan vara extremt effektivt, snabbt och interaktivt. Men det inneb\u00e4r ocks\u00e5 m\u00e5nga risker.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/","og_locale":"sv_SE","og_type":"article","og_title":"\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier? - Atena blog","og_description":"Om du inte vill k\u00f6pa tre tidningar, bes\u00f6ka fem jobbportaler och g\u00e5 till din lokala arbetsf\u00f6rmedling bara f\u00f6r att se n\u00e5gra bra jobb kan sociala medier vara l\u00f6sningen. Men det kan vara ett tveeggat vapen. D\u00e4rf\u00f6r \u00e4r det viktigt att vara vaksam och identifiera falska annonser innan det \u00e4r f\u00f6r sent.","og_url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/","og_site_name":"Atena blog","article_published_time":"2023-03-09T09:56:21+00:00","article_modified_time":"2023-04-17T11:17:27+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/AdobeStock_512172132-1024x576.jpg"}],"author":"Marin Nedelev","twitter_misc":{"Skriven av":"Marin Nedelev","Ber\u00e4knad l\u00e4stid":"5 minuter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"NewsArticle","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/"},"author":{"name":"Marin Nedelev","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#\/schema\/person\/0ae6c6390563d6555f91b0db4767e168"},"headline":"\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier?","datePublished":"2023-03-09T09:56:21+00:00","dateModified":"2023-04-17T11:17:27+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/"},"wordCount":943,"publisher":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/AdobeStock_512172132-scaled.jpg","articleSection":["Kunder","Rum f\u00f6r juridisk r\u00e5dgivning","S\u00f6ker arbete"],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":["WebPage","ItemPage"],"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/","name":"\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier? - Atena blog","isPartOf":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/AdobeStock_512172132-scaled.jpg","datePublished":"2023-03-09T09:56:21+00:00","dateModified":"2023-04-17T11:17:27+00:00","description":"Att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier kan vara extremt effektivt, snabbt och interaktivt. Men det inneb\u00e4r ocks\u00e5 m\u00e5nga risker.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sv-SE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#primaryimage","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/AdobeStock_512172132-scaled.jpg","contentUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/AdobeStock_512172132-scaled.jpg","width":2780,"height":1564,"caption":"h\u013eadanie pr\u00e1ce na soci\u00e1lnych sie\u0165ach"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/ar-det-en-bra-ide-att-soka-jobb-pa-sociala-medier\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/valj-ditt-bloggavsnitt\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"\u00c4r det en bra id\u00e9 att s\u00f6ka jobb p\u00e5 sociala medier?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#website","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/","name":"Atena blog","description":"Blog spolo\u010dnosti atena","publisher":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#organization","name":"ATENA","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png","contentUrl":"https:\/\/atena.sk\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/logo.png","width":3543,"height":3543,"caption":"ATENA"},"image":{"@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#\/schema\/person\/0ae6c6390563d6555f91b0db4767e168","name":"Marin Nedelev","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c7908085eb1039e4706a94fc58b04d66?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c7908085eb1039e4706a94fc58b04d66?s=96&d=mm&r=g","caption":"Marin Nedelev"},"url":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/author\/marin-nedelev\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/146681"}],"collection":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/users\/20"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=146681"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/146681\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":146685,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/146681\/revisions\/146685"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media\/146574"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=146681"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=146681"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/atena.sk\/blog\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=146681"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}