Yksityisyyden suojaa ja tietojenkäsittelyä koskevat periaatteet

Yksityisyyden suojaa ja tietojenkäsittelyä koskevat periaatteet

I artikla.

Perusperiaatteet

ATENA – GLOBALin sähköisen alustan tehtävänä on luoda käyttäjillemme mahdollisimman mukavat, turvalliset ja kaiken kaikkiaan parhaat olosuhteet riippumatta siitä, päätätkö käyttää palveluitamme etsiessäsi uusia työtilaisuuksia Slovakian, Itävallan, Saksan, Ison-Britannian ja Irlannin työmarkkinoilta, Alankomaissa, Belgiassa, Luxemburgissa, Ranskassa, Italiassa, Tšekin tasavallassa ja muissa Euroopan unionin ja Euroopan talousalueen maissa tai löytää sopivaa henkilöstöä hoitopalveluihin, kotiapupalveluihin, sairaanhoitajapalveluihin, au pair -palveluihin ja avustajiin.

Henkilötietojesi turvallisuus on meille ratkaisevan tärkeää kaikissa tilanteissa. Tämän vuoksi olemme noudattaneet erityisesti seuraavia periaatteita tietojärjestelmämme suunnittelussa, toteutuksessa ja käytössä sekä henkilötietojen suojaamista koskevassa turvallisuuspolitiikassamme:

Käyttäjiemme henkilötietoja voidaan käsitellä ainoastaan laillisella tavalla, oikeudenmukaisesti, avoimesti ja rekisteröidyn kannalta siten, että rekisteröidyn perusoikeudet ovat lain nro. 122/2013 Z. z. henkilötietojen suojasta ja eräiden lakien muuttamisesta ja täydentämisestä, sellaisena kuin se on muutettuna (jäljempänä myös ”Laki nro. 122/2013 Z. z.”18/2018 Coll. henkilötietojen suojasta ja eräiden lakien muuttamisesta ja täydentämisestä”, sellaisena kuin se on muutettuna (jäljempänä myös ”(18/2018 Coll.)”).Laki nro. 18/2018 Coll.”), Euroopan parlamentin ja neuvoston asetus (EU) 2016/679 luonnollisten henkilöiden suojelusta henkilötietojen käsittelyssä ja näiden tietojen vapaasta liikkuvuudesta sekä direktiivin 95/46/EY kumoamisesta (jäljempänä myös”tietosuoja-asetus”) ja muu Slovakian tasavallan ja/tai Euroopan unionin lainsäädäntö.[lain nro 6 §:n perusteella. 18/2018 Coll. ja 5 artikla. Kohta 1. Kohta. (a) GDPR-asetukset]
Käyttäjiemme henkilötietoja voidaan kerätä vain erikseen yksilöityihin, nimenomaisesti mainittuihin ja laillisiin tarkoituksiin, eikä niitä saa käsitellä edelleen tavalla, joka on ristiriidassa näiden tarkoitusten kanssa; henkilötietojen jatkokäsittely voidaan suorittaa vain arkistointitarkoituksiin, tieteellisiin tarkoituksiin, historiallisiin tutkimustarkoituksiin tai tilastollisiin tarkoituksiin, jos se on Slovakian tasavallan ja/tai Euroopan unionin asiaa koskevan lainsäädännön mukaista, johon Slovakia on sitoutunut, ja jos noudatetaan riittäviä suojatoimia rekisteröidyn oikeuksien suojelemiseksi näiden säädösten mukaisesti. [perustuu lain nro 7 §:ään. 18/2018 Coll. ja 5 artikla. Kohta 1. Kohta. (b) GDPR-asetukset]
Käsiteltävien henkilötietojen on oltava asianmukaisia, olennaisia ja rajoitettuja siihen määrään, joka on tarpeen sen tarkoituksen kannalta, jota varten niitä käsitellään. [perustuu lain nro 8 §:ään. 18/2018 Coll. ja 5 artikla. Kohta 1. Kohta. (c) GDPR-asetukset]

Käsiteltävien henkilötietojen on oltava täsmällisiä ja tarvittaessa ajan tasalla; on toteutettava asianmukaiset ja tehokkaat toimenpiteet sen varmistamiseksi, että henkilötiedot, jotka ovat virheellisiä niiden tarkoitusten kannalta, joita varten niitä käsitellään, poistetaan tai oikaistaan ilman aiheetonta viivytystä. [perustuu lain nro 9 §:ään. 18/2018 Coll. ja 5 artikla. Kohta 1. Kohta. (d) GDPR-asetukset]

Henkilötietoja on säilytettävä muodossa, josta rekisteröity voidaan tunnistaa, enintään niin kauan kuin se on tarpeen henkilötietojen käsittelyn tarkoituksen kannalta; henkilötietoja voidaan säilyttää pidempään, jos niitä käsitellään ainoastaan arkistointitarkoituksiin, tieteellisiin tarkoituksiin, historiantutkimustarkoituksiin tai tilastollisiin tarkoituksiin Slovakian tasavallan ja/tai Euroopan unionin erityislainsäädännön perusteella ja jos noudatetaan riittäviä suojatoimia rekisteröidyn oikeuksien suojelemiseksi tällaisen lainsäädännön mukaisesti. [perustuu lain nro 10 §:ään. 18/2018 Coll. ja 5 artikla. Kohta 1. Kohta. (e) GDPR-asetukset]

Henkilötietoja on käsiteltävä siten, että varmistetaan asianmukaisilla teknisillä ja organisatorisilla toimenpiteillä henkilötietojen riittävä turvallisuus, mukaan lukien suoja henkilötietojen luvatonta käsittelyä, henkilötietojen laitonta käsittelyä, henkilötietojen tahatonta katoamista, henkilötietojen poistamista tai henkilötietojen vahingoittumista vastaan. [perustuu lain nro 11 §:ään. 18/2018 Coll. ja 5 artikla. Kohta 1. Kohta. (f) GDPR-asetukset]
Yrityksemme on tietoinen vastuustaan Slovakian tasavallan ja/tai Euroopan unionin lainsäädännön mukaisten henkilötietojen käsittelyn perusperiaatteiden noudattamisesta, siitä, että henkilötietojen käsittelyssä noudatetaan näitä periaatteita, sekä velvollisuudesta pystyä osoittamaan tämä noudattaminen asianomaisten hallintoviranomaisten pyynnöstä. [perustuu lain nro 12 §:ään. 18/2018 Coll. ja 5 artikla. Kohta 2. GDPR-säännökset]

Käyttäjiemme henkilötietoja käsiteltäessä on kunnioitettava heidän perusoikeuksiaan ja -vapauksiaan, erityisesti heidän oikeuttaan tietosuojaan, riippumatta heidän kansalaisuudestaan tai asuinpaikastaan. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 1 artikla]

Oikeus henkilötietojen suojaan ei ole ehdoton oikeus, vaan sitä on tarkasteltava suhteessa sen yhteiskunnalliseen tehtävään ja suhteellisuusperiaatteen mukaisesti tasapainotettava muiden perusoikeuksien kanssa. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR-asetuksen 4 artikla]

Henkilötietojen käsittelyn on oltava laillista ja oikeudenmukaista. Luonnollisille henkilöille olisi oltava avointa, että heitä koskevia henkilötietoja kerätään, käytetään, kuullaan tai muutoin käsitellään, sekä se, missä laajuudessa näitä henkilötietoja käsitellään tai tullaan käsittelemään. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR-asetusten 22 artikla]

Henkilötietoja on käsiteltävä siten, että varmistetaan henkilötietojen asianmukainen turvallisuus ja luottamuksellisuus, mukaan luettuna henkilötietojen ja käsittelyyn käytettävien laitteiden luvattoman käytön estäminen. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 39 artikla]

Jotta käsittely olisi laillista, henkilötietoja olisi käsiteltävä rekisteröidyn suostumuksella tai muulla Slovakian tasavallan ja/tai Euroopan unionin lainsäädännössä säädetyllä laillisella perusteella. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 40 artikla]

Henkilötietojen käsittelyä olisi pidettävä laillisena myös silloin, kun se on tarpeen rekisteröidyn tai toisen luonnollisen henkilön elämän kannalta olennaisen edun suojaamiseksi. Henkilötietojen käsittely toisen luonnollisen henkilön elintärkeiden etujen perusteella olisi periaatteessa sallittava vain, jos käsittely ei selvästikään voi perustua mihinkään muuhun oikeusperustaan. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 46 artikla]

Rekisterinpitäjän, mukaan lukien rekisterinpitäjä, jolle henkilötiedot voidaan luovuttaa, tai kolmannen osapuolen oikeutetut edut voivat muodostaa käsittelyn laillisen perustan edellyttäen, että rekisteröidyn edut tai perusoikeudet ja -vapaudet eivät syrjäytä niitä, kun otetaan huomioon rekisteröityjen kohtuulliset odotukset, jotka perustuvat heidän suhteeseensa rekisterinpitäjään. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 47 artikla]

Rekisterinpitäjillä, jotka ovat osa yritysryhmää tai laitoksia, jotka ovat yhteydessä keskusyksikköön, voi olla oikeutettu etu siirtää henkilötietoja yritysryhmän sisällä sisäisiä hallinnollisia tarkoituksia varten, mukaan lukien asiakkaiden tai työntekijöiden henkilötietojen käsittely. Tämä ei rajoita niiden yleisten periaatteiden soveltamista, jotka koskevat henkilötietojen siirtoa yritysryhmän sisällä kolmannessa maassa sijaitsevalle yritykselle. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 48 artikla]

Henkilötietojen käsittely muihin tarkoituksiin kuin niihin, joita varten henkilötiedot alun perin kerättiin, olisi sallittava vain, jos tällainen käsittely on yhteensopiva niiden tarkoitusten kanssa, joita varten henkilötiedot alun perin kerättiin. Tällaisessa tapauksessa ei tarvita muuta erillistä oikeusperustaa kuin se oikeusperuste, jonka nojalla henkilötiedot on voitu kerätä. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 50 artikla]

Jos rekisteröity on antanut suostumuksensa tai jos käsittely perustuu unionin tai jäsenvaltion lainsäädäntöön, joka on välttämätön ja oikeasuhteinen toimenpide demokraattisessa yhteiskunnassa, erityisesti tärkeiden yleisten etujen suojaamiseksi, rekisterinpitäjän olisi voitava jatkaa henkilötietojen käsittelyä tarkoitusten yhteensopivuudesta riippumatta. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 51 artikla]

Valokuvien käsittelyä ei pitäisi järjestelmällisesti katsoa erityisten henkilötietoryhmien käsittelyksi, koska biometristen tietojen määritelmää sovelletaan niihin vain silloin, kun niitä käsitellään erityisin teknisin keinoin, jotka mahdollistavat luonnollisen henkilön yksilöllisen tunnistamisen tai vahvistavat sen. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 51 artikla]

Erityisiä henkilötietoryhmiä, jotka ansaitsevat laajemman suojan, olisi käsiteltävä ainoastaan terveystarkoituksiin, jos se on tarpeen näiden tarkoitusten saavuttamiseksi luonnollisen henkilön ja koko yhteiskunnan eduksi. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 53 artikla]

Avoimuuden periaate edellyttää, että kaikki yleisölle tai asianomaiselle henkilölle osoitettu tieto on tiivistä, helposti saatavilla ja ymmärrettävää, selkeästi ja yksinkertaisesti muotoiltua ja lisäksi tarvittaessa helposti havaittavissa visuaalisesti. Tällaisia tietoja voitaisiin antaa sähköisessä muodossa esimerkiksi silloin, kun ne osoitetaan yleisölle verkkosivuston kautta. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. yleisen tietosuoja-asetuksen 58 artikla]

Oikeudenmukaisen ja avoimen käsittelyn periaatteet edellyttävät, että rekisteröidylle ilmoitetaan käsittelytoimen olemassaolosta ja sen tarkoituksista. Rekisterinpitäjän olisi annettava rekisteröidylle kaikki lisätiedot, jotka ovat tarpeen oikeudenmukaisen ja läpinäkyvän käsittelyn takaamiseksi, ottaen huomioon henkilötietojen käsittelyn erityisolosuhteet ja -yhteys. Lisäksi rekisteröidylle olisi ilmoitettava profiloinnista ja sen seurauksista. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 60 artikla]

Rekisteröidyllä ei kuitenkaan ole velvollisuutta antaa käsittelyä koskevia tietoja rekisteröidylle, jos hänellä on jo tällaiset tiedot, jos henkilötietojen tallentamisesta tai luovuttamisesta on nimenomaisesti säädetty laissa tai jos tietojen antaminen rekisteröidylle osoittautuu mahdottomaksi tai vaatisi kohtuutonta vaivaa. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. Yleisen tietosuoja-asetuksen 62 artikla]

Rekisterinpitäjän olisi toteutettava kaikki kohtuulliset toimenpiteet varmistaakseen tietojen saantia pyytävän rekisteröidyn henkilöllisyyden erityisesti verkkopalvelujen ja verkkotunnisteiden yhteydessä. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 64 artikla]

Rekisteröidyllä olisi oltava oikeus oikaista itseään koskevat henkilötiedot ja oikeus tulla unohdetuksi, jos tällaisten tietojen säilyttäminen on lain vastaista.y Slovakian tasavallan ja/tai Euroopan unionin lainsäädäntöä, jota sovelletaan operaattoriin. Rekisteröidyllä on oikeus siihen, että hänen henkilötietonsa poistetaan ja että niitä ei enää käsitellä, jos henkilötietoja ei enää tarvita niihin tarkoituksiin, joita varten ne kerättiin tai joita varten niitä muutoin käsiteltiin, jos rekisteröity on peruuttanut suostumuksensa tai vastustanut häntä koskevien henkilötietojen käsittelyä tai jos hänen henkilötietojensa käsittely ei muusta syystä ole tämän asetuksen mukaista. Henkilötietojen säilyttämisen jatkamisen olisi kuitenkin oltava laillista, jos se on tarpeen sananvapautta ja tiedonsaantioikeutta koskevan oikeuden käyttämiseksi, lakisääteisen velvoitteen noudattamiseksi, yleistä etua koskevan tehtävän suorittamiseksi tai rekisterinpitäjälle kuuluvan julkisen vallan käyttämiseksi, kansanterveyteen liittyvästä yleisestä edusta johtuvasta syystä, yleistä etua koskevia arkistointitarkoituksia varten, tieteellisiä tai historiallisia tutkimustarkoituksia varten, tilastollisia tarkoituksia varten tai oikeudellisten vaateiden laatimiseksi, esittämiseksi tai puolustamiseksi. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 65 artikla]

Rekisteröityjen oikeuksiin ja vapauksiin kohdistuvan riskin todennäköisyys ja vakavuus olisi määriteltävä käsittelyn luonteen, laajuuden, asiayhteyden ja tarkoitusten perusteella. Riski olisi arvioitava objektiivisen arvioinnin perusteella, jossa määritetään, sisältyykö käsittelytoimiin riski tai suuri riski. [perustuu johdanto-osan kappaleeseen nro. GDPR:n 76 artikla]

Vastuuhenkilöstömme suorittaa ja tarkistaa säännöllisesti riskinarviointeja ja niiden tehokasta hallintaa kaikkien verkkosivustomme käyttäjien henkilötietojen suojaamiseksi. Yhteistyössä asiantuntijoiden kanssa olemme soveltaneet monenlaisia turvatoimia ja -ominaisuuksia tärkeän omaisuuden suojaamiseksi, ja mukautamme niitä jatkuvasti uusimman tiedon ja tarpeiden mukaan. Niiden suunnittelussa olemme käyttäneet teknisiä ja organisatorisia toimenpiteitä varmistaaksemme hallintojärjestelmien saatavuuden, eheyden ja luotettavuuden uusimman tietotekniikan avulla ja suojellaksemme arkaluonteisia liiketoiminta- ja henkilötietoja katoamiselta, vahingoittumiselta, varkaudelta, muuttamiselta, tuhoutumiselta tai käsiteltyjen tietojen luottamuksellisuuden säilyttämiseksi sekä mahdollisten ongelmien ja häiriöiden lähteiden tunnistamiseksi viipymättä ja pyrkiessämme samalla ehkäisemään ne mahdollisimman hyvin.

II artikla.

Termien määritelmät

Käytämme tämän tietosuojakäytännön tekstissä useita teknisiä termejä. Tavoitteenamme ei todellakaan ole rasittaa teitä monimutkaisella ja vaikealla terminologialla. Sekä sinun tietosi että tämän politiikan jäljitettävyyden vuoksi on kuitenkin suositeltavaa, että politiikassa viitataan suoraan Slovakian ja EU:n lainsäädännössä käytettyihin termeihin, jotta voit milloin tahansa tarkistaa, miten yksityisyytesi ja henkilötietojesi suojelu on määritelty tässä politiikassa. Sen vuoksi alla on lueteltu tärkeimpien teknisten termien ja käsitteiden määritelmät, joita käytämme tässä politiikassa.

”Henkilötiedoilla’ tarkoitetaan kaikkia tunnistettuun tai tunnistettavissa olevaan luonnolliseen henkilöön (jäljempänä ’henkilötiedot’) liittyviä tietoja.rekisteröity’); tunnistettavissa oleva luonnollinen henkilö on henkilö, joka voidaan suoraan tai välillisesti tunnistaa erityisesti tunnistetiedon, kuten nimen, henkilönumeron, sijaintitietojen, verkkotunnisteen tai yhden tai useamman kyseisen luonnollisen henkilön fyysiseen, fysiologiseen, geneettiseen, psyykkiseen, taloudelliseen, kulttuuriseen tai sosiaaliseen identiteettiin liittyvän tekijän perusteella;
– Kun käytät verkkosivujamme, sähköisiä tai muita palveluitamme, olet rekisteröity, koska keräämme sinulta tietojasi sovittujen palvelujen tarjoamista ja/tai järjestämistä varten.

’Käsittelyllä’ tarkoitetaan henkilötietoihin tai henkilötietoryhmiin kohdistuvaa toimenpidettä tai toimenpidekokonaisuutta, kuten tietojen hankkimista, tallentamista, järjestämistä, jäsentämistä, tallentamista, käsittelemistä tai muuttamista, hakua, kyselyä, käyttöä, luovuttamista siirtämällä, levittämällä tai asettamalla muutoin saataville, uudelleen järjestämistä tai yhdistämistä, rajoittamista, poistamista tai hävittämistä, riippumatta siitä, onko se automatisoitua vai ei-automatisoitua keinoa;

” Käsittelynrajoittamisella ” tarkoitetaan tallennettujen henkilötietojen merkitsemistä, jotta niiden käsittelyä voidaan rajoittaa tulevaisuudessa;
”Profiloinnilla” tarkoitetaan kaikenlaista henkilötietojen automatisoitua käsittelyä, jossa henkilötietoja käytetään tiettyjen luonnolliseen henkilöön liittyvien henkilökohtaisten näkökohtien arvioimiseen, erityisesti kyseisen luonnollisen henkilön työsuoritukseen, taloudelliseen tilanteeseen, terveyteen, henkilökohtaisiin mieltymyksiin, kiinnostuksen kohteisiin, luotettavuuteen, käyttäytymiseen, sijaintiin tai liikkumiseen liittyvien näkökohtien analysoimiseksi tai ennustamiseksi;
– Tehostaaksemme sopivien ehdokkaiden etsimistä suorittamaan työtehtäviä tai tarjoamaan palveluja työ-, kauppa- ja/tai siviilioikeudellisten suhteiden puitteissa ehdokkaillemme, yrityksemme käyttää valintaprosessien alkuvaiheessa ehdokkaiden profilointimenetelmiä. Mikään lopullinen päätös, jolla rekisteröidyn oikeudellisia velvoitteita synnytetään, muutetaan tai poistetaan, ei kuitenkaan saa perustua yksinomaan automaattisiin profilointimenetelmiin.

’ tietojärjestelmällä’ tarkoitetaan mitä tahansa henkilötietojen organisoitua kokoelmaa, johon pääsee käsiksi tiettyjen kriteerien mukaisesti riippumatta siitä, onko järjestelmä keskitetty, hajautettu vai toiminnallisesti tai maantieteellisesti hajautettu;

”Operaattori’rekisterinpitäjällä’ tarkoitetaan luonnollista henkilöä tai oikeushenkilöä, viranomaista, virastoa tai muuta elintä, joka yksin tai yhdessä muiden kanssa määrittelee henkilötietojen käsittelyn tarkoitukset ja keinot; jos tällaisen käsittelyn tarkoituksista ja keinoista säädetään unionin oikeudessa tai jäsenvaltion lainsäädännössä, rekisterinpitäjä tai sen määrittelyn erityiset perusteet voidaan määrittää unionin oikeudessa tai jäsenvaltion lainsäädännössä;

’henkilötietojen käsittelijällä’ tarkoitetaan luonnollista henkilöä tai oikeushenkilöä, viranomaista, virastoa tai muuta elintä, joka käsittelee henkilötietoja rekisterinpitäjän puolesta;

’Vastaanottajalla’ tarkoitetaan luonnollista henkilöä tai oikeushenkilöä, viranomaista, virastoa tai muuta elintä, jolle henkilötietoja luovutetaan, riippumatta siitä, onko kyseessä kolmas osapuoli. Viranomaisia, jotka voivat saada henkilötietoja tietyn tutkimuksen yhteydessä unionin tai jäsenvaltion lainsäädännön mukaisesti, ei kuitenkaan pidetä vastaanottajina; kyseisten viranomaisten on käsiteltävä näitä tietoja sovellettavien tietosuojasääntöjen mukaisesti käsittelyn tarkoituksesta riippuen;
”Liikekumppanit” ovat liikeyrityksiä, jotka tarjoavat sinulle palveluitamme osana liiketoimintaryhmäämme. Erityisesti seuraavat kaupalliset yritykset ja organisaatiot:
– yritykset ATENA – PERSONAL CONSULTING s.r.o., kotipaikka: Komenského 1207/13, 050 01 Revúca, tunnusnumero: 46004441, rekisteröity Banská Bystrican käräjäoikeuden kaupparekisteriin, osasto: Sro, rekisterinumero: 19605/S,
– Yritys ATENA – PERSONAL s.r.o ., kotipaikka Komenského 1207/13, 050 01 Revúca, henkilötunnus: 46165070, rekisteröity Banská Bystrican käräjäoikeuden kaupparekisteriin, osasto: Sro, rekisterinumero: 20174/S,
– voittoa tavoittelematon järjestö ATENA n.o., kotipaikka: Námestie SNP 14, 974 01 Banská Bystrica, tunnusnumero: 45736219, rekisteröity Banská Bystrican piiritoimiston voittoa tavoittelemattomien järjestöjen rekisteriin,
– EXCELLENT SOCIAL CARE S.R.L., kotipaikka: Municipiul Timişoara, Calea ARUDULI, Bloc 34, Etaj P, Judet Timiş, ID-numero: J35/757/15.03.2016, rekisteröity Romanian Timişin piirikunnan viralliseen kaupparekisteriin(Oficiul Registrului Comertului De Pe Langa Tribunalul Timis).

III artikla.

Käsiteltävien henkilötietojen laajuus ja tarkoitus

Henkilötietojesi käsittelyn laajuus vastaa sitä, missä määrin käytät palveluitamme tai liikekumppaniemme palveluja. Keräämme hyvin erilaisia henkilötietoja verkkosivustoamme selaavalta kirjautumattomalta, anonyymiltä käyttäjältä kuin palvelujemme käyttäjältä, jonka kanssa olemme sopineet sopivan hoitohenkilökunnan löytämisestä ja järjestämisestä hänen terveydentilaansa kunnioittavan ja asianmukaisen hoitopalvelun tarjoamiseksi, tai käyttäjältä, jonka kanssa olemme sopineet sopivien työllistymismahdollisuuksien löytämisestä valmistusteollisuudessa.

Alla on lueteltu palveluidemme käyttäjien pääluokat ja heidän käsittelemiensä henkilötietojen laajuus.

1. Sivustomme rekisteröimätön käyttäjä

Vaikka et olisikaan verkkosivustomme rekisteröitynyt käyttäjä, saatamme kerätä tiettyjä tietoja vierailustasi automaattisesti evästeiden (lisätietoja näistä jäljempänä), verkkomajakoiden ja verkkopalvelimen lokien avulla. Tällä tavoin keräämiimme tietoihin kuuluvat IP-osoitteesi, sivustomme katseluun käyttämäsi laitteen yksilöllinen tunniste, selaimesi ominaisuudet, laitteesi ominaisuudet, käyttöjärjestelmäsi, kieliasetuksesi, viittaavat URL-osoitteet, tiedot verkkosivustollamme tehdyistä toimista, verkkosivustollamme käyntisi päivämäärät ja kellonajat sekä muut verkkosivuston käyttötilastot.

Verkkomajakka on yleensä pieni läpinäkyvä kuva, joka auttaa verkkosivuston omistajia seuraamaan kävijöiden toimintaa. Verkkomajakat voivat lähettää verkkosivujen omistajille tietoja evästeiden muodossa, kuten sen, onko verkkomajakan sähköpostiviesti avattu vai ei. Näiden automatisoitujen keruumenetelmien avulla voimme saada tietoja verkkosivustojemme käyttäjiltä avatuista (”klikkaamalla läpi”) linkeistä ja muista sisältöelementeistä.

Kun verkkosivustomme kävijät liikkuvat kussakin osiossa, heidän toimistaan kerätään ja tallennetaan tietoja. Tietyt heistä automaattisesti kerätyt tiedot, kuten tiedot heidän selaimistaan, yhdistetään muihin heistä kerättyihin tietoihin.

Verkkosivustoillamme olevien kolmansien osapuolten sovellusten, työkalujen, widgettien ja lisäosien, kuten sosiaalisen jakamisen työkalujen, tarjoajat voivat myös kerätä tietoja vuorovaikutuksestasi näiden ominaisuuksien kanssa automaattisin keinoin. Näiden ominaisuuksien tarjoajat keräävät nämä tiedot suoraan, ja niihin sovelletaan kyseisten tarjoajien tietosuojakäytäntöjä tai ilmoituksia. Sovellettavan lain mukaan yrityksemme ei ole vastuussa siitä, miten nämä palveluntarjoajat käsittelevät tietoja.

Evästeet

Käytämme verkkosivustollamme evästeitä varmistaaksemme parhaan mahdollisen käyttökokemuksen, verkkosivustomme vakauden ja nopeuden sekä käyttäjätilisi turvallisuuden ja optimoidaksemme palvelumme sinulle.

Evästeet ovat pieniä tiedostoja, jotka tallennetaan selaimellesi (tietokone, matkapuhelin, tabletti jne.) ja jotka mahdollistavat verkkosivustomme toiminnan. Evästeiden avulla voimme tunnistaa laitteesi, turvata pääsysi sivustollemme tai havaita, kun joku yrittää käyttää tiliäsi jollakin toisella laitteella. Evästeitä voidaan käyttää moniin eri tarkoituksiin. Ne voivat tunnistaa sinut, kun vierailet verkkosivustollamme, muistaa asetuksesi ja tarjota sinulle räätälöidyn ympäristön mieltymystesi mukaan. Evästeet parantavat myös sivustomme käytön turvallisuutta ja nopeutta.

Käytämme evästeitä verkkosivustoillamme ja mobiilisovelluksissamme. Mikä tahansa selain, jolla tämä sivusto ladataan, lataa evästeemme. Käyttämämme evästeet voidaan jakaa pysyviin ja kertakäyttöisiin evästeisiin.

Pysyvien evästeiden avulla voimme tunnistaa sinut olemassa olevana käyttäjänä, jolloin sinun on helpompi palata verkkosivuillemme ja käyttää verkkosivujemme palveluita ja ominaisuuksia kirjautumatta sisään uudelleen. Kun kirjaudut sisään, pysyvät evästeet jäävät selaimeesi ja ladataan uudelleen, jos palaat verkkosivustollemme.

Kertaluonteiset evästeet tallennetaan vain yksittäisen yhteydenpidon ajaksi verkkosivustoillamme, kuten. yksi vierailu verkkosivustollamme tai yksi selaimen käynnistys.

Evästeet auttavat meitä myös näkemään, miten verkkosivustomme toimii eri paikoissa, ja ymmärtämään, miten voimme edelleen parantaa palveluitamme ja ominaisuuksiamme tai sitä, miten voit käyttää verkkosivustoamme muilta verkkosivustoilta ja eri sovelluksista ja laitteista.

Jos et halua, että käytämme evästeitä vieraillessasi verkkosivustollamme, voit poistaa osan niistä käytöstä selaimesi asetuksista.

Huomaa kuitenkin, että ilman evästeitä verkkosivustomme ja/tai muut palvelut eivät välttämättä toimi kunnolla. Jos jatkat verkkosivujemme sekä verkko- ja mobiilisovellustemme käyttöä muuttamatta selaimen asetuksia, oletamme, että hyväksyt kaikki verkkosivujemme evästeet tai samankaltaisten tekniikoiden käytön tässä käytännössämme kuvattuihin tarkoituksiin.

2. Sivustomme rekisteröitynyt käyttäjä

Jos päätät käyttää monia palveluitamme, jotka on varattu verkkosivustomme rekisteröityneille käyttäjille, seuraavat henkilötiedot kerätään sinulta rekisteröintiprosessin aikana:

Nimi
sukunimi
puhelinnumero
rekisteröinnin sähköpostiosoite
Kansalaisuus
asuinpaikan osoite alueella – kunta/kaupunki, osavaltio.

Seuraavia henkilötietoja voidaan käsitellä verkkosivustollamme luomallasi käyttäjätilillä, jos lataat/annat ne vapaaehtoisesti:

Valokuva
tallentamasi tiedot työ- tai kaupallisista tarjouksista

Edellä olevissa kohdissa tarkoitetut henkilötiedot 1) ja 2) kerätään ja käsitellään seuraaviin tarkoituksiin:

Tarjota sinulle odottamaasi palvelua korkeimmalla mahdollisella laadulla.
Räätälöidäksemme verkkosivujemme sisällön, tarjoukset ja muut sinulle lähetettävät tiedot parhaiten mieltymystesi mukaan.
Vastataksemme kysymyksiisi tai pyyntöihisi, jos otat meihin yhteyttä.
Suostumuksellasi niitä voidaan käyttää yhteystietoinasi suoramarkkinointia varten. Id. pitämään sinut ajan tasalla palveluistamme, tuotteistamme ja kampanjoistamme tai muutoksista, jotka saattavat kiinnostaa sinua sopivimmalla tavalla (sähköpostitse, sosiaalisessa mediassa, puhelimitse, tekstiviestillä, kirjallisesti tai muulla sopivalla viestintävälineellä).
Auttaa meitä luomaan, julkaisemaan ja parantamaan verkkosivustomme sisältöä ja palveluita, jotka ovat sinulle hyödyllisimpiä ja merkityksellisimpiä.
Varmistaa, että tämän verkkosivuston sisältö esitetään sinulle teknisille laitteillesi sopivimmalla tavalla,
kehittääksemme ja parantaaksemme verkkosivustoamme ja järjestelmiämme, jotta voimme palvella sinua paremmin. Tämä koskee erityisesti uusia tietotekniikkajärjestelmiä ja -prosesseja. Tässä tapauksessa tietojasi voidaan käyttää uusien tietotekniikkatekniikoiden ja -prosessien testaamiseen, jos mallitietojen käyttö ei ole mahdollista tai tarkoituksenmukaista.
Asiakas- ja hakijakantaamme koskevan analyyttisen tutkimuksen tekemistä varten, erityisesti verkkosivuston sisällön ja heidän kiinnostuksensa kohteena olevien palvelujen osalta,
Valitusten ja/tai turvallisuuspoikkeamien tutkimiseksi,
noudattaaksemme velvollisuutta avustaa tuomioistuimia, hallintoviranomaisia, lainvalvontaviranomaisia ja muita viranomaisia, joita kohtaan meillä on velvollisuus toimia Slovakian tasavallan lakien ja/tai Euroopan unionin lakien ja muiden oikeudellisten velvoitteiden mukaisesti.

3. Palvelujemme käyttäjä, joka etsii sopivia työ- ja/tai liiketoimintamahdollisuuksia.

Yksi käyttäjäryhmistä, jotka epäilemättä hyötyvät eniten verkkosivustomme ja/tai muiden palveluiden käytöstä, on epäilemättä käyttäjät, jotka vierailevat verkkosivustollamme ja/tai ovat yhteydessä yritykseemme tai liikekumppaneihimme seuraavissa tarkoituksissa uusien työmahdollisuuksien löytäminen (mahdollisuudet työsopimuksiin perustuviin työsuhteisiin, mahdollisuudet työsuhteisiin, jotka perustuvat sopimuksiin tehdä työtä työsuhteen ulkopuolella). ja siviili- tai kaupalliset mahdollisuudet palvelujen tarjoamiseen. (mahdollisuudet tehdä liiketoimintasopimuksia itsenäisenä ammatinharjoittajana / yksityisenä elinkeinonharjoittajana tai vastaavan luvan haltijana muissa Euroopan unionin jäsenvaltioissa tarjoamiesi palvelujen loppuasiakkaan kanssa).

Voidaksemme tarjota sinulle suoraan tai liikekumppaniemme kautta palveluja, kuten:

Järjestetään mahdollisuuksia suorittaa työtehtäviä työ- tai muun työsuhteen tai kaupallisen suhteen puitteissa, jotka vastaavat tarpeitasi, taitojasi, tietojasi, työkokemustasi ja muuta pätevyyttäsi.
Henkilösi, profiilisi ja sinua koskevien tietojen esitteleminen ja mainostaminen mahdollisille asiakkaille tai työtehtävien tai -palveluiden asiakkaille(jotka ovat myös valittujen käsiteltyjen henkilötietojesi vastaanottajia), jotta voimme tarjota sinulle sopivimmat työllistymis- ja kaupalliset/siviilioikeudelliset mahdollisuudet.
Otamme sinuun jatkuvasti yhteyttä ja ilmoitamme sinulle ajankohtaisista tarjouksista, jotka vastaavat vaatimuksiasi ja pätevyyttäsi.
Kielitaidon tarkistaminen.
ammattimaisen ansioluettelon suunnittelu, muotoilu ja valmistelu, johon liittyy valokuva-asiakirjoja, jotta voit esitellä ja mainostaa työtehtäviäsi tai palvelujasi ehdokkaille tai asiakkaille(jotka ovat myös valittujen käsiteltyjen henkilötietojesi vastaanottajia).
sellaisten asiakirjojen valmistelu, käsittely ja valvonta, jotka ovat tarpeen työsuhteen, vastaavanlaisen työsuhteen tai kaupallisen suhteen luomiseksi sinun ja työsi tai palvelusi mahdollisten asiakkaiden tai asiakkaiden välille (joilla on myös valittujen käsiteltyjen henkilötietojesi vastaanottajan asema.) sekä kaikki muut asiakirjat, jotka ovat tarpeen matkallasi sovittujen etuuksien tarjoamiseksi kolmansille osapuolille.
majoituksen tarjoaminen, kun tarjoat sovittuja työtehtäviä tai palveluita työtehtävien tai palveluiden välillisille loppukäyttäjille tai asiakkaille(jotka ovat myös valittujen käsiteltyjen henkilötietojesi vastaanottajia), meidän tai liikekumppaniemme kanssa sovituissa tapauksissa.
Kuljetuksen järjestäminen tai järjestäminen tapauksissa, joista olet sopinut meidän tai liikekumppaniemme kanssa.
Tarvittaessa matka- ja/tai tapaturmavakuutuksen järjestäminen.
Henkilöstöpäällikön nimeäminen, joka avustaa sinua henkilökohtaisesti koko sopimusyhteistyösi ajan yrityksemme ja/tai liikekumppaniemme kanssa kaikissa olennaisissa tehtävissäsi (asiakkaan valinta työtehtäviisi/palveluihisi, sopimuksen tekeminen, matkojesi järjestäminen asiakkaiden kanssa sopimiesi palvelujen tarjoamiseksi, työmatkoiltasi paluusi järjestäminen jne.)
Henkilöstökonsultin tai -konsulttien (koordinaattorin tai -koordinaattoreiden) nimeäminen antamaan neuvontaa kielellä, jonka sovit kanssamme tai yhteistyökumppaneidemme kanssa (yleensä asuinmaasi kielellä).
Avustaminen yhteydenpidossa sinun ja mahdollisten asiakkaidesi tai työsi tai palvelujesi asiakkaiden(jotka ovat myös käsittelemiesi henkilötietojen vastaanottajia) ja/tai heidän muiden asiakkaidensa(jotka ovat myös käsittelemiesi henkilötietojen vastaanottajia) välillä sekä osallistuminen mahdollisten riitojen ratkaisemiseen ja/tai selvittämiseen.
Henkilökohtaisen neuvonnan ja konsultoinnin tarjoaminen yrityksemme työpaikalla ja/tai yrityksemme valittujen yhteistyökumppaneiden työpaikoilla tai neuvontapuhelimen kautta.
avustaa sinua työsuhteen ennenaikaisessa päättämisessä työtehtäviisi tai palveluihisi liittyvien tulevien tai sopimuskumppaneidesi kanssa(eli valittujen käsiteltyjen henkilötietojesi vastaanottajien kanssa) ja järjestää sinulle korvaava henkilö, jotta korvautuminen olisi sujuvaa ja nopeaa,
Etsitään välittömästi korvaavaa tilaisuutta suorittaa työtehtäviä / tarjota palveluja sinulle, jos yrityksemme tai liikekumppaniemme välittämät aiemmat tilaisuudet päättyvät ennenaikaisesti.
Tarjoamme ilmaista ja maksutonta oikeudellista neuvontaa ja palkkaneuvontaa sinua varten välitettyihin mahdollisuuksiin liittyvissä asioissa.
Säännölliset tarkastukset ehdokkaiden tai työtehtävienne tai -palvelujenne asiakkaiden(joilla on myös valitsemienne käsiteltyjen henkilötietojen vastaanottajan asema) osalta sen tarkistamiseksi, noudatetaanko ehdokkaan työehtoja tai ehdokkaalle tarjottavien palvelujen ehtoja sekä muita sovittuja ehtoja, jotka koskevat ehdokkaan työskentelyä työn asiakkaiden kanssa.
käymällä säännöllisiä liikeneuvotteluja työstäsi tai palveluistasi kiinnostuneiden osapuolten tai asiakkaiden kanssa(jotka voivat olla valittujen käsiteltyjen henkilötietojesi vastaanottajia) neuvotellaksesi sinulle edullisimmista työ- ja palkkaehdoista tai asianomaisen osapuolen palkkaehdoista ja muista eduista.
Saat käyttöösi säännöllisesti päivitettävän ja päivitetyn luettelon sopivista työ- ja/tai yritystarjouksista.
Tarjoamme sinulle yleiskatsauksen tiettyjen EU:n jäsenvaltioiden työmarkkinoiden nykykehityksestä, jotta ymmärrät paremmin mahdollisuutesi hakea töitä näillä työmarkkinoilla,
sellaisten valittujen asiakirjojen virallisten ja/tai epävirallisten käännösten hankkiminen, jotka ovat tarpeen sovittujen palvelujen suorittamiseksi asianomaisille osapuolille tai työsi tai palvelujesi asiakkaille(jotka ovat myös valittujen käsiteltyjen henkilötietojesi vastaanottajia).
edustaa sinua viestinnässä valittujen viranomaisten, laitosten tai muiden kolmansien osapuolten kanssa, jos suostut siihen meidän tai liikekumppaniemme kanssa.
Toimittamiesi tietojen ja asiakirjojen arkistointi ja avoin käsittely sekä mahdollisuus ottaa niistä kopioita ja otteita, saada kopiot tai sopia henkilötietojesi siirtämisestä asetuksen N:o …/…/EY 20 artiklan mukaisesti. 2016/679/EU.
Pidämme sinut säännöllisesti ajan tasalla yrityksemme tai yhteistyökumppaniemme tarjoamista uusista eduista.
muut erityispalvelut, joita suostut tarjoamaan yrityksemme tai liikekumppaniemme kanssa.

tarvitsemme sinulta paljon henkilötietoja. Uusia työtarjouksia hakevien ehdokkaiden tai uusia asiakkaita etsivien ehdokkaiden ja elinkeinonharjoittajien välinen kilpailuympäristö on niin kehittynyt ja dynaaminen, että usein pienimmätkin yksityiskohdat ehdokkaan henkilökohtaisista ja fyysisistä ominaisuuksista, pätevyydestä, aiemmasta työkokemuksesta, koulutuksesta, kielitaidosta ja valituissa tilanteissa hänen terveydentilansa sopivuudesta ratkaisevat sopivan ehdokkaan valinnan.

Yhdessä yhteistyökumppaneidemme kanssa olemme erityisen kiinnostuneita löytämään ja tarjoamaan sinulle vain parhaita ja sopivimpia työ- ja/tai kaupallisia tarjouksia, jotka vastaavat parhaiten vaatimuksiasi ja pätevyyttäsi. ZMeillä on kuitenkin yhtä suuri intressi ja vastuu tarjota asiakkaillemme parasta ja sopivinta henkilöstöä työtehtävien suorittamiseen tai palvelujen tarjoamiseen ja tehdä se tavalla, joka ei vaaranna asiakkaidemme terveyttä, turvallisuutta, omaisuutta tai muita arvoja ja oikeuksia tarjoamalla epäsopivaa, sopimatonta tai muuten valmistautumatonta henkilöstöä.joille suosittelemme ja suosittelemme, että he hyödyntävät tarjoamiasi työtoimintoja tai palveluja, Henkilötietojasi kerätään sinulta siinä määrin kuin ne johtuvat työtehtävistä/palveluista kiinnostuneiden asiakkaidemme pyynnöistä.tarjoamasi, mutta enintään seuraavat:

kasvojen kuva
kuva koko hahmosta
Kommenttisi ja näkemyksesi siitä, millaisista työtehtävistä olet kiinnostunut.
Kommenttisi ja näkemyksesi aiemmasta työkokemuksestasi
Kuvauksesi, lausumasi ja mielipiteesi, jotka kuvaavat sinua itseäsi
Kansalaisuus
Etnisyys
kansalaisuus (kansalaisuudet)
Sukupuoli
akateemiset tutkinnot, sijoitukset
syntymäaika
syntymäpaikka (katu, kaupunki, postinumero)
Nimi
sukunimi
ikä
Korkeus
paino
työvaatteiden / vaatteiden (paita, housut, kengät) leikkaaminen mittojen mukaan.
siviilisääty
uskonto
lasten lukumäärä (kouluikäisten lasten lukumäärä, elatusvelvollisten lasten lukumäärä).
valikoituja tietoja terveydentilastasi – allergiat, krooniset sairaudet, käytetyt lääkkeet.
tietoja tupakointitottumuksista
tiedot hallussasi olevista ajokorteista
tiedot nykyisestä ja aiemmasta työsuhteesta (nykyiset ja aiemmat työnantajat, työnimikkeet ja -kuvaukset, työmuodot ja liikesuhteet, työpaikka, työsuhteen ja liikesuhteen kesto, hoitotoiminnan osalta – tiedot aiemmista hoitajista, suositukset, arvioinnit).
tiedot voimassa olevista ja aiemmista kauppa- ja vastaavista toimiluvista
tiedot rekisteröinnistä ja rekisteröinnistä työvoimatoimistoon / vastaaviin laitoksiin (mukaan lukien tiedot siitä, että rekisteröity ei ole rekisteröitynyt).
äitiys-/vanhempainlomaa koskevat tiedot
tietoja vanhuuseläkkeen saamisesta
tiedot kelpoisuudestasi päästä työsuhteeseen, jota tuetaan aktiivisilla työmarkkinatoimenpiteillä (vammaisuus, ensimmäinen työpaikka, enintään 29 vuoden ikä, äitiystyö jne.).
vakituinen koti-/asuinpaikkasi osoite
tilapäisen kotinne/asuntonne osoite
kirjeenvaihto-osoite
puhelinnumero(t)
sähköpostiosoite(t)
Facebook-tili / yhteyshenkilö
Twitter-tili / yhteyshenkilö
Linked-in-tili/yhteystieto
Valmiutesi tehdä työ/käynnistää palvelu.
Etsimäsi työnteon/työn tai muun taloudellisen toiminnan muodot.
Tallenteet käynneistäsi työpaikoillamme tai liikekumppaneidemme työpaikoilla.
Tallenteet vierailuistasi verkkosivustollamme
Tiedot koulutuksestasi (suoritetut tutkinnot, opiskelualat/koulutusohjelmat, opintojen kesto, oppilaitos, todisteet suoritetuista tutkinnoista).
Tiedot kielitaidostasi (puhutut kielet, suoritetut kielitutkinnot, todistukset).
tiedot ominaisuuksistasi, taidoistasi ja muista luonteenpiirteistäsi, jotka saat itse tai kolmannen osapuolen tekemän luonnehdinnan kautta.
tiedot sopimussuhteistasi yhtiömme ja/tai liikekumppaniemme kanssa.
Lyhyet tallenteet yhteydenpidostamme sinuun (henkilökohtaisesti, puhelimitse, tekstiviestillä, sähköisesti).
tiedot asianomaiseen henkilöön kohdistetuista kurinpitotoimenpiteistä.
Sukulaisesi/yhteyshenkilösi tiedot, kuten etu- ja sukunimi, puhelinnumero, sähköpostiosoite, siviilisääty – yrityksellämme on oikeus pyytää sinua todistamaan, että yhteyshenkilö on antanut suostumuksensa henkilötietojensa toimittamiseen,
muut tiedot, jotka annat lähettämällä tai asettamalla saatavillemme ansioluettelosi, saatekirjeesi, hakemuksesi, hakemuslomakkeesi, henkilökohtaiset asiakirjasi, koulutustodistukset ja todistukset ja merkinnät, jotka osoittavat pätevyytesi tai aikaisemman työkokemuksesi.

Edellä mainittuja henkilötietojasi kerätään seuraavilla tavoilla edellä mainittuja tarkoituksia varten:

kyselylomakkeiden avulla, jotka annetaan sinulle, kun vierailet yrityksemme toimipisteessä, tai jotka lähetetään sähköisesti tai postitse,
niiden tietojen avulla, jotka annat rekisteröityessäsi ja jatkaessasi verkkosivustollamme perustetun käyttäjätilisi käyttöä,
yrityksemme tai liikekumppaniemme valtuutettujen työntekijöiden sinulle tekemien henkilökohtaisten haastattelujen perusteella pidettävien rekisterien tai tallenteiden avulla,
puhelimitse tai tekstiviestillä antamiesi tietojen avulla,
meille sähköisesti antamiesi tietojen avulla, erityisesti mutta ei ainoastaan sähköpostitse, verkkokyselylomakkeilla, chateilla, sähköisillä konferenssipuheluilla ja/tai videopuhelutyökaluilla (Skype jne.),
vuorovaikutuksessa yrityksemme tai liikekumppaniemme ja työntekijöidemme tai liikekumppaniemme työntekijöiden kanssa sosiaalisen verkostoitumisen välineiden (Facebook, Twitter, Linked-in jne.) kautta,
vuorovaikutuksessa yrityksemme tai liikekumppaniemme ja työntekijöidemme tai liikekumppaniemme työntekijöiden kanssa rekrytointitapahtumissa ja yrityksemme tai liikekumppaniemme järjestämissä tapahtumissa,
meille toimittamiesi asiakirjojen, erityisesti mutta ei ainoastaan ansioluetteloiden, saatekirjeiden, hakemusten, hakemusten, henkilökohtaisten asiakirjojen, koulutustodistusten ja todistusten ja todistusten, jotka osoittavat pätevyytesi tai aikaisemman työkokemuksesi, käsittely.

4. Palvelujemme käyttäjä löytää sopivaa henkilökuntaa hoito- ja henkilökohtaisen avun palveluihin.

Toinen tärkeä käyttäjäryhmä, joka saa merkittävää hyötyä yhteistyöstä yrityksemme kanssa, ovat verkkosivujemme tai palveluidemme käyttäjät, jotka ovat hoitoa tarvitsevia henkilöitä tai heidän edustajiaan, jotka etsivät sopivia hoito- ja avustajapalveluja ja niihin liittyvää hoitohenkilökuntaa.

Jos otat meihin yhteyttä ja pyydät sopivaa henkilöstöä, joka pystyy tarjoamaan sinulle tai muille nimeämillesi henkilöille hoitopalveluja, kotihoitopalveluja, sairaanhoitajien apua tai au pair -apua, mukaan lukien, mutta ei rajoittuen, seuraavat toiminnot hoidettavien henkilöiden tarpeiden ja terveydentilan mukaan:

avustaminen pukemisessa / riisumisessa, korsetin pukemisessa / riisumisessa,
proteesin poistaminen / sovittaminen,
kylpeminen/suihkussa käynti,
apua mobilisaatiossa (apua ylösnousemisessa, makuulle menemisessä ja kävelyssä),
avustaminen liikkumattomuudessa (paikalleen asettaminen, potilaan siirtäminen sängystä pyörätuoliin ja takaisin, hygienia sängyssä, nostolaitteiden käyttö),
ruoanvalmistus (ruoanlaitto, leivonta),
saattaminen wc:hen/avun antaminen wc:ssä,
pyykinpesu, silitys, siivous, puhdistus, ikkunanpesu ja muut kotityöt,
puutarhatyöt, lumen siivoaminen,
lämpötilan, paineen ja muiden hoidettavien henkilöiden terveydentilaa kuvaavien indikaattoreiden mittaaminen,
kirjataan hoitoa tarvitsevasta henkilöstä tietoja ja pidetään hänen tilaansa koskevat tiedot ajan tasalla.
pesu, suuhygienia, intiimihygienia ,
lääkkeiden antaminen,
kävelylenkkejä,
tekemässä yritystä,
Ostokset,
kermavaahtoa,
apu syömisessä/ruokailussa,
juomajärjestelmän valvonta,
lääkkeiden valmistaminen ja antaminen,
potilasnäytteiden (myös testinäytteiden) ottaminen,
Harjoitus,
muisti- ja ärsykeharjoitukset,
auttaa orientoitumisessa,
auttaa jokapäiväisissä toiminnoissa,
potilaan motivaatio,
stressitilanteiden poistaminen,
vaipanvaihto,
inkontinenssityynyjen vaihtaminen,
virtsakondomin käyttö,
virtsapullon antaminen,
desinfiointi, kanyylin desinfiointi, tyynyn vaihto, liman imeminen,
hapen antaminen,
Palliatiivinen hoito,
haavojen sidonta,
dekubitushaavojen hoito,
kaikki vastaavat toimet, joiden tarkoituksena on suojella, ylläpitää, korjata, parantaa tai valvoa terveydentilaa ja joista yrityksemme ja/tai liikekumppanimme sopivat asianomaisen henkilön ja/tai hänen edustajiensa kanssa,

meidän on saatava sinulta tai hoitamaltasi henkilöltä lupa erilaisten arkaluonteisten henkilötietojen keräämiseen ja käsittelyyn, mukaan lukien biometriset tiedot tai terveyteen liittyvät tiedot. Näin ollen, riippuen tilaamiesi palvelujen luonteesta ja laajuudesta, sinulta / muilta rekisteröidyiltä kerätään seuraavat henkilötiedot, jotka ovat potilaita, jotka saavat palveluja yritykseltämme ja/tai liikekumppaneiltamme, siinä määrin kuin se on tarpeen, erityisesti mutta ei yksinomaan seuraavat tiedot:

Nimi,
Sukunimi,
sähköpostiosoite(t) (sopivien hakijoiden profiilien lähettämistä varten hoitotehtävien suorittamista tai tarjoamista varten),
sähköpostiosoite(t) (suoritetuista palveluista lähetettävien laskujen lähettämistä varten),
tilauksenne ominaisuudet (tilattujen palvelujen kesto ja mahdollisuus pidentää tai vähentää niitä, hoitomuodot – ympärivuorokautinen hoito, työskentely hoitokodissa, tuntihoito, tilattujen ja/tai sovittujen palvelujen hinta ja maksuehdot),
hoitopalveluja tilaavan henkilön suorittamia maksuja koskevat tiedot,
tiedot muusta sopivasta yhteyshenkilöstä kuin hoidettavasta potilaasta, ainakin seuraavat: etu- ja sukunimi, asuinpaikka, osavaltio, asuinpaikka sähköpostiosoite(t) puh. numero(t) – yrityksellämme on oikeus pyytää sinua todistamaan, että olet antanut suostumuksesi siihen, että kyseinen yhteyshenkilö voi antaa henkilötietonsa,
hoitopalveluja saavan henkilön vakituisen asuinpaikan, väliaikaisen asuinpaikan tai asuinpaikan osoite,
hoidettavan tai hänen edustajansa puhelinnumero(t),
kaikkien niiden sopimusasiakirjojen arkistointi, jotka yrityksemme tekee hoitopalvelujen asiakkaan kanssa,
asiakirjojen arkistointi, kt. sopimusyhteistyö hoitopalvelujen asiakkaan kanssa on päättynyt,
tiedot majoitustiloista, jotka hoitohenkilökunta saa sovitun hoidon tarjoamisen aikana (majoituksen luonne – talo/huoneisto/hotelli/hostelli jne., huoneiden lukumäärä, erillinen huone hoitohenkilökunnalle, tiedot mahdollisuuksista käyttää internetyhteyttä, televisiota, wc:tä, kylpyhuonetta siinä taloudessa, johon asianomainen henkilö kuuluu),
tiedot niiden kotitalouden jäsenten lukumäärästä, joihin hoidettava kuuluu, ja kuvaus heidän suhteestaan kyseiseen henkilöön – sukulaisuussuhde, työsuhde,
tiedot hoidettavan ympäristöstä,
kirjaus sovituista taloudellisista ja muista kuin taloudellisista eduista, jotka on neuvoteltu hoitopalvelujen tarjoajalle ja/tai sen työntekijöille, jotka tarjoavat hoito- ja avustustoimia asianomaiselle henkilölle,
tiedot hoidettavalle hoito- ja/tai tukipalveluja tarjoaville hoito- ja/tai tukihenkilöille tarvittavista ja/tai tarjottavista työvälineistä,
tiedot asianomaisen henkilön henkilökohtaisista elintavoista (uni, vapaa-ajan toiminta, harrastukset, tottumukset),
tiedot ulkopuolisesta lääketieteellisestä ja/tai sairaanhoidollisesta lisäpalvelusta, jota annetaan/ tullaan antamaan hoidettavalle samanaikaisesti tai samanaikaisesti yrityksemme tai yhteistyökumppaniemme (esim. fysioterapeutti, puheterapeutti, siivouspalvelu, lääkäri jne.) tarjoamien hoito- ja/tai avustuspalvelujen kanssa, sekä hoidettavalle tarjotuista toiminnoista,
tiedot hoidettavan terveydentilasta (allergiat, sairaudet, vammat, sairausviat, vammat ja muut hoidettavalla todetut lääketieteelliset diagnoosit),
tiedot perushoitotehtävistä, joita hoidettavan terveydentila edellyttää/vaatii (lääkkeiden antaminen, hoito- ja hoivatehtävät, mittaukset, seuratoiminta, hallinnolliset toimet jne.),
tiedot mobilisointitehtävistä, joita hoidettavan terveydentila edellyttää/vaatii (avustaminen makuulla makaamisessa, ylösnousemisessa, kävelyssä, asentojen asettamisessa jne,)
Tiedot wc-avusta ja wc-apuvälineistä, joita hoidettavan terveydentila edellyttää tai tulee edellyttämään (vaipanvaihto, katetri, pussi jne.),
tiedot henkilökohtaisista hygieniatehtävistä, joita hoidettavan terveydentila edellyttää/vaatii (hiusten, käsien, vartalon pesu, leikkaaminen, kylpeminen, desinfiointi, hygieniatottumukset jne.),
tiedot toimenpiteistä, jotka liittyvät hoitohenkilön terveydentilan edellyttämien lääkinnällisten laitteiden pukemiseen tai pois ottamiseen (vaatteiden, korsettien, proteesien, ortoosien jne. pukeminen tai pois ottaminen),
Tiedot tehtävistä, jotka liittyvät aterioiden valmistamiseen ja/tai tarjoamiseen hoidettavalle henkilölle (leivontaan ja ruoanlaittoon liittyvät vaatimukset, tiedot erityisruokavalioista, PEG-koettimen antaminen jne.),
tiedot tarvittavista tehtävistä, jotka liittyvät sen kotitalouden hoitoon, johon hoidettava kuuluu (siivous ja pesu, korjaukset/korjauksista ilmoittaminen, ikkunoiden pesu, lumen auraus jne.),
tiedot avuntarpeesta hoidettavan vapaa-ajan toiminnoissa (kävelylenkit, vierailut, uskonnollisiin tilaisuuksiin osallistuminen, lukeminen, tulkkaus jne.),
tiedot hoidettavan henkilön / hänen edustajiensa vaatimuksista hoitohenkilökunnalle (pätevyys, koulutus, sukupuoli, ikä, kielitaito, tupakointitottumukset, kurssien käyminen, kansalaisuus, taidot ja tiedot jne.),
tiedot hoitohenkilökunnasta, joka on ollut tai joka lähetetään asianomaiselle hoidettavalle henkilölle.

Yksinkertaisesti sanottuna, kun kyseessä on niinkin arkaluonteinen ala kuin sairaanhoito, kotihoito, au pair -palvelut ja/tai sairaanhoitajien näitä hoitomuotoja tarvitseville henkilöille tarjoamat palvelut, meillä ei ole varaa jättää huomiotta mitään terveydentilaasi koskevaa yksityiskohtaa, joka voisi vaikuttaa tarpeisiisi ja/tai tarjoamiemme palvelujen laajuuteen, kulkuun ja luonteeseen. Siksi meidän on tiedettävä terveydentilasi yksityiskohtaisesti.

Edellä mainittuja henkilötietojasi käytetään 1 kohdassa mainittuihin tarkoituksiin. – 37. 4 kohta) kerätään seuraavilla tavoilla:

kyselylomakkeiden avulla, jotka lähetetään sinulle sähköisesti ja/tai postitse,
niiden tietojen avulla, jotka annat rekisteröityessäsi ja jatkaessasi verkkosivustollamme perustetun käyttäjätilisi käyttöä,
yrityksemme tai liikekumppaniemme valtuutettujen työntekijöiden sinulle tekemien henkilökohtaisten haastattelujen perusteella pidettävien rekisterien tai tallenteiden avulla,
puhelimitse tai tekstiviestillä antamiesi tietojen avulla,
meille sähköisesti antamiesi tietojen avulla, erityisesti mutta ei ainoastaan sähköpostitse, verkkokyselylomakkeilla, chateilla, sähköisillä konferenssipuheluilla ja/tai videopuhelutyökaluilla (Skype jne.),
vuorovaikutuksessa yrityksemme tai liikekumppaniemme ja työntekijöidemme tai liikekumppaniemme työntekijöiden kanssa sosiaalisen verkostoitumisen välineiden (Facebook, Twitter, Linked-in jne.) kautta,
vuorovaikutuksessa yrityksemme tai liikekumppaniemme ja työntekijöidemme tai liikekumppaniemme työntekijöiden kanssa rekrytointitapahtumissa ja yrityksemme tai liikekumppaniemme järjestämissä tapahtumissa,
meille toimittamiesi asiakirjojen käsittely, erityisesti mutta ei ainoastaan ansioluetteloiden, saatekirjeiden, hakemusten, hakemusten, henkilökohtaisten asiakirjojen, koulutustodistusten ja todistusten ja todistusten, jotka osoittavat pätevyytesi tai aikaisemman työkokemuksesi,
henkilötietojesi siirto valtuutetuilta ja valtuutetuilta kolmansilta osapuolilta, jotka jo käsittelevät henkilötietojasi tilattujen hoitopalvelujen, kotiavustuspalvelujen, au pair -palvelujen tai sairaanhoitajapalvelujen tarjoamiseksi, järjestämiseksi tai löytämiseksi ja joilla on oikeus siirtää henkilötietojasi yrityksellemme ja/tai liikekumppaneillemme.

IV artikla.

Henkilötietojen käsittelyaika

Se, kuinka kauan käsittelemme ja säilytämme henkilötietojasi, riippuu suoraan käyttämiesi palveluidemme laajuudesta. Periaatteessa voidaan kuitenkin sanoa, että säilytämme henkilötietojasi tarpeellisessa määrin ainakin niin kauan kuin sinulla on todistettavasti etua palveluistamme (verkkosivustomme käyttö, kirjautuminen käyttäjätilillesi, siviili-, kauppa- tai työsuhteen jatkuminen yritykseemme) ja kunnes kaikki lakisääteiset oikeudet ovat rauenneet (esim. työnantajan velvollisuudet pitää kirjaa työntekijöistään sairausvakuutukseen ja/tai sosiaalivakuutukseen liittyvän lakisääteisen ajan), siviili-, kauppa- tai työlainsäädännön määräajat (esim. saatavien vanhentuminen), jotka johtuvat toimista, jotka olet suorittanut suhteessa yritykseemme tai jotka yrityksemme on suorittanut suhteessa sinuun.

V artikla.

Henkilötietojen luovuttaminen ja luovuttaminen vastaanottajille ja kolmansille osapuolille

Henkilötietojesi luovuttamisen ehdot ja laajuus riippuvat täysin siitä, millaisia palveluitamme päätät käyttää.

1. Sivustomme rekisteröimätön käyttäjä

Jos selaat verkkosivujamme vain rekisteröitymättömänä käyttäjänä, III artiklassa tarkoitetut anonymisoidut tiedot. Kohta 1. tietoja ei jaeta muille vastaanottajille ja/tai kolmansille osapuolille, ja niitä käytetään yksinomaan verkkosivustomme toiminnallisuuden parantamiseen, sen ominaisuuksien laajentamiseen ja parantamiseen sekä sellaisten sisältöjen lisäämiseen, joista käyttäjät ovat ilmaisseet olevansa kiinnostuneita.

2. Sivustomme rekisteröitynyt käyttäjä

Jos rekisteröidyt verkkosivustollamme ilmaisematta todistettavasti kiinnostusta palveluihimme, henkilötietojasi saatetaan luovuttaa liikekumppaneillemme, jotta heihin voidaan ottaa yhteyttä ja tarjota palveluitamme tai liikekumppaniemme palveluja.

3. Palvelujemme käyttäjä, joka etsii sopivia työ- ja/tai liiketoimintamahdollisuuksia.

Edellyttäen, että teet yhtiömme ja/tai liikekumppaniemme kanssa sopimuksen tai sopimuksen hakeaksesi työtä, kaupallisia tai yksityisoikeudellisia mahdollisuuksia työtehtävien suorittamiseksi tai palvelujen tarjoamiseksi tai muutoin vahvistat kiinnostuksesi tähän kiistattomalla toiminnallasi, jotta yrityksemme ja/tai sen liikekumppanit voivat aloittaa edellä mainittujen mahdollisuuksien etsimisen sinulle, henkilötietojasi säilytetään ehdottoman välttämättömässä laajuudessa, mutta pääsääntöisesti seuraavassa laajuudessa:

etunimi (ilman sukunimeä),
lyhyt itseesittely ja itsekuvaus,
kielitaito,
tiedot korkeimmasta suorittamastasi koulutustasosta,
tiedot suoritetuista kursseista ja koulutuksesta,
tiedot aiemmasta työkokemuksesta,
lyhyt suosittelu yrityksestämme,
päivämäärä, jolloin olet valmis aloittamaan työt tai aloittamaan sovittujen palvelujen tarjoamisen,
ikä,
syntymäaika,
Korkeus,
paino,
kansalaisuus,
vakituisen asuinpaikan osoite,
henkilökohtainen asema (naimaton, naimisissa, eronnut, leski),
ajokortteja koskevat tiedot,
tupakointitavat,
tiedot toimiluvista,
tiedot työ-/palvelukelpoisuudesta terveyden kannalta,
tietoa ruoanvalmistus-/ruoanlaittotaidoista,
harrastukset,

lähetetään vastaanottajille, jotka esittämäsi pyynnön perusteella ovat saaneet (esim. asuinmaa, määritetty alue (määritetyt alueet), vaadittava kielitaito, työtehtävien luonne, jne.) profiloidaan sopiviksi ehdokkaiksi työtehtäviinne tai palveluihinne. Jos sinä ja ehdokkaat, joihin olemme ottaneet yhteyttä, olette kiinnostuneita, muut III artiklassa luetellut henkilötietonne voidaan lähettää kyseisille ehdokkaille. Kohta 3. tämä tietosuojakäytäntö ja henkilötietojen käsittelykäytäntö.

4. Palvelujemme käyttäjä löytää sopivaa henkilökuntaa hoito- ja henkilökohtaisen avun palveluihin.

Jos hyväksyt yrityksemme kanssa, että me tai liikekumppanimme etsimme sopivia työntekijöitä hoitotehtäviin, hoivatehtäviin, kotihoidon avustajiksi tai au pairiksi, jotta löydämme ja vahvistamme kiinnostuksen sopivimpiin ehdokkaisiin. yhtiömme lähettää ne tarpeellisessa määrin, mutta ainakin seuraavassa esitetyssä laajuudessa:

nimi (rekisteröity palveluntarjoajana ja/tai palvelun vastaanottajana),
sukunimi (rekisteröity palveluntarjoajana ja/tai palvelun vastaanottajana),
rekisteröidyn vakituisen tai tilapäisen asuinpaikan tai oleskelupaikan osoite (rekisteröity palveluntarjoajana ja/tai palvelujen vastaanottajana) – katu, postinumero, kaupunki/kunta, osavaltio,
puhelinnumero (rekisteröity palvelun pyytäjänä ja/tai palvelun vastaanottajana) – lankapuhelin, matkapuhelin,
sähköpostiosoite (rekisteröity palveluntarjoajana ja/tai palvelun vastaanottajana),
asianomaisen henkilön vaatimukset tarjottavalle henkilöstölle (työkokemus, sukupuoli, kokemus siivouksesta, kokemus siivousbudjetista, tupakointitottumukset, ikä, ajokortti, mahdolliset muut vaatimukset),
hoitopalvelujen vaadittu kesto,
pyydetty hoitopalvelujen alkamispäivä,
tiedot siitä, onko asianomainen henkilö ainoa, joka saa hoitopalveluja,
syntymäaika,
Korkeus,
paino,
tiedot henkilön liikkumiskyvystä (kävely itsenäisesti, apuvälineiden kanssa, pyörätuolissa, makuulla) ja liikkumisen apuvälineistä,
tiedot asianomaisen henkilön kuulo- ja näköapuvälineistä,
tiedot henkilön kyvystä käyttää käymälää (itsenäisesti, avustettuna, katetrin asettaminen, inkontinenssi, hygienia jne.),
tiedot rekisteröidyn psyykkisestä tilasta ja käyttäytymisestä,
tiedot asianomaisen henkilön kyvystä orientoitua ajassa ja paikassa,
tiedot asianomaisen henkilön säännöllisen yöhoidon tarpeista,
kaikki muut asianomaisen henkilön terveyttä koskevat merkitykselliset tiedot,
tiedot asianomaiselle henkilölle hoitopalveluja tarjoavalle henkilökunnalle tarjotusta asunnosta (talo/asunto, kaupunki/maaseutu, koko, erillinen huone, saniteettitilat, internet-yhteys, ostosmahdollisuudet alueella ja muut asiaankuuluvat tiedot asunnosta).

Jos kyseiset ehdokkaat ilmaisevat kiinnostuksensa tulla lähetetyiksi hoitopalvelujen, kotiavustuspalvelujen, sairaanhoitopalvelujen tai au pair -palvelujen tarjoamista varten, myös muut III artiklassa luetellut henkilötietosi voidaan toimittaa näille ehdokkaille, jotta he voivat valmistella palvelujen tarjoamista sinulle. Kohta 4. tämä tietosuojakäytäntö ja henkilötietojen käsittelykäytäntö.

VI artikla.

Rekisteröityjen oikeudet

Rekisteröitynä t. j. henkilö, jonka henkilötietoja käsittelemme, sinulla on seuraavat oikeudet yritykseemme nähden sen tietojärjestelmän rekisterinpitäjänä, jonka kautta tietoja käsitellään:

1. Oikeus saada meiltä vahvistus siitä, käsittelemmekö henkilötietojasi, oikeus saada pääsy näihin tietoihin ja oikeus saada tietoa seuraavista asioista:

niiden käsittelyn tarkoitus(t),
kyseessä olevat henkilötietoryhmät,
vastaanottajaryhmät, joille henkilötietojasi on luovutettu tai tullaan luovuttamaan,
kriteerit, joiden perusteella määritetään ajanjakso, jonka ajan henkilötietojasi käsitellään,
Oikeus pyytää henkilötietojesi korjaamista tai poistamista,
oikeus tehdä valitus valvontaviranomaiselle,
lähde, josta olemme saaneet henkilötietosi,
automaattisen päätöksenteon käytöstä, mukaan lukien profilointi…

Haluamme lisätä, että vastaukset näihin kysymyksiin, lukuun ottamatta sitä, käsittelemmekö henkilötietojasi, sisältyvät jo tähän tietosuoja- ja tietojenkäsittelypolitiikkaan.

2. Oikeus pyytää meitä korjaamaan virheelliset henkilötietosi ja täydentämään puutteelliset henkilötietosi.

3. Oikeus pyytää meitä poistamaan sinua koskevat henkilötietosi 17 artiklan säännösten mukaisesti. GDPR-asetukset.

4. Oikeus pyytää meitä rajoittamaan henkilötietojen käsittelyä 8 artiklan mukaisesti. GDPR-asetukset.

Haluamme huomauttaa, että jos henkilötietojesi käsittelyn laajuutta rajoitetaan yrityksemme pyytämään laajuuteen nähden, se voi johtaa siihen, että yrityksemme ei pysty tarjoamaan sinulle haluamiasi palveluja tai pystyy tarjoamaan niitä vain rajoitetusti.

5. Oikeus saada meiltä meille antamasi henkilötiedot jäsennellyssä, yleisesti käytetyssä ja koneellisesti luettavassa muodossa sekä oikeus siirtää nämä tiedot toiselle rekisterinpitäjälle.

VII artikla.

Rekisteröidyn suostumus hänen henkilötietojensa käsittelyyn:

Kyseinen henkilö on täten seuraavassa tarkoitetussa merkityksessä 4 artikla. Kohta 11. a 6 artiklan 1 kohta. (a) Euroopan parlamentin ja neuvoston asetukset N:o. 679/2016 luonnollisten henkilöiden suojelusta henkilötietojen käsittelyssä ja näiden tietojen vapaasta liikkuvuudesta sekä direktiivin 95/46/EY kumoamisesta (jäljempänä myös”tietosuoja-asetus”), sekä 5 §:n a) kohdan ja 13 §:n 13 momentin mukaisesti. 1. Slovakian tasavallan lain nro. 18/2018 Coll. henkilötietojen suojasta ja eräiden lakien muuttamisesta ja täydentämisestä (jäljempänä myös ”(EU)”).Laki nro. 18/2018 Coll.”) ja 4 §:n 4 momentissa tarkoitetulla tavalla. 3. kirjain d) ja lain nro 11 §. 122/2013 Z. z. henkilötietojen suojasta ja eräiden lakien muuttamisesta ja täydentämisestä (jäljempänä myös ”(EU)”).Laki nro. 122/2013 Z. z.”) julistaa, että se myöntää:

vapaasti,
vakavasti,
Ehdottomasti,
selvästi,
tutustua rekisterinpitäjän laatimaan ja julkaisemaan tietosuojaselosteeseen ja henkilötietojen käsittelyyn liittyvään politiikkaan.
tietoinen kaikista tekojensa oikeudellisista seurauksista,

a s s e s s i t t a m i n e n e n

– yritykset ATENA – GLOBAL s.r.o., kotipaikka: Komenského 1207/13, 050 01 Revúca, tunnusnumero: 50779346, rekisteröity Banská Bystrican käräjäoikeuden kaupparekisteriin, osasto: Sro, rekisterinumero: 31786/S,
– yritykset ATENA – PERSONAL CONSULTING s.r.o., kotipaikka: Komenského 1207/13, 050 01 Revúca, henkilötunnus: 46004441, rekisteröity Banská Bystrican piirituomioistuimen kaupparekisteriin, osasto: Sro, rekisterinumero: 19605/S.
– ATENA – PERSONAL s.r.o ., kotipaikka Komenského 1207/13, 050 01 Revúca, henkilötunnus: 46165070, rekisteröity Banská Bystrican käräjäoikeuden kaupparekisteriin, osasto: Sro, rekisterinumero: 20174/S,
– voittoa tavoittelematon järjestö ATENA n.o. , jonka kotipaikka on: Námestie SNP 14, 974 01 Banská Bystrica, tunnusnumero: 45736219, rekisteröity Banská Bystrican piiritoimiston voittoa tavoittelemattomien järjestöjen rekisteriin,
– EXCELLENT SOCIAL CARE S.R.L., kotipaikka: Municipiul Timişoara, Calea ARUDULI, Bloc 34, Etaj P, Judet Timiş, ID-numero: J35/757/15.03.2016, rekisteröity Romanian Timişin piirikunnan viralliseen kaupparekisteriin(Oficiul Registrului Comertului De Pe Langa Tribunalul Timis) (jäljempänä myös’liikenteenharjoittajat’ ja yksikössä’liikenteenharjoittaja’),

t a r k i t t a v a t t a v a t t a m i n e n t a r k i n t a m i n e n t a r k i n t a m i n e n t a r k i t t a m i n e n t a r k i t t a m i n e n :

kyselylomakkeet, jotka on toimitettu ja joita voidaan edelleen päivittää, voidaan edelleen luovuttaa rekisteröidylle, kun hän käy rekisterinpitäjän toimipaikassa tai sen liikekumppaneiden toimipaikoissa, tai lähettää sähköisesti rekisteröidyn sähköpostiosoitteeseen tai postitse hänen postiosoitteeseensa,
tiedot, jotka rekisteröity on antanut tai jotka rekisteröity on antanut rekisteröinnin ja operaattorin verkkosivustolla perustetun käyttäjätilin käytön yhteydessä,
rekisterinpitäjän tai sen liikekumppaneiden valtuutettujen työntekijöiden rekisteröidyn kanssa tekemien tai tehtävien henkilökohtaisten haastattelujen perusteella laadittujen tallenteiden/rekistereiden avulla,
rekisteröidyn rekisterinpitäjälle ja/tai sen liikekumppaneille puhelimitse tai tekstiviesteillä antamat tai edelleen antamat tiedot,
tiedot, jotka rekisteröity on toimittanut tai toimittaa operaattorille ja/tai sen liikekumppaneille sähköisesti, erityisesti mutta ei yksinomaan sähköpostitse, verkkokeskustelun (verkkokeskustelujen) ja muiden sähköisten kokous- ja/tai videopuhelujen (Skype jne.) välineiden avulla sekä vastaavilla sähköisen viestinnän muodoilla,
rekisteröidyn ja rekisterinpitäjän / sen liikekumppaneiden ja sen / niiden työntekijöiden välinen vuorovaikutus sosiaalisten verkostojen välineiden (Facebook, Twitter, Linked-in, Whatsapp jne.) kautta,
rekisteröidyn vuorovaikutus operaattorin / sen liikekumppaneiden ja sen / niiden työntekijöiden kanssa rekrytointitapahtumissa ja -toimissa, joita operaattori tai sen liikekumppanit ja sen / niiden työntekijät järjestävät, joihin ne osallistuvat tai joihin ne osallistuvat,
kaikki rekisteröidyn rekisterinpitäjälle ja/tai sen liikekumppaneille toimittamat asiakirjat, erityisesti mutta ei ainoastaan ansioluettelot, saatekirjeet, hakemukset, hakemukset, henkilökohtaiset asiakirjat, koulutustodistukset ja todistukset ja todistukset, jotka osoittavat hänen pätevyytensä tai aikaisemman työkokemuksensa,

III artiklassa säädetyssä laajuudessa. kohdat 1., 2., 3. tai 4. riippuen rekisteröidyn ja rekisterinpitäjien välillä sovitusta yhteistyön tasosta ja asianmukaisiin tarkoituksiin seuraavien säännösten mukaisesti III artikla. kohta yksi, kaksi.., 3. tai 4. kullekin yhteistyötasolle sopiva.

Rekisteröity tunnustaa, että hänen nimenomaisen suostumuksensa lisäksi tai rekisterinpitäjän (rekisterinpitäjien) kanssa tehtävän yhteistyön valitusta tasosta riippuen hänen henkilötietojensa käsittelyn oikeusperusteena voi olla:

Rekisteröidyn henkilötietojen käsittely on tarpeen rekisterinpitäjän ja/tai sen liikekumppaneiden kanssa tehdyn sopimuksen, jossa rekisteröity on osapuolena, täyttämiseksi tai sopimusta edeltävien toimenpiteiden toteuttamiseksi rekisteröidyn pyynnöstä;
Käsittely on tarpeen rekisterinpitäjän oikeudellisen velvoitteen noudattamiseksi;
Käsittely on tarpeen rekisteröidyn tai muun luonnollisen henkilön elintärkeiden etujen suojaamiseksi;
Käsittely on tarpeen yleistä etua koskevan tehtävän suorittamiseksi tai rekisterinpitäjälle kuuluvan julkisen vallan käyttämiseksi;
Käsittely on tarpeen rekisterinpitäjän tai kolmannen osapuolen oikeutettujen etujen toteuttamiseksi, paitsi jos rekisteröidyn edut tai perusoikeudet ja -vapaudet, jotka edellyttävät henkilötietojen suojaamista, syrjäyttävät nämä edut.

Rekisteröity antaa suostumuksensa henkilötietojensa käsittelyyn ajaksi, joka voidaan määritellä IV artiklassa vahvistettujen perusteiden mukaisesti. Yksityisyydensuoja ja henkilötietojen käsittelykäytäntö.

Rekisteröity antaa lisäksi suostumuksensa siihen, että rekisterinpitäjillä on oikeus siirtää hänen henkilötietojaan tarvittavassa laajuudessa. III artiklan mukaisesti sovitun yhteistyön tason mukaan. Tietosuojaselosteen ja henkilötietojen käsittelyä koskevan selosteen myös kolmansille osapuolille V artiklassa esitetyssä laajuudessa ja siinä esitettyjä tarkoituksia varten. Yksityisyydensuoja ja henkilötietojen käsittelykäytäntö.

Rekisteröity hyväksyy samalla, että jos toimija(t) onnistuu(vat) työnvälityksessä, hänen henkilötietonsa toimitetaan myös Slovakian tasavallan työ-, sosiaali- ja perheasiain keskukselle 28 §:n kirjaimen säännösten mukaisesti. (b) lain N:o 5/2004 Kok. työvoimapalveluista, sellaisena kuin se on muutettuna.

Rekisteröidyllä on oikeus peruuttaa suostumuksensa milloin tahansa. Suostumuksen peruuttaminen ei vaikuta suostumukseen perustuvan käsittelyn laillisuuteen ennen sen peruuttamista. Suostumuksensa peruuttamisen lisäksi rekisteröidyllä on kaikki muut VI artiklassa säädetyt oikeudet. Yksityisyydensuoja ja henkilötietojen käsittelykäytäntö.