Уход за пожилыми людьми одновременно и полезен, и сложен. Среди множества способов ухода за больными роль круглосуточного ухода на дому выделяется как неправильно понятая. В силу своей природы существуют заблуждения, которые могут оттолкнуть потенциальных сиделок от рассмотрения этого варианта как приемлемого. Развенчивая эти мифы, мы стремимся внести ясность и вселить уверенность в тех, кто задумывается об этом благородном и полноценном призвании.
Миф 1: Уход за пожилыми людьми в основном связан с физическим здоровьем.
Как это происходит на самом деле: комплексное обслуживание учитывает интересы всего человека. Хотя физическое здоровье является его частью, не меньшее внимание следует уделять эмоциональным, психологическим и социальным аспектам. В домашней обстановке лица, осуществляющие уход, играют важную роль в создании среды, стимулирующей ум, воспитывающей дух и способствующей глубоким межличностным отношениям. Возможность разделить моменты повседневной жизни, начиная с утреннего распорядка и заканчивая вечерними разговорами, усиливает глубину формирующейся связи. Однако основное внимание при оказании помощи обычно уделяется болезни и потребностям пациента. И любой солидный работодатель предоставит вам подробную информацию о том и другом.
Миф 2: 24 часа в сутки, 7 дней в неделю означает, что вы никогда не прекращаете работать.
Как оно есть на самом деле: понятие «24/7» действительно может вводить в заблуждение. В мире ухода за больными уход на дому означает постоянное присутствие сиделки, но это не означает бесконечной работы. Организации по уходу признают важность отдыха, перерывов и личного времени. Поэтому на практике «круглосуточный уход» часто предполагает структурированные смены в соответствии с потребностями пациента, поддержку со стороны резерва и регулярное свободное время для восстановления.
Миф 3: Значительное снижение памяти — стандартный аспект старения.
Как это происходит на самом деле: Хотя старение может привести к легкой забывчивости, наступление значительного снижения когнитивных способностей или деменции не является само собой разумеющимся для всех. Вооружившись этими знаниями, специалисты по уходу за больными на дому могут внедрять такие виды деятельности, которые способствуют когнитивному здоровью, как головоломки, чтение и стимулирующие беседы. Если вы хотите узнать больше о деменции и о том, как справиться с ее симптомами, вы можете найти дополнительную информацию здесь.
Миф 4: Личное время сиделки дома всегда нарушается.
Как оно есть на самом деле: благополучие ухаживающего напрямую влияет на качество предоставляемого ухода. Как правило, у сиделок есть время для отдыха, личных интересов и общения. Приоритетом для них остается эмоциональное и физическое здоровье, что позволяет им быть в наилучшей форме для своих клиентов. В противном случае может произойти выгорание ухаживающего, что негативно сказывается как на нем самом, так и на пациенте.
Миф 5: Работа сиделки на дому — это одиночество.
Что это такое: несмотря на то, что работа в компании, несомненно, требует больших усилий, она предоставляет уникальные возможности для установления глубоких отношений. В дополнение к отношениям с клиентом у сиделок часто складываются прочные отношения с его семьей, соседями и обществом в целом. Некоторые агентства по уходу за больными также предоставляют площадки для общения, обмена опытом и взаимной поддержки.
Миф 6: Уход на дому, как правило, лучше, чем уход в учреждении.
Как это происходит на самом деле: У каждого учреждения по уходу есть свои преимущества. Хотя уход на дому обеспечивает привычную и индивидуальную обстановку, он может быть идеальным решением не для каждого человека. Успех ухода в домашних условиях зависит от совместимости потребностей клиента, домашней обстановки и опыта специалиста по уходу.
Развенчав эти мифы, мы даем потенциальным помощникам на дому более четкое представление о том, чего они могут ожидать. При всей своей сложности эта роль предоставляет уникальные возможности для личностного и профессионального роста.
Введите домашний уход с помощью Atena
Рассматриваете ли вы возможность перехода на домашний уход? Компания » Атена», лидер в области подбора персонала для ухода за пожилыми людьми, является вашим надежным партнером на этом пути. Мы не только находим подходящие возможности для специализированного ухода, но и предлагаем постоянную поддержку, обучение и ресурсы. Выбирая компанию » Атена» , вы присоединяетесь к сообществу, которое ценит и отмечает уникальный вклад каждого сотрудника, осуществляющего уход. Давайте вместе повышать стандарты ухода за пожилыми людьми.
