Изначально война в Украине была войной между Россией и Украиной. Однако ситуация быстро изменилась. Некоторое время назад это стало проблемой мирового масштаба. Цены на энергоносители резко выросли, вместе со всем, что с ними связано. Более двенадцати миллионов украинцев покинули свою страну в поисках более безопасного места жительства.

Европейские страны приняли украинских беженцев с распростертыми объятиями. Правительства разных стран и добровольцы предоставляли им кров, еду и все необходимое, чтобы выжить какое-то время. К сожалению, учитывая энергетический кризис, правительства не могут бесконечно заботиться о беженцах. Это означает, что беженцы, которые хотят остаться, должны начать заботиться о себе сами.

Как это влияет на рынок труда?

Короткий ответ на этот вопрос — «положительно»! И во многом положительные. Во-первых, многие страны получат рабочую силу, необходимую для занятия должностей, которые раньше не могли быть заполнены. Хотим мы этого или нет, но есть работа, которую никто не хочет выполнять из-за типа выполняемой работы или более низкой оплаты. Однако эти виды работ — отличный старт для любого беженца. Такие должности обычно не требуют специальных навыков или углубленного знания местного языка. Самое приятное, что это беспроигрышная ситуация. Беженцы получат работу, которая поможет им начать новую жизнь. Работодатели получат рабочую силу, в которой они отчаянно нуждаются. Кроме того, работодатели платят более высокие налоги, что приводит к увеличению количества денег в экономике страны.

Новые вакансии и больше работы

Со временем многие беженцы захотят продвинуться по карьерной лестнице — им нужно будет перевести свои дипломы. Многим из них придется выучить местный язык. Это создаст рабочие места для учителей и переводчиков.

С другой стороны, не всем нужно строить карьеру с нуля — например, людям перед выходом на пенсию. Если такие люди работают на заводе, им понадобится координатор, владеющий как местным языком, так и украинским. Это, в свою очередь, открывает новые возможности для целеустремленных беженцев, готовых учиться и профессионально расти.

Личный вклад

Мы не должны забывать, почему по всей Европе находятся беженцы. Они бегут, спасая свои жизни. Они ищут безопасное место для воспитания своих детей. Если есть возможность помочь им, давайте сделаем это! А поскольку всегда лучше подавать пример, мы в Atena стремимся делать именно это. Мы предоставили жилье для 60 человек. И поскольку это только первый шаг, мы активно работаем над тем, чтобы помочь каждому найти наиболее подходящую работу.