У сучасну епоху, повну невизначеності, важливо відчувати стабільність у працевлаштуванні. Безумовно, це стосується і зарплати, яку ви отримуєте, щоб ви могли забезпечити гідне життя з усім необхідним для цього . Таку стабільність приносить трудовий договір .
Чому краще працювати за трудовим договором, ніж працювати на професії? Які переваги та що ви отримуєте, якщо віддаєте перевагу роботі за трудовим договором нянею в Німеччині замість бізнесу?
Трудовий договір забезпечує більшу безпеку
Трудовий договір має ряд переваг . Безсумнівно, торгівля також має свої переваги, але це залежить від конкретного випадку. При роботі нянею, в силу складності обставин, більш вигідним є трудовий договір через агентство. Робота за контрактом, як правило , більш вигідна, особливо з довгострокової перспективи . Як працівник, завдяки контракту, ви можете бути впевнені, що працюєте легально і вам не загрожують проблеми із законом . Серед інших переваг підрядної роботи – гарантія оплати та її відсутність затримок .
Як тільки ви бачите більш високу зарплату , запропоновану в пропозиції роботи для професії , це більш спокусливо для вас і здається набагато вигіднішим на перший погляд, але насправді це не так . Після сплати власних внесків і податків у мережі залишиться менше, ніж якби ви працювали за контрактом.
Бізнес і питання нелегальної праці
Як самозайнята особа, яка регулярно здійснює повторювану діяльність, ви повинні відкрити бізнес у Німеччині. У Німеччині тільки робота, яка виконується кілька разів на рік, може виконуватися через словацьке підприємство . Це характеризується як транскордонне надання послуг. Отже, якби ви працювали в Німеччині нянею на словацькому підприємстві, це було б незаконно . Якщо ви вирішите працювати як ремесло, важливо працювати на німецьке ремесло. Однак у такому разі вам доведеться мати кількох клієнтів , тобто принаймні двох, що невигідно для опікуваного клієнта. Якби ви доглядали лише за однією сім’єю, німецьке законодавство також розглядало б це як нелегальну роботу .
Трудовий договір та внески
У разі трудового договору ви не повинні брати участь у сплаті податків , оскільки ваш роботодавець подбає про це замість вас. Агентство, яке працевлаштовує вас і відправляє вас за кордон як няню, оплачує гонорари за вас. Він вирішить комунікацію з відповідними органами та зареєструє вас у медичній та соціальній страховій компанії . Наприкінці річного звітного періоду вам видадуть підтвердження сплати податку, яке ви додасте до податкової декларації. Працюючи на ремесло, вам доведеться самостійно сплачувати податки, вести бухгалтерський облік або наймати бухгалтера. Ви також повинні самі повідомити про непрацездатність. Агентство «Атена» сплачує за вас соціальні внески навіть у період зміни, коли ви вільні та вдома.
Вас не позбавлять соціальних виплат , які включають право на ПН , вихід у відпустку, відпустку по вагітності та пологах, відпустку по догляду за дитиною, а в подальшому робота за контрактом окупиться в розмірі пенсії . Хоча в молодості ми зазвичай не замислюємося про те, що буде через кілька років. З трудовим договором ви безперервно отримуєте пенсійне страхування. Від агентства ви отримаєте акредитив, який є документом про тривалість трудових відносин. Це потрібно буде надати під час звернення за пенсією. Крім того, якщо ви будете працювати в Німеччині як самозайнятий доглядач, ви не зможете вимагати фіксованих витрат, як у Словаччині. Вашим обов’язком було б вказати реальні витрати, оскільки німецьке законодавство визначає саме так , а це не вигідно для вас.
Робота за трудовим договором – набагато простіше рішення.
Гарантією є трудовий договір
Якщо ви працюєте на професії , ви не впевнені, що сім’я опікуна вчасно виплатить вам гроші або що ви взагалі отримаєте оплату. Ти не знаєш, в яку сім’ю потрапиш , як до тебе ставитимуться. Якщо ви хочете піти, ви повинні подбати про все самі. Ви самі подбаєте про трансфер, який Atena організує для вас без проблем. Як самозайнята особа ви платите гонорари німецькому агентству, а також за обладнання підприємства. У надійному агентстві, такому як Atena , яке найме вас за трудовим контрактом, ви не платите жодної комісії.
Атена надасть Вам роботу на трудовий договір
Співпрацювати з нами в якості опікуна варто, адже ми надамо вам детальну інформацію про пацієнта, за яким ви будете доглядати. Ви дізнаєтеся все про його діагноз , потреби та місце, де він живе. Ні в якому разі не станеться, що ви потрапите в зовсім інше середовище, ніж ви очікували і як вам сказали. Ви можете зв’язатися з нами в будь-який час, якщо вам щось знадобиться або виникне проблема. Ми залучимо до вас консультанта, який із задоволенням проконсультує вас у разі потреби. У вихідні у нас працює аварійна служба. Якщо пацієнт помер або переведений в будинок престарілих, при зацікавленості ми можемо знайти вам заміну, і ви не повинні платити за проживання в період, коли ви приєднаєтеся до нової сім’ї.
Про легальний спосіб працевлаштування нянею читайте в цій статті. Якщо ви хочете дізнатися більше про вихід на пенсію в ЄС, натисніть це посилання .
