На днешния пазар на труда възможностите изглеждат безкрайни. Но не всяко предложение за работа е такова, каквото изглежда. Както и при други онлайн дейности, при които някой може да се представи за някого, който не е, така и при „лов на котки“ за работа може да се стигне до погрешно представяне на офертата за работа или на работодателя. Това може да бъде преувеличаване на работното място, подвеждане по отношение на заплатата или дори фалшифициране на репутацията на компанията. И така, какво трябва да направите, ако сте станали жертва на лов на хора за работа?
Разпознаване на индикациите
Важно е да разпознаете предупредителните знаци, преди да започнете да търсите начини да се справите със ситуацията на „лов на котки“ на работното място. Обърнете внимание, ако описанието на длъжността изглежда твърде хубаво, за да е истина. Друг предупредителен знак е, когато компанията избягва да обсъжда подробности или не дава ясни отговори за длъжността. Доверете се на инстинктите си; ако нещо не ви се струва правилно, разберете повече и вземете информирано решение въз основа на фактите.
Оценка на ситуацията
Когато разберете, че работата не е такава, каквато сте очаквали, е време да оцените ситуацията. Задайте си следните въпроси: Колко се различава работата от това, което е било обещано? Можете ли да си представите, че ще останете на тази позиция въпреки несъответствията? Разбирането на степента на несъответствието ще ви помогне да вземете решение за следващите стъпки.
Докладвайте за проблемите си
Ако прецените, че недостатъците на работното място са сериозни, свържете се директно с работодателя. Насрочете среща, на която да обсъдите притесненията си. Първо се уверете, че не сте разбрали ситуацията погрешно. Понякога е налице недоразумение и работодателят ви може да коригира ситуацията. Ако обаче работодателят отхвърля опасенията ви или предлага неясни обяснения, може би е време да обмислите други възможности.
Планирайте стратегията си за излизане
Ако преживяването, че сте били измамени на работното място, е твърде тежко за вас, може би е време да планирате напускането си. Започнете с актуализиране на автобиографията и профила си в LinkedIn. Започнете да създавате мрежи в бранша, за да намерите нови възможности. Когато търсите нова работа, поддържайте професионално отношение на настоящата си позиция, за да сте сигурни, че ще напуснете при добри условия, ако това е възможно. Внезапното напускане на работа може да има финансови последици, затова планирайте внимателно.
Учете и продължете напред
Преживяването на лов на котки може да бъде разочароващо, но е и възможност за обучение. Обмислете ситуацията, за да разберете какво се е объркало и как можете да избегнете подобни измами в бъдеще. Приемете този опит като напомняне да проучвате внимателно компаниите, да задавате подробни въпроси по време на интервюто и да се доверявате на инстинктите си.
Доверие и прозрачност в областта на заетостта
В Aтена разбираме значението на доверието и прозрачността в процеса на търсене на работа. Нашата мисия е да свързваме търсещите работа с възможности, които са реални и удовлетворяващи. Гордеем се, че внимателно проверяваме всяка позиция, която предлагаме, като гарантираме, че нашите кандидати получават точна и пълна информация. Нашата цел е да изградим дългосрочни, взаимноизгодни партньорства както с работодателите, така и с търсещите работа. Когато изберете Aтена, можете да се доверите, че това, което виждате, е това, което получавате. Ние ще ви помогнем да намерите работа, която наистина отговаря на вашите виждания.
