“Seres tu próprio num mundo que está constantemente a tentar fazer de ti outra coisa é a maior conquista.” – Ralph Waldo Emerson.
Equilibra autenticidade e profissionalismo
Nas entrevistas de emprego, é muito importante encontrar um equilíbrio entre ser tu próprio e dar uma impressão profissional. Os empregadores procuram candidatos que impressionem a cultura da empresa e que cumpram os requisitos do emprego. No entanto, mostrar o teu verdadeiro “eu” ajuda a garantir que te adequas bem à empresa. Inicialmente, concentra-te em mostrar o teu profissionalismo. Veste-te adequadamente, sê educado e responde às perguntas com confiança. Esta abordagem demonstra respeito pelo processo de entrevista e pelas pessoas que o conduzem.
Riscos quando não és tu próprio
Embora o profissionalismo seja essencial, é igualmente importante não esconder a tua verdadeira personalidade. Se apresentares uma versão insincera de ti próprio, arriscas-te a ser contratado para um cargo que não te convém. Isto pode levar à insatisfação e ao despedimento antecipado. Ser tu próprio permite que o empregador veja se te enquadras realmente na equipa e na cultura da empresa. A autenticidade durante uma entrevista ajuda ambas as partes a tomar uma melhor decisão sobre uma potencial relação de trabalho.
Quando mostrar o teu verdadeiro eu
Há um bom momento para mostrar mais da tua personalidade durante uma entrevista. Depois de teres demonstrado o teu profissionalismo e competência, podes revelar gradualmente mais sobre quem és. Fala sobre os teus interesses, valores e o que te motiva. Isto ajudará o empregador a ver-te como uma pessoa completa e não apenas como um conjunto de competências e qualificações. Também te dá a oportunidade de avaliar se a empresa está de acordo com os teus valores e objectivos de carreira.
Equilibra a sinceridade e a estratégia
Ser tu próprio não significa contar tudo sobre ti. Sê estratégico em relação ao que revelas. Concentra-te nos aspectos da tua personalidade que são relevantes para o emprego e para a cultura da empresa. Por exemplo, se a função requer trabalho em equipa, diz como gostas de trabalhar com os outros. Se a criatividade é valorizada, partilha a forma como abordas os problemas com soluções inovadoras. Desta forma, manténs-te fiel a ti próprio e realças as qualidades que o empregador procura.
Benefícios da autenticidade
Quando és honesto numa entrevista de emprego, crias as condições para uma relação de trabalho positiva. Os empregadores valorizam a honestidade e a transparência. É mais provável que confiem e respeitem os empregados que são honestos. A autenticidade também pode levar a uma maior satisfação no trabalho. Quando consegues um cargo que corresponde ao teu verdadeiro “eu”, é mais provável que gostes do teu trabalho e que prosperes no cargo.
Apoio abrangente para a Atena
Na Atena , compreendemos a importância de seres profissional e autêntico numa entrevista de emprego. Os nossos serviços vão para além da simples ligação com um empregador. Preparamos um currículo profissional personalizado que destaca os teus pontos fortes e as tuas realizações. Além disso, oferecemos coaching de entrevista individual para te ajudar a encontrar um equilíbrio entre profissionalismo e autenticidade. Certificar-nos-emos de que te apresentas da melhor forma possível, aumentando as tuas hipóteses de encontrar um emprego que seja realmente adequado.
Confia na Atena para te orientar ao longo de todo o processo, desde a elaboração do CV até uma entrevista bem sucedida. Com o nosso apoio, podes apresentar com confiança a melhor versão de ti próprio.
