Quer esteja a negociar um salário num novo emprego, a pedir um aumento ou a negociar um negócio, negociar é uma habilidade de que todos os profissionais necessitam – mas não é tão fácil como parece.

Tempo livre ilimitado, horas flexíveis, lanches e almoços gratuitos…tudo de graça. Isto costumava ser o que os empregadores pensavam que as gerações mais jovens queriam. E muitos empregadores já quase cumpriram esse objectivo. No entanto, com o desenvolvimento da economia e a entrada da geração mais jovem na força de trabalho, as prioridades mudaram.

A prevenção tem o seu lugar em muitas áreas das nossas vidas. O empregador é obrigado a aplicar princípios gerais de prevenção para garantir a segurança e saúde no trabalho, incluindo o fornecimento de informação, formação e organização do trabalho e recursos. Zobraziť viac

A demografia e a estrutura etária das populações de países como a Eslováquia, Roménia, Bulgária, Polónia e Hungria – países cujos habitantes migram frequentemente para a Europa Ocidental para trabalhar – mostram características demográficas claras. A maioria da população dos países em questão situa-se na faixa etária dos 35-44 anos, que é considerada como uma

Pessoal de qualidade é o seu maior trunfo e ter as pessoas certas nas posições certas é essencial. Trabalha com uma agência externa para recrutamento? Evite os não profissionais, trabalhando com quem pode trazer os riscos mais comuns: