Всеки иска да намери работа на пълен работен ден, за да поддържа стандарта си на живот. Дали намирането на работа ще бъде по-трудно догодина? Предстоящата криза ще повлияе ли на избора Ви?

Понякога се оплакваме от работата си, а по-късно търсим нова работа. За повечето от нас тя е източник на средства. Затова е нормално почти всички да се интересуват от свободните работни места и предложенията за работа. Ако решите да се включите в работния процес през следващата година, дали ще Ви бъде трудно?

Какво да правите, ако търсите нова работа?

Загубата на работа често подтиква към по-задълбочена оценка на съществуващата професионална кариера. Естествено никой не желае да сменя работата си толкова често. Тъкмо напротив, очаквате кариерно развитие и растеж при сегашния си работодател. И така, представете си, че наистина трябва да си потърсите нова работа. Искате да получите тази конкретна длъжност, защото точно такава работа искате да вършите и сте добри в нея. Но как да се справите?

Ако през целия си живот сте заемали една или две длъжности, може да нямате добра представа къде и как да потърсите нова работа. Има различни стари и нови възможности, които можете да опитате: агенциите за подбор на персонал, местния пазар на труда, порталите за работа, рекламната страница в местните вестници или можете директно да се свържете с потенциален работодател.

Ясно е, че бъдещият работодател има интерес да наеме най-добрия служител. Затова е добре да имате най-добрите комуникационни умения. Ниското самомнение, страхът и несигурността могат да изглеждат като малък минус за работодателите. Независимо от това, те предпочитат да наемат уверени и удовлетворени хора.

Кризата като фактор на страха

В бъдеще ще е необходимо да се образовате и обучавате през целия период на работа. Все повече работни места изискват основни компютърни умения с използване на различни програми и интернет. Ако сте добри в тази област, не забравяйте да споменете това на интервюто и в автобиографията си. Последно, но не на последно място, нищо не е по-ефективно от конкретни примери и постижения. Но има ли вероятност от възникването на криза, докато търсите работа?

Не бива да се боите от подобна ситуация. В областите, които изискват професионални умения, трябва да има повече кандидатури за работа. Освен това работодателите ще търсят кандидати с повече умения и професионална квалификация, като програмиране в HTML 5, дизайн или работа, свързана с мобилни телефони.

Ако все пак по случайност настъпят трудни времена, свържете се с нас или просто прегледайте уебсайта ни с актуалните предложения за работа. Едно от основните качества е положителното мислене.