Danas ih vidite svuda na tržištu rada. Ljudi sebe stalno nazivaju „dinamičnim“, „proaktivnim“ ili „empatičnim“. Ove moderne riječi nazivamo „buzzwords“. To su moderni izrazi. Tražioci posla ih koriste kako bi brzo impresionirali potencijalne poslodavce. Ljudi popunjavaju svoje biografije ovim riječima u nadi da će se istaknuti iz mase. Često ih ponavljaju tokom intervjua uživo. Poslodavci prirodno traže pozitivne kvalitete poput pouzdanosti, strpljenja i istinske posvećenosti. Buzzwords se čine kao vrlo brz način da pokažete da imate ove sjajne vještine. One vam mogu uspješno otvoriti prva vrata. Mnoge moderne kompanije danas koriste računarske programe. Ovi programi skeniraju vašu biografiju prije nego što je čovjek vidi. Oni traže određene ključne riječi direktno iz opisa posla. Ako kompanija želi pouzdanu i saosjećajnu osobu, računar traži upravo te riječi u vašem dokumentu. Prave riječi će vam pomoći da prođete ovaj automatizirani test. Menadžeri ljudskih resursa također vrlo brzo čitaju biografije. Kada vide riječi poput „timski igrač“ ili „pouzdan“, često guraju vašu biografiju dalje ka uspjehu.
Skrivena opasnost od praznih riječi u vašem profilu
Međutim, previše popularnih riječi može brzo uništiti vaše šanse za uspjeh. Ova strategija vam se obija o glavu kada ne ponudite nikakve stvarne dokaze koji bi potkrijepili vaše tvrdnje. Bilo ko može napisati: „Imam odličnu fizičku izdržljivost“ ili „Aktivan sam slušalac“. Ako ne objasnite tačno kako zapravo koristite ove važne vještine, poslodavci će odmah početi sumnjati u vas. Riječi gube svoje pravo značenje kada ih svaki kandidat koristi. Menadžeri za zapošljavanje se umore od čitanja istih fraza iz dana u dan. Žele vidjeti pravu osobu iza običnog papira. Ako zvučite kao rječnik poslovnih termina, nećete se isticati. Uklopit ćete se sa stotinama drugih kandidata. Duga lista pozitivnih pridjeva ne dokazuje da se zapravo možete nositi s dugim noćnim smjenama ili izrazito emocionalnim situacijama. Morate pokazati svoju pravu vrijednost, a ne samo pričati o njoj. Prazne fraze samo stvaraju prazna obećanja za poslodavca, u koja on na kraju neće vjerovati.
Kako umjesto toga dijeliti stvarne i snažne priče
Morate odmah pretvoriti prazne fraze u stvarne priče iz svog života. Nemojte samo reći da ste vrlo prilagodljivi ili fleksibilni. Podijelite konkretnu priču o tome kako ste uspješno riješili iznenadnu promjenu na poslu. Nemojte samo pisati da imate duboku empatiju. Objasnite situaciju kada ste nekome pomogli da sigurno prebrodi vrlo težak dan. Navedite jasne primjere iz stvarnog života. Ispričajte svom budućem poslodavcu o konkretnom problemu koji ste riješili koristeći svoje strpljenje i odlučnost. Opišite vrijeme kada su se ljudi oslanjali na vaš snažan osjećaj odgovornosti da ostanu sigurni. Ovaj direktan pristup jasno pokazuje da zapravo posjedujete upravo one vještine koje tvrdite na papiru. Gradi trenutno i vrlo snažno povjerenje između vas i osobe koja vas intervjuiše. Iskrenost uvijek ostaje vaš najbolji alat kada tražite novi posao. Uopšte vam ne treba složen jezik da biste impresionirali svog budućeg šefa. Govorite prirodno, jasno i, što je najvažnije, smireno tokom intervjua. Poslodavci mnogo više cijene pravu ljudsku vezu od otmjenog korporativnog jezika.
Puna podrška za vaš novi karijerni put
Jeste li spremni pronaći odličan posao koji istinski cijeni vaše prave sposobnosti? U Ateni znamo da odlazak na posao u inostranstvo zahtijeva izuzetno pouzdanog partnera. Ne samo da ćemo vam pronaći posao. Pružit ćemo vam sva potrebna znanja kako biste se mogli temeljito pripremiti za svoj novi život. Pružamo vam jasne informacije kako biste od prvog dana tačno znali šta radite i šta vas čeka. Nikada se nećete suočiti s nepoznatim potpuno sami. Nudimo vam pravi mir i punu podršku prije putovanja, tokom rada i nakon sigurnog povratka kući. Naš iskusni tim će detaljno pregledati vaš CV, istaknuti vaše stvarne snage i pripremiti vas za sve intervjue. Povezujemo poštene i vrijedne ljude s odličnim poslodavcima širom Evrope. Nudimo visoko sigurne pravne ugovore i rado ćemo organizovati sve složene detalje vašeg putovanja. Napravite sljedeći veliki korak u svojoj karijeri s potpunim povjerenjem i bez straha. Dozvolite nam da zajedno izgradimo vašu bolju i sigurniju budućnost.
Koju konkretnu priču iz vašeg prethodnog posla planirate ispričati na sljedećem razgovoru za posao?
