Dzisiaj widać je na rynku pracy dosłownie wszędzie. Ludzie nieustannie określają się jako „dynamiczni”, „proaktywni” czy „empatyczni”. Te nowoczesne słowa nazywamy popularnymi frazami. Są to modne wyrażenia. Osoby ubiegające się o pracę używają ich, aby szybko przyciągnąć uwagę potencjalnych pracodawców. Wypełniają swoje CV tymi słowami w nadziei, że wyróżnią się na tle innych. Często powtarzają je również podczas rozmów kwalifikacyjnych. Pracodawcy naturalnie poszukują pozytywnych cech, takich jak rzetelność, cierpliwość i prawdziwe poświęcenie. Popularne frazy wydają się być bardzo szybkim sposobem na pokazanie, że posiadasz te wspaniałe umiejętności. Mogą one z powodzeniem otworzyć ci pierwsze drzwi. Wiele współczesnych firm korzysta dziś z programów komputerowych. Programy te skanują twoje CV, zanim trafi ono do rąk człowieka. Szukają konkretnych słów kluczowych pochodzących bezpośrednio z opisu stanowiska. Jeśli firma poszukuje osoby rzetelnej i empatycznej, komputer szuka w Twoim dokumencie właśnie tych słów. Odpowiednie słowa pomogą Ci przejść ten automatyczny test. Menadżerowie ds. kadr również bardzo szybko przeglądają CV. Gdy dostrzegą takie słowa jak „umiejętność pracy w zespole” lub „godny zaufania”, często przesuwają Twoje CV o krok dalej na drodze do sukcesu.
Ukryte zagrożenie związane z pustymi frazesami w Twoim profilu
Jednak zbyt wiele popularnych fraz może szybko zniweczyć Twoje szanse na sukces. Ta strategia zawiedzie, jeśli nie przedstawisz żadnych konkretnych dowodów na poparcie swoich twierdzeń. Każdy może napisać: „Mam dużą wytrzymałość fizyczną” lub „Jestem aktywnym słuchaczem”. Jeśli nie wyjaśnisz dokładnie, w jaki sposób faktycznie wykorzystujesz te ważne umiejętności, pracodawcy natychmiast zaczną w ciebie wątpić. Słowa tracą swoje prawdziwe znaczenie, gdy używa ich każdy kandydat. Menadżerowie ds. rekrutacji są bardzo zmęczeni czytaniem dzień w dzień dokładnie tych samych fraz. Chcą zobaczyć prawdziwą osobę, która kryje się za zwykłą kartką papieru. Jeśli brzmisz jak słownik terminów biznesowych, na pewno się nie wyróżnisz. Całkowicie znikniesz w tłumie setek innych kandydatów. Długa lista pozytywnych przymiotników nie dowodzi, że naprawdę poradzisz sobie z długimi nocnymi zmianami lub sytuacjami wywołującymi silne emocje. Musisz pokazać swoją prawdziwą wartość, zamiast tylko pusto o niej mówić. Puste frazesy to dla pracodawcy tylko puste obietnice, w które ostatecznie nie uwierzy.
Jak zamiast tego dzielić się prawdziwymi i poruszającymi historiami
Puste frazesy musicie natychmiast zamienić na prawdziwe historie z waszego życia. Nie mówcie tylko, że jesteście bardzo elastyczni lub potraficie się dostosować. Podzielcie się konkretną historią o tym, jak z powodzeniem poradziliście sobie z nagłą zmianą w pracy. Nie piszcie tylko, że cechuje was głęboka empatia. Opiszcie sytuację, w której pomogliście komuś bezpiecznie przetrwać bardzo trudny dzień. Podajcie jasne przykłady z życia wzięte. Opowiedz przyszłemu pracodawcy o konkretnym problemie, który rozwiązałeś dzięki swojej cierpliwości i determinacji. Opisz sytuację, w której ludzie polegali na Twoim silnym poczuciu odpowiedzialności, aby zapewnić sobie bezpieczeństwo. Takie bezpośrednie podejście jasno pokazuje, że faktycznie posiadasz te umiejętności, o których piszesz w CV. Buduje to natychmiastowe i bardzo silne zaufanie między tobą a osobą prowadzącą rozmowę kwalifikacyjną. Szczerość zawsze pozostaje twoim najlepszym atutem podczas poszukiwania nowej pracy. Aby wywrzeć wrażenie na przyszłym szefie, wcale nie potrzebujesz skomplikowanego języka. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej mów naturalnie, jasno, a przede wszystkim spokojnie. Pracodawcy znacznie bardziej cenią sobie autentyczną więź międzyludzką niż wymyślone korporacyjne frazesy.
Pełne wsparcie dla Twojej nowej ścieżki kariery
Czy jesteście gotowi, aby znaleźć świetną pracę, w której Wasze prawdziwe umiejętności zostaną naprawdę docenione? W firmie Atena doskonale wiemy, że wyjazd za granicę w celu podjęcia pracy wymaga wyjątkowo godnego zaufania partnera. Nie tylko znajdziemy dla Was pracę. Przekażemy wam całą niezbędną wiedzę, abyście mogli dokładnie przygotować się do nowego życia. Zapewniamy jasne informacje, dzięki czemu już od pierwszego dnia będziecie dokładnie wiedzieć, czym się zajmujecie i czego możecie się spodziewać. Nigdy nie będziecie musieli zmagać się z nieznanym całkowicie sami. Oferujemy Państwu prawdziwy spokój ducha i pełne wsparcie przed wyjazdem, w trakcie pracy, a także po bezpiecznym powrocie do domu. Nasz doświadczony zespół szczegółowo przeanalizuje Państwa CV, podkreśli Państwa prawdziwe atuty i przygotuje Państwa do wszystkich rozmów kwalifikacyjnych. Łączymy uczciwych i pracowitych ludzi z doskonałymi pracodawcami w całej Europie. Oferujemy wysoce bezpieczne, legalne umowy i z przyjemnością organizujemy wszystkie skomplikowane szczegóły Twojej podróży. Zrób kolejny wielki krok w swojej karierze z pełną pewnością siebie i bez obaw. Pozwól nam wspólnie zbudować Twoją lepszą i bezpieczniejszą przyszłość.
O jakiej konkretnej sytuacji z poprzedniej pracy zamierzasz opowiedzieć podczas najbliższej rozmowy kwalifikacyjnej?
