Πολλοί από εσάς αναρωτιέστε κατά καιρούς: “Πώς μπορώ να βρω δουλειά;” Ο λόγος για αυτή τη νοοτροπία μπορεί να είναι η απόλυση, η πτώχευση της εταιρείας στην οποία εργάζεστε ή απλώς το ενδιαφέρον σας να δοκιμάσετε κάτι καινούργιο. Φοβάστε όμως ότι δεν θα μπορέσετε να τα καταφέρετε με τη δεύτερη προσπάθεια; Είναι αβάσιμη. Η εύρεση εργασίας στον σημερινό κόσμο μπορεί να μην είναι τόσο δύσκολη όσο φαντάζεστε.

Η ανεργία έχει σημαντικό αντίκτυπο στην κοινωνική ζωή όλων μας. Δεν είναι μόνο η μείωση του βιοτικού επιπέδου που συνδέεται με τη μείωση του εισοδήματος, αλλά και οι βαθιές συνέπειες της ανεργίας στην καθημερινή ζωή. Ο καθένας αντιμετωπίζει την κατάσταση της ανεργίας με διαφορετικό τρόπο. Μια δυσάρεστη προσωπική κατάσταση μπορεί να μοιάζει με μια κατάσταση που δεν μπορεί να κερδίσει κανείς. Ωστόσο, πρέπει να αντιμετωπιστεί γρήγορα, με ποιότητα και επαγγελματισμό. Δεν μπορείτε να βρείτε μακροχρόνια εργασία; Σας κάνει να αισθάνεστε περιττοί και άχρηστοι; Σας λείπει η κοινωνικοποίηση; Μην απελπίζεστε και διαβάστε παρακάτω για να μάθετε πώς μπορείτε να βρείτε εργασία γρήγορα και εύκολα.

ΕΞΕΛΙΞΗ ΤΟΥ ΠΟΣΟΣΟΣΤΟΥ ΑΝΕΡΓΙΑΣ (πηγή: Finreport)

Οι ευκαιρίες απασχόλησης είναι συνεχώς ανοιχτές για τους ανέργους και οι μακροχρόνια άνεργοι βρίσκουν εργασία συχνότερα από ό,τι στο παρελθόν. Καθώς η κοινωνική οικονομία ευδοκιμεί, αυξάνεται η ζήτηση για αγαθά και υπηρεσίες και, κατά συνέπεια, η ζήτηση εργασίας από τους εργοδότες. Οι παράγοντες αυτοί συνεπάγονται αύξηση της συνολικής απασχόλησης, η οποία βρίσκεται σήμερα σε ιστορικά υψηλό επίπεδο.

Η αυτοπεποίθηση είναι το κλειδί της επιτυχίας

Πιθανώς γνωρίζετε πόσο σημαντικό είναι να αισθάνεστε αυτοπεποίθηση. Αλλά μέχρι να έχει κανείς δουλειά, είναι πιο δύσκολο. Η ανεργία ως κοινωνικό πρόβλημα επηρεάζει πρωτίστως το άτομο. Δεν σημαίνει ότι το άτομο είναι άνεργο και απολαμβάνει τη “γλυκιά ανυπαρξία”. Αυτό επιφέρει έλλειψη πόρων για μια αξιοπρεπή ζωή στην κοινωνία. Αλλά και μόνο αναζητώντας ενεργά μια θέση εργασίας, έχετε την ευκαιρία να νιώσετε αυτοπεποίθηση. Δίνοντας την πλήρη προσοχή σας στη δουλειά σας, είναι σχεδόν βέβαιο ότι το αποτέλεσμα θα είναι καλύτερο από ό,τι θα περιμένατε.

Οργανισμός προσωπικού που βοηθάει ενεργά τους ανθρώπους να αναζητήσουν νέες θέσεις εργασίας μπορεί να βοηθήσει πρωτίστως όσους δεν έχουν καμία σχετική εμπειρία. Θα μάθετε τον καλύτερο τρόπο για να βρείτε μια θέση εργασίας και, κυρίως, τι να περιμένετε από αυτήν. Ταυτόχρονα, ο αιτών συχνά δεν χρειάζεται να ασχοληθεί με τίποτα. Ο οργανισμός θα σας εγγυηθεί την ασφάλεια της εργασίας σας και ταυτόχρονα θα προετοιμάσει τις κατάλληλες συνθήκες για τη λειτουργία του.

“Μπορώ να συστήσω το πρακτορείο λόγω της συμπεριφοράς του προσωπικού και των διευθυντών. Δημιούργησε δίκαιες συνθήκες εργασίας και μου παρείχε εργασία χωρίς προβλήματα”.

– ικανοποιημένη πελάτισσα Έλενα, η οποία βρήκε δουλειά μέσω της Athena

Σήμερα, οι εργοδότες και το κράτος προσπαθούν ήδη να δημιουργήσουν συνθήκες ευκολότερης απασχόλησης: το σχέδιο για τους νέους κάτω των 29 ετών, το σχέδιο για τους νέους άνω των 50 ετών, το σχέδιο για τα άτομα με ειδικές ανάγκες, το σχέδιο για τις μητέρες με παιδιά, τα σχέδια για τους πτυχιούχους. Όταν αποφασίσετε να επικοινωνήσετε Οργανισμός , θα γίνει ένα σκαλοπάτι για να ξεκινήσετε την καριέρα σας και ταυτόχρονα θα είναι ο σύντροφός σας.

Το φαινόμενο της “έλλειψης προσφορών εργασίας”

Η πρόκληση για κάθε άνεργο είναι να αλλάξει την κατάστασή του. Ένα πολύ συνηθισμένο λάθος είναι η παθητικότητα. Πολλοί άνθρωποι αναζητούν εργασία με τον τρόπο της “δεν θα υπήρχε δουλειά;” . Δεν είναι η πιο ιδανική προσέγγιση, διότι μπορεί να φανείτε απελπισμένοι (δέχομαι οποιαδήποτε δουλειά, απλά προσλάβετε με). Με αυτή τη στάση, απωθείτε όλες τις ικανές ευκαιρίες. Η εργασία είναι βαθιά ενσωματωμένη στον πολιτισμό μας, τόσο στην οργάνωση της κοινωνίας όσο και στον ανθρώπινο ψυχισμό.

Είναι πολύ πιο αποτελεσματικό αν μπορείτε να προσφέρετε αρκετά καλά καθορισμένες γνώσεις. Σύμβουλος προσωπικού οργανισμοί ο οποίος έχει εικόνα της αγοράς εργασίας, μπορεί να σας δώσει πολύτιμες πληροφορίες για άλλες θέσεις εργασίας στον τομέα σας. Το σημαντικό όμως είναι ότι περιγράφετε με μεγάλη ακρίβεια σε τι είστε ικανοί. Μιλάτε μια ξένη γλώσσα; Να το αναφέρετε πρώτοι. Έχετε ταλέντο στις χειρωνακτικές εργασίες; Επισημάνετε αυτό στο βιογραφικό σας σημείωμα. Προσφέρετε μια συγκεκριμένη δραστηριότητα, περιγράψτε την και προωθήστε την.

“Ένα τέλειο παράδειγμα από την πράξη είναι οι τεχνίτες. Τοποθετούν πλακάκια και δάπεδα, τοποθετούν πόρτες, βάφουν δωμάτια, κάνουν εργασίες στον κήπο. Τα τελευταία χρόνια, η αξία και η απασχόλησή τους έχουν αυξηθεί, επειδή δεν υπάρχουν τόσα πολλά από αυτά. Κάνουν δουλειά που έχει νόημα, οπότε δεν χρειάζεται να ανησυχούν μήπως τη χάσουν”.

– Σύμβουλος ανθρώπινου δυναμικού στην Atena

Δεν πειράζει να περάσουν μερικές ημέρες ή εβδομάδες χωρίς να δουλέψετε. Αλλά το να μην κάνετε τίποτα δεν θα πρέπει να είναι μια μακροπρόθεσμη “δουλειά” για κανέναν. Ο ίδιος ο Κομφούκιος ακολουθούσε τον κανόνα ότι “η σκληρή δουλειά είναι καλύτερη από την απραξία”. Είμαστε ένα σκληρά εργαζόμενο έθνος και μετά καλής ποιότητας και καλά αμειβόμενη εργασία απλά λαχταράμε. Το επίπεδο των μισθών γίνεται ο τέλειος πόλος έλξης για εμάς. Συχνά δεν εξετάζουμε τον τίτλο εργασίας, αλλά το ποσό για την υπηρεσία που εκτελείται. Θέλουμε να επιτύχουμε προσωπική και κυρίως οικονομική ικανοποίηση μέσω οποιασδήποτε δραστηριότητας. Μας παρακινεί η ιδέα των υψηλών κερδών και ενός ασφαλούς μέλλοντος. Αλλά έχουμε πάντα μια επιλογή. Από εμάς εξαρτάται πόση προσπάθεια και πόσο ελεύθερο χρόνο θα θυσιάσουμε.