Mnogi od vas s vremena na vrijeme postavljaju sebi pitanje: “kako pronaći posao?” Razlog takvom načinu razmišljanja može biti otkaz, propast tvrtke u kojoj ste bili zaposleni ili jednostavno zanimanje da isprobate nešto novo. Ali bojite li se da u drugom pokušaju nećete uspjeti? Neutemeljena je. Pronalaženje posla u današnjem svijetu možda i nije tako teško kao što zamišljate.
Nezaposlenost ima značajan utjecaj na društveni život svakoga od nas. Ne radi se samo o padu životnog standarda povezanom s padom prihoda, nego io dubokim posljedicama nezaposlenosti za svakodnevni život. Svatko se drugačije nosi s nezaposlenošću. Neugodna osobna situacija može vam se činiti bezizlaznom. No, mora se riješiti brzo, kvalitetno i stručno. Dugo ne možete pronaći posao? Osjećate li se zbog toga nepotrebno i beskorisno? Nedostaju li vam druženja? Ne očajavajte i pročitajte kako možete brzo i lako pronaći posao.
Nezaposlenima su stalno otvorene prilike za zapošljavanje, a dugotrajno nezaposleni češće nego u prošlosti nalaze posao. Društvena ekonomija ide dobro, a time logično raste potražnja za dobrima i uslugama, kao i potražnja poslodavaca za radnom snagom. Ovi čimbenici znače povećanje ukupne zaposlenosti, koja je trenutno na najvišoj razini u povijesti.
Osjećaj samopouzdanja temelj je uspjeha
Vjerojatno znate koliko je važno osjećati se samopouzdano. Pa dok čovjek nema posla, teže je. Nezaposlenost kao društveni problem ima utjecaj prvenstveno na samu osobu. Ne znači da je osoba bez posla i da uživa u „slatkom besposličarenju“. Donosi nedostatak sredstava za dostojanstven život u društvu. Ali ako aktivno tražite posao, imate priliku osjećati se samouvjereno. Poklanjanjem pune pažnje svom radu gotovo je sigurno da će rezultat biti bolji od očekivanog.
Agencija za zapošljavanje koja aktivno pomaže u pronalasku novog posla može pomoći prije svega onima koji s tim nemaju iskustva. Naučit ćete kako najbolje doći do posla, a posebno što od njega možete očekivati. Pritom podnositelj često ne mora ništa rješavati. Agencija će vam jamčiti sigurnost posla, a ujedno će vam pripremiti odgovarajuće uvjete za rad.
“Agenciju mogu preporučiti, zbog odnosa radnika i menadžera. Stvorila mi je korektne uvjete rada i osigurala rad bez problema.”
– zadovoljna klijentica Elena, koja je preko Atene pronašla posao
Poslodavci i država već danas pokušavaju stvoriti uvjete za lakše zapošljavanje: projekt do 29 godina, projekt iznad 50 godina, projekt za invalide, projekt za majke s djecom, projekt za maturante. Kada se odlučite obratiti agenciji , ona će vam postati odskočna daska za početak vaše karijere, a ujedno i vaš partner.
Fenomen “nedostatka ponuda za posao”.
Izazov svake nezaposlene osobe je promjena statusa. Vrlo česta greška je pasivnost. Mnogi ljudi traže posao na način “zar nema posla?” . To nije najidealniji pristup jer možete ispasti očajni (prihvaćam bilo koji posao, samo me zaposlite). Ovakvim stavom odbijate sve sposobne prilike. Rad je duboko ukorijenjen u našoj kulturi, kako u organizaciji društva tako iu ljudskoj psihi.
Mnogo je učinkovitije ako možete ponuditi dosta precizno definirano znanje. Kadrovski savjetnik agencije , koji ima uvid u tržište rada, može vam dati vrijedne informacije o drugim poslovima prema vašem fokusu. Ali važno je da točno opišete ono u čemu ste dobri. Znate li strani jezik? Prvo spomenite. Imate li talenta za ručni rad? Istaknite to u svom životopisu. Ponudite određenu aktivnost, opišite je i plasirajte na tržište.
“Obrtnici su savršen praktični primjer. Oni postavljaju pločice i podove, postavljaju vrata, farbaju prostorije, rade vrtne radove. Zadnjih godina njihova vrijednost i primjena raste jer ih je malo. Rade posao koji ima smisla, tako da se ne moraju bojati da će je izgubiti.”
– kadrovski savjetnik Atene
U redu je proći nekoliko dana ili tjedana bez posla. Ali ne raditi ništa ne bi trebao biti dugoročni “posao” za nikoga. I sam Konfucije držao se pravila da je „naporan rad bolji od neaktivnosti“. Mi smo radišna nacija i jednostavno želimo kvalitetan i dobro plaćen posao . Plaća nam postaje savršena atrakcija. Često ne gledamo radno mjesto, već iznos za obavljenu uslugu. Svakom aktivnošću želimo postići osobno, a posebno financijsko zadovoljstvo. Motivirani smo idejom visokog profita i idejom sigurne budućnosti. Međutim, uvijek imamo izbor. O nama ovisi koliko ćemo truda i slobodnog vremena uložiti.
