Tunnet olevasi täynnä voimaa. Terveys palvelee sinua. Sinulla on jo kokemusta, mutta et ole vielä viisikymppinen. Odotat, että pomosi tulee jonain päivänä luoksesi ja tarjoaa sinulle haluamaasi työtä. Mutta mitään sellaista ei tapahdu. Onko sinulla vielä mahdollisuus suunnitella uraa keski-iässä?
Onko sinulla usean vuoden työkokemus, mutta et ole vielä saanut työtä? Haluatko työskennellä eri alalla kuin sillä, jolla opiskelit tai työskentelit? Onko uuden työn etsiminen tällä hetkellä elämässäsi stressaavaa ja turhauttavaa? Tilanne on vielä vaikeampi, jos olet menettänyt työpaikkasi yrityksessä, jossa olet työskennellyt pitkään ja jossa sinulla on ollut asema. Itsesi henkinen kuntoon saattaminen on avainasemassa tulevan urasi kannalta. Onko sinulla vielä mahdollisuus löytää työpaikka 40-vuotiaana?
Voit saavuttaa urasi huipun missä iässä tahansa
Työn etsiminen toiselta alalta usean vuoden työkokemuksen jälkeen ei ole helppoa. Mutta se ei ole mahdotonta. On tarpeen etsiä tällaisia työllisyys joka kiinnostaa sinua ja katso, millaista kokemusta sinulta vaaditaan. On erittäin tärkeää erottautua kokemattomista tutkinnon suorittaneista. Viestintätaidot tai ajan kanssa työskentely ovat siis tekijöitä, jotka ovat sinulle avainasemassa, sillä asiantuntemusta voi oppia uudessa tehtävässä. Työhaastattelussa sinun on sitten myytävä itsesi työntekijänä, jolla on jo kokemusta tiimin johtamisesta tai viestinnästä asiakkaan kanssa.
Liioittelemaan ei kuitenkaan kannata ryhtyä. Jos olet nelikymppinen, olet luultavasti käynyt läpi useita työpaikkoja ja sinulla on paljon kokemusta. Varo siis ylikuormittamasta ansioluetteloasi, äläkä pelkää yliviivata vanhentuneita ja epäolennaisia tietoja.
”Yleensä ihmiset ovat uransa huipulla 30-40-vuotiaina. Kuten muillakin työ- ja yksityiselämän aloilla, yksilölliset erot ovat usein merkittäviä. Työmarkkinoilla on kuitenkin paljon iäkkäämpiä menestyjiä, jotka ovat saavuttaneet uransa huipun esimerkiksi viisikymppisinä ja joiden työelämä ei ole vielä läheskään lopussa.”
– vanhempi konsultti, Eva Slobodová
Muutama askel toivottuun menestykseen
Ole kiinnostunut kysytyimmät työpaikat ja osallistu sosiaaliset verkostot työmarkkinoilla. Hio osaamistasi, jotta olet paremmin valmistautunut uuteen tehtävään. Älä missään tapauksessa mainitse ikääsi tai kurssien tai koulun suorittamispäivämääriä. Keskity pikemminkin asiantuntemukseen, innostukseen työtä kohtaan ja työkokemukseen. Hyvä vaihtoehto on myös seurata virastot jotka usein tarjoavat työpaikat kunkin ikäryhmän osalta. Lisäksi saat katsauksen uusimpiin työnhakutrendeihin, mutta myös seuraaviin asioihin paljon arvokasta tietoa .
”Yli 40-vuotiaiden työntekijöiden suurimmat plussat ovat terveet työtavat ja emotionaalinen kypsyys, jota tukee suurempi annos työkokemusta. Mutta myös kyky hyödyntää hyväksi havaittuja ja testattuja käytäntöjä. Kyky kiinnittää huomiota tärkeysjärjestykseen on tapa, jonka voi omaksua vuosien harjoittelulla.”
– Henkilöstöjohtaja, Júlia Jurčíková
Näyttää fiksulta ja tulevaisuuteen suuntautuneelta. Konsultoi meitä tai lue meidän nykyiset tarjoukset . Voi olla, että yksi niistä sopii hyvin profiiliisi, ja voit yksinkertaisesti siirtyä lähemmäs tilaisuutta viedä uraasi eteenpäin. Ilman suurempia ponnisteluja etsiä jotain. Anna itsesi vahvan kumppanin käsiin.
