यहां तक कि हमारे सामने मौजूद सभी समस्याओं के बावजूद, हम इस बात से इनकार नहीं कर सकते कि हम एक अद्भुत दुनिया में रहते हैं। हम आसानी से ग्रह के लगभग किसी भी हिस्से की यात्रा कर सकते हैं। किसी भी चीज की जानकारी बस एक क्लिक की दूरी पर है। दवा हर दिन विकसित हो रही है। पिछले 50 वर्षों में, हम पहले की घातक बीमारियों को ठीक करने और औसत जीवन प्रत्याशा को लगभग नौ वर्षों तक बढ़ाने में कामयाब रहे हैं!
हालाँकि, यह नियम कि हर क्रिया के लिए प्रतिक्रिया होती है, केवल भौतिकी में ही लागू नहीं होती है। जीवन प्रत्याशा में वृद्धि एक जनसांख्यिकीय संकट की ओर ले जा रही है और अधिक लोगों को देखभाल और सहायता की आवश्यकता है। हालाँकि, हम इन लोगों को “बोझ” के रूप में नहीं ले सकते। आखिर ये वो लोग हैं जिन्होंने हमारा पालन-पोषण किया, जिन सड़कों पर हम चलते हैं, उन्हें पक्का किया, जिन्होंने हमारे भविष्य की देखभाल की। यह बस उन्हें वापस देने का समय है। और आज हम उन विकल्पों के बारे में बात करेंगे जो हमारे पास हैं।
जर्मनी में रिटायरमेंट होम
यद्यपि जर्मनी में नर्सिंग होम की संख्या 1999 में 8,859 से बढ़कर 2017 में 14,480 हो गई है, यह अभी भी कुछ भी नहीं है जब हम जानते हैं कि जर्मनी में चार मिलियन से अधिक बुजुर्गों को देखभाल की आवश्यकता है।
इस तरह की सुविधाओं में न केवल भीड़भाड़ होती है, बल्कि अक्सर कम कर्मचारी भी होते हैं। योग्य चिकित्सा स्टाफ ढूँढना नर्सिंग होम की सबसे आम समस्याओं में से एक है। और यहां तक कि अगर एक नर्सिंग होम में भीड़भाड़ नहीं है और उसके पास पर्याप्त कर्मचारी हैं, तो इसकी तुलना घरेलू देखभाल से नहीं की जा सकती है।
जर्मनी में घरेलू देखभाल
घरेलू देखभाल एक उपयुक्त और आरामदायक विकल्प है। रोगी घर पर रहता है, जहां उसे अच्छा लगता है और जहां उसके रिश्तेदार होते हैं। साथ ही, एक व्यक्ति है जिसका काम यह सुनिश्चित करना है कि वह संतुष्ट हो, यथासंभव स्वस्थ हो और पर्याप्त आराम हो। हालांकि, इसके लिए सही व्यक्ति को ढूंढना आवश्यक है जिसके पास आवश्यक कौशल है।
जर्मनी को विदेशों से नर्सिंग स्टाफ की आवश्यकता क्यों है?
यदि हम इस मुद्दे को एक पेशेवर भर्तीकर्ता की नजर से देखें और गणितीय गणना करें, तो हम इस निष्कर्ष पर पहुंचेंगे कि केवल जर्मनी में ही सही लोगों को खोजना असंभव है। हाल ही के एक अध्ययन से पता चला है कि आवेदकों का काम पर रखने का अनुपात औसतन 93 में 1 से लेकर 129 में 1 तक है। आइए उदार बनें और इसे 50 में से 1 बनाएं। फिर इस तथ्य को जोड़ें कि लगभग 30% कर्मचारी पहले तीन महीनों के भीतर छोड़ देते हैं।
कुछ त्वरित गणनाओं के बाद, हम इस निष्कर्ष पर पहुंचे कि यदि हम लगभग 1.6 मिलियन जर्मनों के लिए एक उपयुक्त उम्मीदवार ढूंढना चाहते हैं, जिन्हें घरेलू देखभाल की आवश्यकता है, तो हमें 104 मिलियन आवेदकों की आवश्यकता होगी। आंकड़ों की बात करें तो, अगर जर्मनी का पूरा मजदूर वर्ग इस पेशे में दिलचस्पी लेता है, तो आधे से ज्यादा बुजुर्गों के लिए पर्याप्त कर्मचारी नहीं होंगे जिन्हें देखभाल की जरूरत है।
विदेश से मेडिकल स्टाफ सभी के लिए फायदेमंद क्यों है?
जैसा कि हमने अभी उल्लेख किया है, पहली समस्या आवेदकों की संख्या है। केवल जर्मनी से इस नौकरी के लिए उपयुक्त लोगों को प्राप्त करना संभव नहीं है। लेकिन वह सब नहीं है। बहुत से जर्मन अपना सारा समय उस व्यक्ति के साथ बिताने को तैयार नहीं होंगे जिसकी वे देखभाल करने जा रहे हैं।
उनका घर शायद पास में है और वे वहां रातें और सप्ताहांत बिताना चाहेंगे। दूसरी ओर, जब कोई अजनबी आपके पास आता है, तो आप एक पत्थर से दो पक्षियों को मार देते हैं । देखभाल करने वाला हर समय उपलब्ध होता है और साथ ही आप विदेश में काम करने के लिए विदेश जाने पर सबसे बड़ी समस्या का समाधान करेंगे – आवास।
इससे जुड़े अन्य लाभ भी हैं। यदि कर्मचारी काम पर संतुष्ट है, अगर उसकी जरूरतें पूरी होती हैं, तो वह काम पर प्रेरित होगा और अपना काम अच्छी तरह से करेगा। कर्मचारी प्रेरणा कितनी महत्वपूर्ण है, इसके बारे में हम पहले ही लिख चुके हैं, और आप इसके लाभों के बारे में यहाँ और अधिक पढ़ सकते हैं।
विदेश से योग्य देखभाल करने वालों को कैसे खोजें?
बेशक, आप इसे स्वयं आज़मा सकते हैं और महीनों बिता सकते हैं जब तक कि आपको नौकरी के लिए शायद सही व्यक्ति न मिल जाए, उदाहरण के लिए सामाजिक नेटवर्क का उपयोग करना। यदि आप ऐसा करते भी हैं, तो यह प्रक्रिया का केवल एक छोटा सा हिस्सा है। एक कर्मचारी को एक अनुबंध, सामाजिक और स्वास्थ्य बीमा, काम के स्थान पर परिवहन की एक विधि और बहुत कुछ की आवश्यकता होती है। कुल मिलाकर, आप न केवल एक दाई, बल्कि एक वकील, एक एकाउंटेंट और एक शिपिंग कंपनी की तलाश में होंगे।
इन सभी मुद्दों से निपटने के बजाय, आप इसे एक पेशेवर पर छोड़ सकते हैं। 14 वर्षों से, हम परिवारों को मदद की ज़रूरत वाले परिवार के सदस्य के लिए सही देखभालकर्ता खोजने में मदद कर रहे हैं। हम 16 अलग-अलग देशों में काम करते हैं और स्वास्थ्य सेवा में व्यापक ज्ञान रखते हैं क्योंकि यह हमारा मुख्य फोकस है।
हमारे साथ, आपको वकील, एकाउंटेंट या शिपिंग कंपनी की आवश्यकता नहीं होगी, क्योंकि हम सभी का भी ध्यान रखेंगे! हमें आपसे केवल रिक्ति के बारे में जानकारी प्रदान करने की आवश्यकता है और हम आपके लिए पद के लिए सर्वश्रेष्ठ उम्मीदवारों का चयन करेंगे। पेशेवरों के साथ काम करें , सफलता कोई दुर्घटना नहीं है।
