24-часовните старатели за стари лица играат важна улога во животот на нивните клиенти. Тие се одговорни да ја осигураат нивната безбедност, да им прават друштво и да им помагаат во нивните секојдневни потреби. Сепак, важно е да се разбере дека тие имаат свои права и обврски . Оваа статија има за цел да ги претстави и објасни.
Кои се должностите на 24-часовниот негувател?
Одговорностите на негувателот може значително да се разликуваат за поединечни пациенти. Сепак, целта е секогаш иста – да се погрижат личноста за која се грижат да биде што е можно поздрава и среќна. Општо земено, можеме да ги поделиме должностите на 24-часовен домашен старател во 4 различни категории.
1. Основна нега
Основната нега вклучува помагање на пациентот во облекувањето и одржувањето на личната хигиена. Се разбира, во зависност од здравствената состојба на пациентот, должностите може да варираат. Во некои случаи, пациентот може – делумно или целосно – сам да се грижи за неговите основни потреби. Сепак, на другите постари лица можеби ќе им треба поголема помош. Ова значи дека должностите може да вклучуваат задачи како што се хранење, туширање или менување пелени.
2. Емоционална поддршка
Обезбедувањето емоционална поддршка е секогаш една од должностите на 24-часовниот домашен старател – без оглед на здравствената состојба на пациентот. Постојат две главни причини зошто емоционалната поддршка е толку важна. Првата е дека е докажано дека менталната состојба може да влијае на целокупната состојба на една личност. Што се однесува до второто: колку е посреќен пациентот – толку е полесно да се работи со него. Ова не само што ја олеснува работата на старателот, туку и го зголемува квалитетот на дадените услуги. Можете да најдете инспирација за тоа како да го постигнете ова овде .
3. Задачи за домаќинството
Домашните обврски се заеднички дел од работата на 24-часовниот персонал за нега во домот. Тие обично вклучуваат готвење , чистење и пазарење. Сепак, има случаи кога некој од семејството му купува. Тоа не се случува често, но понекогаш во домот работи и домашна помошничка, што значи дека негувателката може да се фокусира исклучиво на пациентот.
4. Мобилност и медицинска помош
За жал, доста често постарите лица кои веќе не се независни имаат проблеми со мобилноста. Понекогаш на пациентите им е потребна помош за станување и поддршка при одење. Во други случаи, тие може да бидат неподвижни и да им треба помош при речиси секаков вид на движење. Кога станува збор за медицинска помош, никој не би очекувал од старателот да дава инјекции или да обезбеди професионална медицинска помош. Ова го прават овластени здравствени работници. Одговорностите на 24-часовните домашни негуватели обично вклучуваат земање шеќер во крвта и крвен притисок, администрирање или администрирање лекови и следење.
Дали старателите ги знаат своите одговорности пред да одат кај пациентот?
Секоја реномирана компанија треба да обезбеди детални информации за состојбата на пациентот, неговите болести и список на работни обврски. Сметаме дека секој 24-часовен давател на домашна нега треба да има детални и објективни информации. Тие треба да вклучуваат не само информации за пациентот, туку и детали како што се типот на сместување и опрема. Можете да дознаете повеќе за сите информации што им ги даваме на старателите пред да започнат со работа овде .
Кои се правата на 24-часовен домашен негувател?
За почеток, мора да се каже дека старателите мора да имаат на располагање сè што има вработен кој работи во друга сфера. Тука спаѓаат договорот за вработување, социјалните, пензиските и другите задолжителни придонеси. Но, тоа не е се.
1. Соодветна плата
Негувателите со 24-часовен престој имаат и право на разумна плата . Работата што ја работат е од витално значење за нашето општество и треба да им се исплати сума пропорционална на нивната вредност и труд. Ние во Атина работиме напорно за да ги зголемиме платите на негувателите и обично успеваме да го постигнеме тоа неколку пати годишно .
2. Право на работа во безбедна средина
Како и во секоја друга индустрија, не може да има директна закана за здравјето и благосостојбата во случајот на 24-часовни старатели. Работодавците треба да го почитуваат ова и да постапат соодветно доколку има проблем.
3. Не само безбедност, туку и безбедност на работното место
Професионална компанија треба да може да одговори во случај нешто да се случи. Негувателите работат со стари лица 24 часа на ден. Нивната состојба може да се влоши и пациентот да заврши во старечки дом бидејќи постојано има потреба од здравствен работник околу нив. Ова резултира со тоа што негувателот повеќе нема работа, иако не направил ништо лошо. Доколку се случи нешто слично, ние во Атина секогаш ќе му обезбедиме сместување додека не му најдеме нова работа, или превоз до дома – по барање. И ние веруваме дека секој работодавач треба да го направи истото.
Дали 24-часовната домашна нега е добра работа?
За почеток, мора да се каже дека терминот 24-часовна сестринска работа звучи погрешно. Не може човек да работи 24 часа, а никој не работи. Како и сите други, постарите лица спијат од 7 до 9 часа на ден, гледаат телевизија, читаат книги или имаат други хоби. Тоа значи дека и старателите имаат многу слободно време. Единствената разлика е во тоа што не е чист 8-часовен работен ден, туку времето поминато на работа се распределува во текот на денот. Покрај тоа, грижата може да биде многу задоволувачка. Негувателите можат да го променат квалитетот на животот на пациентот и да му дадат значење. Нема многу професии кои буквално ги менуваат животите .
Дали е добро платена 24 часовна услуга за чување деца?
Износот на заработка обично зависи од тоа колку добро негувателот го знае јазикот на земјата во која работи, како и од неговото знаење и искуство . Сепак, одлучувачки фактор е секогаш работодавачот . Лесно е да се споредат платите на индивидуалните работодавци онлајн и да се донесе одлука соодветно.
Најдоброто нешто во работата како 24-часовен домашен старател е тоа што можете да заштедите 100% од вашата плата. Бидејќи се обезбедени сместување и храна, негувателките немаат никакви трошоци освен облека, козметика и други неопходни работи. На пример, во Германија едно лице плаќа во просек по 750 евра месечно за сместување и 550 евра за храна. Тоа практично значи дека негувател кој заработува 1.800 евра може да заштеди повеќе пари од просечниот човек со нето плата од 3.000 евра.
За да дознаете повеќе за работата на негувател, посетете ја нашата веб-страница . Или уште подобро, јавете ни се !