Mnogi od vas sebi s vremena na vrijeme postavljaju pitanje: “kako pronaći posao?” Razlog za takav način razmišljanja može biti otpuštanje, propast firme u kojoj ste bili zaposleni ili obična želja da isprobate nešto novo. Ali bojite li se da nećete uspjeti iz drugog pokušaja? To je neosnovano. Pronalaženje posla u današnjem svijetu možda i nije tako teško kao što zamišljate.
Nezaposlenost ima značajan uticaj na društveni život svakog od nas. Ne radi se samo o padu životnog standarda povezanom s padom prihoda, već i o dubokim posljedicama nezaposlenosti na svakodnevni život. Svako se drugačije nosi sa nezaposlenošću. Neprijatna lična situacija može vam izgledati beznadežno. Međutim, to se mora riješiti brzo, kvalitetno i profesionalno. Ne možete dugo da nađete posao? Da li se zbog toga osjećate nepotrebno i beskorisno? Nedostaje li vam druženje? Ne očajavajte i pročitajte kako možete brzo i lako pronaći posao.
Mogućnosti za zapošljavanje su stalno otvorene za nezaposlene, a dugotrajno nezaposleni češće nalaze posao nego u prošlosti. Socijalna ekonomija napreduje, a samim tim i potražnja za robom i uslugama logično raste, kao i potražnja poslodavaca za radnom snagom. Ovi faktori znače povećanje ukupne zaposlenosti, koja je trenutno na vrhuncu svih vremena.
Osjećaj samopouzdanja je osnova za uspjeh
Verovatno znate koliko je važno da se osećate samopouzdano. Pa, dok čovjek nema posao, teže je. Nezaposlenost kao društveni problem utiče prvenstveno na samog čoveka. To ne znači da je osoba bez posla i da uživa u “slatkom besposličarstvu”. To donosi nedostatak sredstava za dostojanstven život u društvu. Ali ako aktivno tražite posao, imate priliku da se osjećate samopouzdano. Ako posvetite punu pažnju svom radu, gotovo je sigurno da će rezultat biti bolji nego što ste očekivali.
Agencija za zapošljavanje koja aktivno pomaže u pronalaženju novog posla može pomoći prije svega onima koji s tim nemaju iskustva. Naučit ćete koji je najbolji način da dobijete posao, a posebno šta možete očekivati od njega. Istovremeno, podnosilac zahtjeva često ne mora ništa rješavati. Agencija će Vam garantovati sigurnost posla i istovremeno pripremiti odgovarajuće uslove za njeno funkcionisanje.
„Agenciju mogu preporučiti, zbog odnosa radnika i menadžera. Stvorila mi je korektne uslove za rad i omogućila rad bez problema.“
– zadovoljna je klijentica Elena, koja je preko Atene našla posao
Poslodavci i država već danas pokušavaju da stvore uslove za lakše zapošljavanje: projekat do 29 godina, projekat preko 50 godina, projekat za invalide, projekat za majke sa decom, projekti za maturante. Kada se odlučite obratiti agenciji , ona će vam postati odskočna daska za početak karijere, a ujedno i vaš partner.
Fenomen “nedostatak ponuda za posao”.
Izazov svake nezaposlene osobe je da promijeni svoj status. Vrlo česta greška je pasivnost. Mnogi ljudi traže posao na način “zar nema posla?” . To nije najidealniji pristup jer možete djelovati očajno (prihvatiću svaki posao, samo me zaposlite). Ovakvim stavom odbijate sve sposobne prilike. Rad je duboko ukorijenjen u našoj kulturi, kako u organizaciji društva tako i u ljudskoj psihi.
Mnogo je efikasnije ako možete ponuditi sasvim precizno definisano znanje. Kadrovski savjetnik agencije , koji ima pregled tržišta rada, može vam pružiti vrijedne informacije o drugim poslovima prema vašem fokusu. Ali važno je da opišete tačno u čemu ste dobri. Govorite li strani jezik? Prvo to spomenite. Imate li talenta za ručni rad? Istaknite ga u svom životopisu. Ponudite određenu aktivnost, opišite je i plasirajte na tržište.
“Zanatlije su savršen praktičan primjer. Polažu pločice i podove, postavljaju vrata, farbaju prostorije, rade baštenske radove. Posljednjih godina njihova vrijednost i primjena se povećava jer ih nema toliko. Rade poslove koji imaju smisla, tako da se ne moraju bojati da će je izgubiti.”
– kadrovski konsultant kompanije Atena
U redu je izdržati nekoliko dana ili sedmica bez posla. Ali ne raditi ništa ne bi trebalo da bude dugoročan “posao” ni za koga. Sam Konfucije se držao pravila da je „naporan rad bolji od neaktivnosti“. Mi smo vrijedna nacija i jednostavno želimo kvalitetan i dobro plaćen rad . Plata za nas postaje savršena atrakcija. Često ne gledamo na radno mjesto, već na iznos izvršene usluge. Želimo da bilo kojom aktivnošću postignemo ličnu, a posebno finansijsku satisfakciju. Motivira nas ideja visokog profita i ideja sigurne budućnosti. Međutim, uvijek imamo izbor. Na nama je koliko ćemo truda i slobodnog vremena žrtvovati.
