V rámci pomoci při pandemii nabídla vláda pomoc zaměstnancům, kteří nyní nemohli nastoupit do práce. Zaměstnavatelé tak budou moci na své zaměstnance vztáhnout jednu ze dvou možností.
Zaměstnanci, kteří v rámci studia zůstávají doma, dostávají za dobu strávenou doma nejméně 80 % průměrné mzdy. Maximální výše státního příspěvku na zaměstnance bude činit 1 100 EUR. Pokud podniky vyplácejí svým zaměstnancům méně než 80 % jejich průměrné mzdy, bude maximální státní příspěvek činit 880 EUR.
Předpokládá se, že práce s kurzem bude mít smysl, pokud bude krize dočasná a výroba se opět zvedne. Zaměstnanci se vrátí do práce a stát nepřijde o pracovní místa. Nebo se pracovní režim sníží a podniku se podaří zabránit poklesu jejich kvalifikace.
Výhodou pro zaměstnavatele je, že nemusí propouštět kvalifikované zaměstnance a může s nimi počítat ihned po zahájení výroby. Pro stát je hlavní výhodou, že nedojde ke ztrátě pracovních míst, a lidé se tak neocitnou na úřadu práce s vyhlídkou, že se v tomto uspořádání rychleji vrátí do pracovního koloběhu. Zaměstnanci budou mít zajištěnu alespoň dohodnutou část svého příjmu.
O podporu pro zaměstnance mohou žádat nejen firmy, ale i živnostníci. Pokud zaměstnávají pouze sami sebe, mají nárok na podporu, a to na základě poklesu jejich tržeb.
