Nykypäivän työmarkkinoilla mahdollisuudet tuntuvat loputtomilta. Kaikki työtarjoukset eivät kuitenkaan ole sitä, miltä ne näyttävät. Kuten muissakin verkkotoiminnoissa, joissa joku voi esiintyä jonakin, joka ei ole hän, myös työpaikkojen katfishing voi johtaa työtarjouksen tai työnantajan vääränlaiseen esittämiseen. Tämä voi olla työn liioittelua, harhaanjohtavaa palkkaa tai jopa yrityksen maineen väärentämistä. Mitä sinun pitäisi siis tehdä, jos olet joutunut työpaikkakissakalastuksen uhriksi?

Indikaatioiden tunnistaminen

On tärkeää tunnistaa varoitusmerkit, ennen kuin alat miettiä, miten selvitä työpaikan catfishing-tilanteesta. Ole tarkkana, jos työnkuvaus vaikuttaa liian hyvältä ollakseen totta. Toinen varoitusmerkki on, jos yritys välttää keskustelemasta yksityiskohdista tai ei anna selkeitä vastauksia tehtävästä. Luota vaistoihisi; jos jokin ei tunnu oikealta, ota selvää ja tee tietoon perustuva päätös tosiasioiden perusteella.

Arvioi tilanne

Kun huomaat, että työ ei vastaa odotuksiasi, on aika arvioida tilanne. Kysy itseltäsi seuraavat kysymykset: Kuinka paljon työ eroaa siitä, mitä luvattiin? Voitko kuvitella, että voisit pysyä tässä tehtävässä eroavaisuuksista huolimatta? Poikkeaman laajuuden ymmärtäminen auttaa sinua päättämään seuraavista toimista.

Ilmoita ongelmistasi

Jos katsot, että puutteet työssä ovat vakavia, ota suoraan yhteyttä työnantajaan. Sovi tapaaminen, jossa voit keskustella huolistasi. Varmista ensin, ettet ole ymmärtänyt tilannetta väärin. Joskus kyseessä on väärinkäsitys, ja työnantaja voi korjata tilanteen. Jos työnantaja kuitenkin sivuuttaa huolesi tai tarjoaa epämääräisiä selityksiä, voi olla aika harkita muita vaihtoehtoja.

Suunnittele poistumisstrategia

Jos huijatuksi tuleminen työpaikalla on liian raskasta, voi olla aika suunnitella lähtöä. Aloita päivittämällä ansioluettelosi ja LinkedIn-profiilisi. Aloita verkostoituminen alalla uusien mahdollisuuksien löytämiseksi. Kun etsit uutta työpaikkaa, säilytä ammattimainen asenne nykyisessä työpaikassasi, jotta voit varmistaa, että lähdet mahdollisuuksien mukaan hyvissä merkeissä. Työn äkillisellä jättämisellä voi olla taloudellisia vaikutuksia, joten suunnittele se huolellisesti.

Opi ja siirry eteenpäin

Työpaikan kalastaminen voi olla turhauttavaa, mutta se on myös oppimismahdollisuus. Pohdi tilannetta, jotta ymmärrät, mikä meni pieleen ja miten voit välttää vastaavat huijaukset tulevaisuudessa. Ota tämä kokemus muistutuksena siitä, että sinun on tutkittava yritykset perusteellisesti, esitettävä yksityiskohtaisia kysymyksiä haastatteluprosessin aikana ja luotettava vaistoihisi.

Luottamus ja avoimuus työelämässä

Me Atenalla ymmärrämme luottamuksen ja avoimuuden merkityksen työnhakuprosessissa. Tehtävämme on yhdistää työnhakijat todellisiin ja tyydyttäviin mahdollisuuksiin. Olemme ylpeitä siitä, että tarkastamme jokaisen tarjoamamme työpaikan perusteellisesti ja varmistamme, että hakijamme saavat tarkat ja täydelliset tiedot. Tavoitteenamme on rakentaa pitkäaikaisia, molempia osapuolia hyödyttäviä kumppanuuksia sekä työnantajien että työnhakijoiden kanssa. Kun valitset Atenan, voit luottaa siihen, että saat sen, mitä näet. Autamme sinua löytämään työpaikan, joka todella vastaa näkemystäsi.