Секоја компанија го пишува датумот на кој започна нејзината историја. Атена веќе има релативно долга, четиринаесетгодишна традиција. За време на него поминавме низ различни пресвртници, промени и подеми , при што се развивавме и градевме додека не ја стекнавме сегашната форма.

Што нуди АТЕНА?

Историјата на Атина почна да се пишува токму на 14 март 2008 година со нејзиното основање. Нашата компанија се фокусира на посредување во работата за луѓе на кои им треба или бараат нова и подобра. Атена припаѓа на компаниите кои работат на транснационално ниво. Со текот на годините, постепено го проширивме нашиот опсег во различни земји од Европската унија. Меѓу нашите главни активности е посредувањето на персоналот за нега од Источна Европа во земјите од Централна и Западна Европа, во моментов првенствено во Германија, Австрија или Холандија. Во економски развиените земји, луѓето со какви било квалификации , па дури и со пониско ниво на образование имаат шанса да најдат добра работа благодарение на нашата помош. Работа, за чиј настап ќе заработуваат пристојна и интересна плата месечно, која би ја добиле во родната земја за неколкумесечна работа.

Покрај посредувањето на медицинскиот персонал, ние се карактеризираме со разновидно портфолио на активности. Нудиме работни позиции во областа на индустриското производство , на пример во форма на лизинг на персонал, односно долгорочно ангажирање на вработени. Им овозможуваме на партнерите да го зголемат бројот на вработени, а со тоа им даваме можност флексибилно да одговорат на променливите барања на пазарот. Друга опција за соработка е услугата со скратено работно време , во која клиентите имаат можност да заработат дополнително благодарение на постојана или привремена работа со скратено работно време. Се занимаваме и со формата на еднократна продажба на вработени директно до внатрешната состојба на нашиот деловен партнер. Нашето портфолио е надополнето со услугата за плати , преку која се грижиме за сложена обработка на платите и човечките ресурси за компаниите, кои на тој начин ќе бидат ослободени од овие обврски.

Зошто е основана АТЕНА?

Основачот на компанијата и нејзиниот директор во едно лице, г. Маријан Климо одлучи да ја изгради оваа компанија додека сè уште студираше на универзитет. Како што самиот тврди, од самиот почеток верувал во неговиот успех , кој е основа на успешен бизнис или која било друга активност што ни е важна. Ако имаме идеја или визија, мора да веруваме во нејзината реализација. Целта на компанијата е да им помогне на работодавците да најдат сигурни и вешти луѓе и клиенти да најдат работа со интересни финансиски награди. Сакаме задоволството да надвладее кај двете страни .

А зошто името Атина? Компанијата е именувана по старогрчката божица на мудроста, инспирацијата, занаетот и вештината. Името на компанијата не е вообичаено или кич, напротив, оригинално е, што ја изразува нашата идеја да ги придвижиме луѓето напред благодарение на мудрите одлуки.

Историја на експанзија на транснационално ниво

На почетокот имаше само амбиции, но компанијата за неколку години успеа да се развие на меѓународен план. Постепено успеавме да стекнеме соработка со повеќе странски партнери . Успехот на компанијата го мериме не само со нејзините операции во различни земји, туку и со позитивни референци кои зборуваат за нас.

„Повеќе од 2 години работам во компанијата АТЕНА, поточно во Австрија, отсекогаш сум бил презадоволен не само од семејството каде работам, туку и од вработените во агенцијата АТЕНА, кои се уште се доверливи, компетентни. и знаат како да помогнат во секоја ситуација.Моите пријатели работат и во агенцијата АТЕНА и со сигурност можам да кажам дека е најдобрата агенција“. Госпоѓа Елена, дадилка во Австрија

„Агенцијата АТЕНА има најдобро платени понуди за работа. Тоа е сериозна агенција со многу пријатни вработени. Дефинитивно би ја препорачала АТЕНА на сите. Г-ѓа Марија, дадилка во Германија

„Како асистент за човечки ресурси кој е задолжен за привремено распоредени вработени, особено ја ценам комуникацијата со компанијата и добрата организациска безбедност на интервјуата. Од моето искуство со други кадровски компании, можам да истакнам и многу добри информации од страната на АТЕНА“. Инг. Беата Бирчакова, асистент за човечки ресурси во SEJONG Словачка, с.р.о

„Меѓу другото, би сакале да ја истакнеме професионалноста, стручноста, креативноста и доверливоста на вработените во агенцијата, кои се трудат да не примат. И на другите компании им препорачуваме соработка со агенцијата АТЕНА. Инг. Мирослав Пилиаркин, обвинител на Дока Древо, с.р.о

Пресвртници на проширувањето на транснационалниот опсег

  • 6 ноември 2008 година – влез на австрискиот пазар
  • 3 септември 2010 година – влез на германскиот пазар
  • 1 јули 2013 година – влез на холандскиот пазар
  • 1 јануари 2013 година – влез на романскиот пазар
  • 23 мај 2014 година – влез на англискиот пазар
  • 1 јануари 2015 година – влез на унгарскиот пазар ч
  • 05.09.2017 – влез на бугарскиот пазар
  • 3 август 2020 година – влез на хрватскиот пазар
  • 20 декември 2020 година – влез на полскиот пазар
  • 31 мај 2021 година – влез на литванскиот пазар

АТИНА се движи со времето

За 14 години постоење , станавме најголемиот посредник на медицинскиот персонал во Европа во областа на 24-часовната домашна нега. Бројот на нашите клиенти расте од година во година, а нашата база на податоци моментално евидентира повеќе од 1.000.000 баратели на работа. Како прогресивна компанија, во денешното време на Интернет, достапни сме и на социјалните мрежи , преку кои разговараме со нашите клиенти и деловни партнери. Ги информираме за новости и активности. Главната причина за создавањето на Атена беше фактот што на компаниите и на работодавачите им се потребни искусни, квалификувани и флексибилни работници. Atena им заштедува време, ресурси и енергија потребни за регрутирање на нови соодветни кандидати за работа. Тие на тој начин можат да се концентрираат на најважното нешто – нивната главна активност.

Го следиме мотото Подобрата работа носи подобар живот. Целокупниот квалитет на животот зависи од работата. Поголемиот дел од денот го поминуваме во него, а за платата што ја заработуваме го купуваме она што ни е потребно за среќен живот. Треба да заработиме плата која ќе обезбеди одреден животен стандард . Нашата цел е да ги мотивираме луѓето да работат за да можат да ги исполнат своите соништа, да живеат пристоен живот, без разлика на нивното образование. Дополнително, постојано воведуваме безвременски и иновативни решенија. И ние имаме работа и за вас .

Прочитајте за рекордот што неодамна го постигнавме . Ние припаѓаме на компаниите кои не се плашат да подадат рака за помош, за што можете да прочитате овде . Ние нудиме голем број поволности, вклучувајќи бонус за препорака на нов кандидат за работа .