Kiekviena įmonė įrašo savo istorijos pradžios datą. Atena turi gana ilgą, keturiolikos metų tradiciją. Per tą laiką išgyvenome įvairius etapus, pokyčius ir pakilimus, vystėmės ir augome, kol įgavome dabartinę formą.

Ką siūlo ATENA?

Atėnų istorija pradėta rašyti 2008 m. kovo 14 d., kai buvo įkurtas Atėnų miestas. Mūsų įmonė daugiausia dėmesio skiria darbo vietų teikimui žmonėms, kuriems reikia naujo ir geresnio darbo arba kurie jo ieško. Atena yra tarptautinė bendrovė. Bėgant metams palaipsniui išplėtėme savo veiklą į įvairias Europos Sąjungos šalis. Pagrindinė mūsų veikla – opatrovateľ darbuotojų iš Rytų Europos siuntimas į Vidurio ir Vakarų Europą, šiuo metu daugiausia į Vokietiją, Austriją ir Nyderlandus. Ekonomiškai išsivysčiusiose šalyse bet kokios kvalifikacijos ir net žemesnio išsilavinimo žmonės turi galimybę susirasti gerą darbą, nes mes jiems padedame. Darbą, už kurį jie gauna padorų ir įdomų atlyginimą per mėnesį, kokį gautų savo šalyje už kelių mėnesių darbą.

Be opatrovateľdarbuotojų apgyvendinimo, mūsų veikla yra įvairi. Siūlome darbą pramoninės gamybos srityje, pavyzdžiui, personalo nuomos, t. y. ilgalaikio darbuotojų samdymo, forma. Savo partneriams suteikiame galimybę didinti darbuotojų skaičių ir lanksčiai reaguoti į besikeičiančius rinkos poreikius. Dar viena bendradarbiavimo galimybė – laikinojo darbo paslauga, kai klientai turi galimybę gauti papildomų pajamų dirbdami nuolatinį arba laikiną darbą. Mes taip pat susiduriame su vienkartinio darbuotojų atleidimo iš darbo forma, tiesiogiai susijusia su mūsų verslo partnerio vidaus būkle. Mūsų asortimentą papildo darbo užmokesčio apskaičiavimo paslauga, per kurią rūpinamės sudėtingu darbo užmokesčio ir žmogiškųjų išteklių tvarkymu įmonėms, kurios bus atleistos nuo šių pareigų.

Kodėl buvo sukurta ATENA?

Įmonės įkūrėjas ir jos direktorius viename asmenyje Mgr. Mariánas Klimo nusprendė sukurti šią įmonę studijuodamas universitete. Kaip pats sako, jis nuo pat pradžių tikėjo jos sėkme, o tai yra sėkmingo verslo ar bet kokios kitos mums svarbios veiklos pagrindas. Jei turime idėją ar viziją, turime tikėti jos įgyvendinimu. Įmonės tikslas – padėti darbdaviams rasti patikimus ir kvalifikuotus darbuotojus, o klientams – įdomiai finansiškai atlygintiną darbą. Norime, kad abi pusės būtų patenkintos.

Ir kodėl vardas Atena? Įmonė pavadinta senovės graikų išminties, įkvėpimo, meistriškumo ir įgūdžių deivės vardu. Įmonės pavadinimas nėra nuobodus ar kičinis, priešingai, jis originalus, o tai rodo mūsų idėją – išmintingais sprendimais vesti žmones į priekį.

Plėtros į viršvalstybinį lygmenį istorija

Pradžioje buvo tik ambicijos, tačiau per kelerius metus įmonei pavyko išaugti tarptautiniu mastu. Palaipsniui mums pavyko užmegzti bendradarbiavimą su keliais užsienio partneriais. Savo įmonės sėkmę vertiname ne tik pagal tai, kad dirbame įvairiose šalyse, bet ir pagal teigiamas rekomendacijas, kurios kalba už mus.

„Daugiau nei dvejus metus dirbau ATENA, ypač Austrijoje. Visada buvau labai patenkinta ne tik šeima, kurioje dirbu, bet ir ATENA darbuotojais, kurie visada yra patikimi, kompetentingi ir žino, kaip padėti bet kokioje situacijoje. Mano draugai taip pat dirba ATENA ir galiu drąsiai teigti, kad tai geriausia agentūra.” Ponia Elena, opatrovateľka Austrijoje

„ATENA yra geriausiai apmokamų darbo vietų. Tai rimta agentūra, kurioje dirba labai malonūs darbuotojai. Tikrai rekomenduočiau ATENĄ visiems.” Ponia Maria, opatrovateľka Vokietijoje

„Kaip žmogiškųjų išteklių asistentė, atsakinga už laikinai paskirtus darbuotojus, ypač vertinu bendravimą su įmone ir gerą pokalbių organizavimą. Remdamasis savo patirtimi, įgyta dirbant su kitomis personalo atrankos įmonėmis, taip pat galiu pabrėžti labai gerą ATENA teikiamą informaciją.” Ing. Beáta Birčáková, SEJONG Slovakia, s.r.o. personalo asistentė.

„Be kita ko, norime pabrėžti agentūros darbuotojų, kurie stengiasi patenkinti mūsų poreikius, profesionalumą, kompetenciją, kūrybiškumą ir patikimumą. Bendradarbiavimą su ATENA rekomenduotume ir kitoms įmonėms.” Ing. Miroslavas Piliarkinas, Doka Drevo, s.r.o. prokuristas.

Tarptautinės aprėpties plėtros etapai

  • 2008 m. lapkričio 6 d. – įėjimas į Austrijos rinką
  • 2010 m. rugsėjo 3 d. – įžengimas į Vokietijos rinką
  • 2013 m. liepos 1 d. – įžengimas į Nyderlandų rinką
  • 2013 m. sausio 1 d. – įėjimas į Rumunijos rinką
  • 2014 m. gegužės 23 d. – įžengimas į Anglijos rinką
  • 2015 m. sausio 1 d. – įžengimas į Vengrijos rinką
  • 2017 m. rugsėjo 5 d. – Įėjimas į Bulgarijos rinką
  • 2020 m. rugpjūčio 3 d. – patekimas į Kroatijos rinką
  • 2020 m. gruodžio 20 d. – patekimas į Lenkijos rinką
  • 2021 m. gegužės 31 d. – įžengimas į Lietuvos rinką

ATENA žengia koja kojon su laiku

Per 14 gyvavimo metų tapome didžiausiu slaugos personalo tarpininku Europoje, teikiančiu 24 valandų per parą trunkančią priežiūrą namuose. Mūsų klientų skaičius kasmet auga, o mūsų duomenų bazėje šiuo metu yra daugiau nei 1 000 000 darbo ieškančių asmenų. Esame pažangi šiuolaikinio interneto amžiaus įmonė, todėl esame pasiekiami ir socialinėje žiniasklaidoje, per kurią bendraujame su savo klientais ir verslo partneriais. Nuolat informuojame juos apie naujienas ir veiklą. Pagrindinė priežastis, kodėl buvo sukurta „Athena”, buvo ta, kad įmonėms ir darbdaviams reikėjo patyrusių, kvalifikuotų ir lanksčių darbuotojų. Atena taupo jų laiką, išteklius ir energiją, reikalingus naujiems tinkamiems kandidatams į darbą įdarbinti. Tada jie gali susitelkti į tai, kas svarbiausia – savo pagrindinę veiklą.

Vadovaujamės šūkiu ” Geresnis darbas – geresnis gyvenimas „. Nes darbas lemia bendrą gyvenimo kokybę. Ten praleidžiame didžiąją dienos dalį, o už uždirbtus pinigus įsigyjame tai, ko reikia laimingam gyvenimui. Turime uždirbti atlyginimą, kuris užtikrintų tam tikrą pragyvenimo lygį. Mūsų tikslas – motyvuoti žmones dirbti, kad jie galėtų įgyvendinti savo svajones ir gyventi orų gyvenimą, nepriklausomai nuo jų išsilavinimo. Be to, nuolat pristatome nesenstančius ir naujoviškus sprendimus. Turime darbo ir jums.

Skaitykite apie neseniai pasiektą rekordą. Esame viena iš tų įmonių, kurios nebijo ištiesti pagalbos ranką, apie kurią galite paskaityti čia. Siūlome daugybę privalumų, įskaitant premiją už naujo kandidato į darbą rekomendaciją.