Pe piața muncii din zilele noastre, oportunitățile par nelimitate. Dar nu toate ofertele de muncă sunt ceea ce par. La fel ca în cazul altor activități online în care cineva se poate da drept altcineva, job catfishing poate duce la denaturarea unei oferte de muncă sau a angajatorului. Acest lucru poate consta în exagerarea postului, inducerea în eroare cu privire la salariu sau chiar falsificarea reputației companiei. Așadar, ce ar trebui să faceți dacă sunteți o victimă a „job catfishing”?

Recunoașterea indicațiilor

Este important să recunoașteți semnele de avertizare înainte de a începe să analizați cum să rezolvați o situație de catfishing. Acordați atenție dacă descrierea postului pare prea bună pentru a fi adevărată. Un alt semn de avertizare este atunci când compania evită să discute detalii sau nu oferă răspunsuri clare cu privire la post. Aveți încredere în instinctele dvs.; dacă ceva nu pare în regulă, aflați mai multe și luați o decizie în cunoștință de cauză pe baza faptelor.

Evaluați situația

Când vă dați seama că munca nu este ceea ce vă așteptați, este timpul să evaluați situația. Puneți-vă aceste întrebări: Cât de mult diferă munca de ceea ce s-a promis? Vă puteți imagina să rămâneți în această poziție în ciuda discrepanțelor? Înțelegerea amplorii discrepanțelor vă va ajuta să decideți pașii următori.

Raportați problemele dvs.

Dacă decideți că deficiențele de la locul de muncă sunt grave, contactați direct angajatorul. Programați o întâlnire pentru a discuta preocupările dumneavoastră. În primul rând, asigurați-vă că nu ați înțeles greșit situația. Uneori există o neînțelegere și angajatorul poate corecta situația. Cu toate acestea, dacă angajatorul vă respinge îngrijorările sau oferă explicații vagi, poate fi timpul să luați în considerare alte opțiuni.

Planificați-vă strategia de ieșire

Dacă experiența de a fi înșelat la locul de muncă este prea greu de suportat, poate fi timpul să vă planificați ieșirea. Începeți prin a vă actualiza CV-ul și profilul LinkedIn. Începeți să faceți networking în industrie pentru a găsi noi oportunități. Atunci când căutați un nou loc de muncă, mențineți o atitudine profesională în poziția actuală pentru a vă asigura că plecați în termeni buni, dacă este posibil. Plecarea bruscă de la un loc de muncă poate avea implicații financiare, așa că planificați cu atenție.

Învățați și mergeți mai departe

Experiența de „job catfishing” poate fi frustrantă, dar este și o oportunitate de învățare. Reflectați asupra situației pentru a înțelege ce a mers prost și cum puteți evita escrocherii similare în viitor. Profitați de această experiență pentru a vă reaminti să vă documentați temeinic cu privire la companii, să puneți întrebări detaliate în timpul procesului de interviu și să aveți încredere în instinctele dumneavoastră.

Încredere și transparență în ocuparea forței de muncă

La Atena, înțelegem importanța încrederii și transparenței în procesul de căutare a unui loc de muncă. Misiunea noastră este de a conecta persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă cu oportunități reale și satisfăcătoare. Ne mândrim cu verificarea amănunțită a fiecărui post pe care îl oferim, asigurându-ne că candidații noștri primesc informații exacte și complete. Scopul nostru este de a construi parteneriate pe termen lung, reciproc avantajoase, atât cu angajatorii, cât și cu persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă. Când alegeți Atena, puteți avea încredere că ceea ce vedeți este ceea ce primiți. Vă vom ajuta să găsiți un loc de muncă care se potrivește cu adevărat cu viziunea dumneavoastră.