Раст цена нико не воли, иако је то нормалан део функционисања привреде у 21. веку. веку Међутим, када се струја удесетостручи током године, то више није само непријатно – постаје шокантно!
Раст цена енергије и утицај на тржиште рада
Јасно је да скоковите цене повећавају трошкове сваког пословања који користи електричну енергију или друге облике енергије. Можете ли замислити посао који не користи струју или друге облике енергије? Ја не. Али чак и да их има, они не би чинили велики део БДП-а земље.
Индустрије као што је производња су веома зависне од енергије и имају много запослених. Када цене енергената нагло порасту у кратком временском периоду, многи не могу да се прилагоде овим променама. Нажалост, често долази до проглашења банкрота и престанка рада или барем отпуштања дела запослених.
Шта би се десило са људима који нису запослени у производњи?
То ће директно и индиректно утицати и на друге индустрије. Пошто многи послодавци у производњи отпуштају раднике, а скоро нико не запошљава, број незапослених ће нагло порасти. Мало људи може дуго остати незапослено, па би их то приморало да траже посао у другим индустријама. Поред тога, све остале индустрије би такође плаћале исти износ по јединици енергије. То значи да ће и они бити директно погођени наглим поскупљењем и поједини послодавци ће морати да отпуштају запослене или да прогласе банкрот.
Колико ће трајати раст цена и повезана енергетска криза?
Пошто Нострадамуса нема већ неко време, нико са сигурношћу не може да каже, али прогноза не звучи оптимистично. Према Нејтану Пиперу, аналитичару нафтне и гасне компаније Инвестек, „ера јефтине енергије је завршена“. Белгијски министар енергетике Тин Ван дер Стратен рекла је да ће за то требати „пет до десет“ година и да ће бити „брутално“ ако се не уведе ограничење цена. Извршни директор Шел Бен ван Бурден рекао је да би високе цијене могле трајати „неколико зима“, наговештавајући могућу потребу за рационализацијом енергије. А ми смо навели само неке од њих. Да резимирамо, стручњаци не очекују скорији крај кризе.
Како пронаћи стабилност током нестабилног периода на тржишту рада?
Пре свега, енергетска криза не утиче само негативно на тржиште рада. У извесном смислу, то је ситуација „опстанак најјачих“, слична пандемији коронавируса. Предузећа и послодавци који не могу да прате трендове, нуде врхунске услуге и носе се са променама једноставно неће опстати. С друге стране, компаније које могу да се носе са овим препрекама ће учити из искуства и постати ефикасније и вештије у ономе што раде.
Пре него што одлучите да некоме поверите нешто тако важно као што је посао, уверите се да је то стабилна компанија . У већини случајева извод из комерцијалног регистра је јавно доступна информација. Можете једноставно да отворите евиденцију компаније и видите како је финансијски напредовала у последњих десет година. Проверите њихове резултате у протеклих неколико година и видите да ли су се добро носили са пандемијом коронавируса. Да су то могли, преживели би и ову олују. И у исто време постају јачи.
И што је најважније, будите спремни. Одложите непотребне куповине и имајте финансијску резерву. Можда ће вам требати неколико месеци да пронађете доброг послодавца .
