Růst cen se nikomu nelíbí, i když je v 21. století běžnou součástí fungování ekonomiky. století. Ale když se ceny elektřiny během roku zvýší desetkrát, už to není jen nepříjemné – je to šokující!
Rostoucí ceny energií a dopad na trh práce
Je zřejmé, že prudký růst cen zvyšuje náklady všech podniků, které využívají elektřinu nebo jiné druhy energie. Dokážete si představit podnik, který nepoužívá elektřinu ani jiné formy energie? Já ne. Ale i kdyby nějaké byly, netvořily by velkou část HDP země.
Odvětví, jako je výroba, jsou vysoce závislá na energii a mají mnoho zaměstnanců. Když ceny energií během krátké doby prudce vzrostou, mnoho lidí se těmto změnám nedokáže přizpůsobit. Bohužel často dochází k úpadku a uzavření nebo alespoň propuštění některých zaměstnanců.
Co by se stalo s lidmi, kteří nejsou zaměstnáni ve výrobě?
Přímo i nepřímo budou ovlivněna i další odvětví. Vzhledem k tomu, že mnoho zaměstnavatelů ve zpracovatelském průmyslu propouští, ale téměř nikdo nenabírá, počet nezaměstnaných prudce vzroste. Málokdo může zůstat dlouho nezaměstnaný, takže by ho to nutilo hledat si práci v jiných odvětvích. Kromě toho by stejnou částku za jednotku energie platila i všechna ostatní odvětví. To znamená, že i na ně bude mít zvýšení cen přímý dopad a někteří zaměstnavatelé budou muset propouštět zaměstnance nebo vyhlásit bankrot.
Jak dlouho bude růst cen a s ním spojená energetická krize trvat?
Vzhledem k tomu, že Nostradamus už nějakou dobu nežije, nikdo to nemůže říct s jistotou, ale prognóza nezní optimisticky. Podle Nathana Pipera, analytika ropné a plynárenské společnosti Investec, „éra levné energie skončila“. Belgická ministryně energetiky Tinne Van der Straetenová uvedla, že pokud nebude zaveden cenový strop, bude to trvat „pět až deset“ let a bude to „kruté“. Generální ředitel společnosti Shell Ben van Beurden uvedl, že vysoké ceny by mohly trvat „několik zim“, a naznačil tak možnou potřebu přídělového řízení energie. A my jsme uvedli jen některé z nich. Celkově odborníci neočekávají, že by krize skončila tak brzy.
Jak najít stabilitu v nestabilním období na trhu práce?
Energetická krize především negativně neovlivňuje pouze trh práce. V jistém smyslu se jedná o situaci „přežití nejsilnějšího“, podobnou pandemii koronaviru. Firmy a zaměstnavatelé, kteří nesledují trendy, nenabízejí nejmodernější služby a nedokážou se vyrovnat se změnami, jednoduše nepřežijí. Na druhou stranu se společnosti, které se s těmito překážkami dokážou vypořádat, poučí z nabytých zkušeností a stanou se efektivnějšími a zdatnějšími v tom, co dělají.
Než se rozhodnete svěřit někomu tak důležitou věc, jako je zaměstnání, ujistěte se, že se jedná o stabilní společnost. Ve většině případů je výpis z obchodního rejstříku veřejně dostupnou informací. Stačí otevřít záznamy společnosti a zjistit, jak se jí dařilo finančně za posledních deset let. Zkontrolujte jejich záznamy za posledních několik let a prověřte, zda se dobře vypořádaly s pandemií koronaviru. Pokud se jim to podaří, přežijí i tuto bouři. A tím se stanou silnějšími.
Nejdůležitější je být připraven. Odložte zbytečné nákupy a mějte finanční rezervu. Najítvhodného zaměstnavatele může trvat několik měsíců.