वर्तमान में, छह राष्ट्रीय परियोजनाओं को 2014 और 2020 के बीच मानव संसाधन कार्यक्रम से यूरोपीय निधियों की सहायता से वित्तपोषित किया जाता है। ये परियोजनाएं सभी तीन जोखिम समूहों के लिए लक्षित हैं, अर्थात् 26 वर्ष से कम आयु के युवा, दीर्घकालिक बेरोजगार और 50 से अधिक लोग। 280 मिलियन यूरो परियोजनाओं के लिए आरक्षित हैं। आने वाले वर्षों में, एक अरब यूरो से अधिक का समर्थन किया जाएगा।
श्रम विभाग बेरोजगारों के रोजगार पर ध्यान केंद्रित करता है न कि कुछ क्षेत्रों और उद्योगों पर। यह मानव संसाधन परिचालन कार्यक्रम के ढांचे के भीतर यूरोपीय धन के आहरण के लिए राज्य सहायता की शर्तों के साथ भी फिट नहीं होगा। यह संभावना है कि लगभग 90,000 बेरोजगार लोगों को परियोजनाओं के लिए समर्थन और रोजगार दिया जाएगा। ये यूरोपीय फंड मुख्य रूप से युवा, लंबी अवधि के बेरोजगारों, बल्कि वृद्ध लोगों की भी मदद करते हैं जो लंबे समय से रोजगार पाने में असमर्थ हैं।
पहली परियोजना को रोजगार के लिए अभ्यास कहा जाता है। यह एक ऐसा प्रोजेक्ट है जो लगभग 16 हजार युवाओं को वह देना चाहिए जो स्कूल ने उन्हें नहीं दिया, यानी अभ्यास। परियोजना की शर्तों के आधार पर, नियोक्ता परामर्श रोजगार और अभ्यास के लिए स्नातक के लिए अनुदान के लिए श्रम कार्यालय में आवेदन कर सकते हैं।
दूसरा कार्यक्रम – स्नातक अभ्यास रोजगार शुरू करता है – नियोक्ता को एक स्नातक के लिए स्वास्थ्य और सामाजिक योगदान के भुगतान के लिए योगदान प्राप्त करने की अनुमति देता है जो पहले उसके साथ अभ्यास करता था और उसे नियोजित करता था। हालांकि शर्त यह है कि स्नातक को कम से कम 9 महीने के लिए पूर्णकालिक रूप से नियोजित किया जाना चाहिए, लेकिन श्रम कार्यालय केवल आधे साल के लिए भत्ता प्रदान करेगा।
यूरोफंड उद्यमिता के साथ युवा बेरोजगार लोगों की भी मदद कर सकता है। वे उन्हें व्यवसाय शुरू करने में मदद करेंगे। आरंभ करने के लिए, वे श्रम कार्यालय से योगदान प्राप्त कर सकते हैं यदि वे कम से कम दो वर्षों से व्यवसाय में हैं। इस परियोजना के लिए 10 हजार लोगों के लिए 50 मिलियन यूरो आवंटित किए गए हैं।
जो लोग एक साल से अधिक समय से बेरोजगार हैं उन्हें भी रोजगार का मौका मिलना चाहिए। इस परियोजना के लिए 10,000 से अधिक बेरोजगार लोगों के लिए लगभग 50 मिलियन यूरो निर्धारित किए गए हैं। यह सार्वजनिक रोजगार का समर्थन है, जबकि नियोक्ता एक नगर पालिका, एक गैर-लाभकारी संगठन या एक नींव हो सकता है।
पांचवां कार्यक्रम – बेरोजगारी के घेरे से बाहर निकलने का रास्ता – लंबे समय तक बेरोजगार रहने पर केंद्रित है। इस कार्यक्रम के लिए 7 हजार से अधिक लोगों के लिए 50 मिलियन यूरो भी आवंटित किए गए हैं। शर्त यह है कि नियोक्ता उन्हें कम से कम 15 महीने पूर्णकालिक या अंशकालिक रूप से नियोजित करे।
अंतिम परियोजना – हम श्रम बाजार में सक्रिय रहना चाहते हैं – का उद्देश्य 50 वर्ष से अधिक उम्र के बेरोजगार लोगों को लक्षित करना है। एक नियोक्ता जो इस उम्र के बेरोजगार व्यक्ति को कम से कम एक वर्ष के लिए काम देता है, श्रम कार्यालय इस कर्मचारी के लिए सामाजिक और स्वास्थ्य योगदान का भुगतान करेगा। इस उम्र के 5 हजार से अधिक लोगों के लिए इस परियोजना के लिए लगभग 30 मिलियन यूरो आरक्षित हैं।
