De fleste CV-er er kalde. De lister opp datoer, stillingstitler og ferdigheter, men sier ingenting om hvem du er. I sykepleiefaget er det ikke nok. Familier inviterer noen inn i hjemmet og hverdagen sin. De vil kjenne hjertet ditt, ikke bare hendene dine.
Omsorg handler om kontakt
Ditt arbeid går utover de grunnleggende oppgavene. Du gir trøst, fellesskap og forståelse. Du lytter til livets historier. Du deler gledelige øyeblikk og støtter på vanskelige dager. Ferdigheter kan læres bort, men vennlighet og empati er noe du har i deg. Disse egenskapene gjør at familier stoler på og respekterer deg.
Vi endret reglene
I Athen så vi på standard CV-en og fant et problem – den skjuler den viktigste delen av en omsorgsarbeider: personligheten. Derfor har vi redesignet den. Vi har beholdt erfaringen din, men samtidig viser vi varmen, tålmodigheten og engasjementet ditt. Vi har lagt til personlige detaljer for å hjelpe familier med å forestille seg livet med deg.
Familier blir kjent med ditt sanne jeg
Når en familie ser CV-en din, ser de ikke bare en arbeidstaker. De ser en person med en historie, lidenskaper og verdier. De kan se for seg smilet ditt, føle roen din og forestille seg hvordan du vil passe inn i hjemmet deres. Dette gjør det første møtet enklere og mer hjertelig – fordi de allerede føler at de kjenner deg.
Hvorfor det hjelper deg å lykkes
Med vår tilnærming møter du bare familier som allerede føler en tilknytning til deg. De velger deg ikke bare fordi du kan gjøre jobben, men fordi de tror at du er den rette personen. Det betyr en bedre match, en lykkeligere plassering og et mer langsiktig samarbeid.
Vi mener at alle omsorgspersoner fortjener å bli sett for den de er. Våre CV-er åpner dører til familier som ikke bare setter pris på ferdighetene dine, men også hjertet ditt.
I Aten vil vi ikke bare finne en jobb til deg. Vi vil introdusere deg for mennesker som vil ønske deg velkommen som en del av familien. La oss bygge en CV som forteller din historie – og finn et sted der du hører hjemme.
