Războiul din Ucraina a fost inițial un război între Rusia și Ucraina. Cu toate acestea, situația s-a schimbat rapid. Cu ceva timp în urmă, a devenit o problemă mondială. Prețurile energiei au crescut brusc, împreună cu tot ceea ce le însoțește. Mai mult de 12 milioane de ucraineni și-au părăsit țara în căutarea unui loc mai sigur în care să trăiască.
Țările europene au primit cu brațele deschise refugiații ucraineni. Guvernele diferitelor țări și voluntarii le-au oferit adăpost, hrană și tot ceea ce aveau nevoie pentru a supraviețui o vreme. Din păcate, având în vedere criza energetică, guvernele nu pot avea grijă de refugiați la nesfârșit. Acest lucru înseamnă că refugiații care doresc să rămână trebuie să înceapă să aibă grijă de ei înșiși.
Cum afectează acest lucru piața muncii?
Răspunsul scurt la această întrebare este „pozitiv”! Și pozitiv în multe privințe. În primul rând, multe țări vor obține forța de muncă necesară pentru posturi care nu puteau fi ocupate înainte. Fie că ne place sau nu, există locuri de muncă pe care nimeni nu vrea să le facă din cauza tipului de muncă sau a salariului mai mic. Cu toate acestea, aceste tipuri de locuri de muncă reprezintă un bun început pentru orice refugiat. Aceste posturi nu necesită, de obicei, aptitudini speciale sau cunoștințe avansate ale limbii locale. Partea cea mai bună este că este o situație în care toți câștigă. Refugiații vor primi un loc de muncă pentru a-i ajuta să înceapă o nouă viață. Angajatorii vor obține forța de muncă de care au nevoie cu disperare. În plus, angajatorii plătesc impozite mai mari, ceea ce duce la mai mulți bani în economia țării.
Noi posturi vacante și mai multă muncă
În timp, mulți refugiați vor dori să avanseze în carieră – vor trebui să își traducă diplomele. Mulți dintre ei vor trebui să învețe limba locală. Acest lucru va aduce oportunități de angajare pentru profesori și traducători.
Pe de altă parte, nu toată lumea are nevoie să își construiască o carieră de la zero – de exemplu, persoanele înainte de pensionare. Dacă aceste persoane lucrează într-o fabrică, vor avea nevoie de un coordonator care să vorbească atât limba locală, cât și ucraineană. Acest lucru, la rândul său, deschide noi oportunități pentru refugiații motivați care sunt dispuși să învețe și să se dezvolte din punct de vedere profesional.
Contribuția personală
Nu trebuie să uităm de ce există refugiați în toată Europa. Ei fug pentru a-și salva viața. Aceștia caută un loc sigur în care să-și crească copiii. Dacă există o modalitate prin care îi putem ajuta, haideți să o facem! Și pentru că întotdeauna este mai bine să dăm un exemplu, noi, cei de la Atena încearcă să facă exact acest lucru. Am oferit cazare pentru 60 de persoane. Și cum acesta este doar primul pas, lucrăm în mod activ pentru a-i ajuta pe toți să găsească cel mai potrivit loc de muncă.
