На първата сесия на тазгодишния парламент бяха приети няколко нововъведения, които ще окажат влияние върху дейността на предприемачите. Обобщихме най-важните за вас промени в четири точки.
Брутна заплата в обявата
Тази новина вероятно ще зарадва всички, които търсят работа. Вече няма да срещаме думата „споразумение“ в офертите за работа, която работодателите много искаха да включат в заплатата. Работодателите вече ще трябва да посочват брутното почасово заплащане за всяко предложение за работа. След наемане на работа заплатата не може да бъде по-ниска от посочената в обявата за работа. Целта на тази промяна е да се помогне на кандидатите да намерят по-добре платена работа и да се повишат заплатите.
По-лесно наемане на чужденци
Парламентът одобри промяна в условията за наемане на работа на чужденци в Словакия. Вече прочетохте за тези промени в предишната ни статия.
Надбавки за нощувки, почивни дни и официални празници
Промяната на допълнителните такси се обсъжда в медиите от доста време. Няколкомесечните преговори между правителството и представителите на работодателите и работниците доведоха до окончателно предложение. В крайна сметка тя е одобрена от Парламента. Увеличението ще се осъществи на два етапа. Конкретните цифри можете да прочетете в нашата статия.
Отстъпка 13. и 14. заплати
В случай че компаниите възнаградят щедро служителите си, държавата ще опрости вноските им. Относно условията на работа на облагодетелстваната 13. и 14-та заплата можете да намерите в нашата статия.
