Τα τελευταία δύο χρόνια, οι εταιρείες εργάζονται σκληρά για τη διοργάνωση χριστουγεννιάτικων εκδηλώσεων μέσω του Zoom. Μετά από πολλές προσπάθειες σε διαδικτυακές δραστηριότητες ομαδικής δημιουργίας και πίνοντας ποτά μπροστά σε μια κάμερα, κατάφεραν τελικά να απελευθερώσουν τη δημιουργικότητά τους. Έχουν την ευκαιρία να κάνουν κάτι για τα Χριστούγεννα που κανένας εργαζόμενος δεν θα ξεχάσει. Κοιτάξτε τι βρήκαν.
Χριστουγεννιάτικο ταξίδι
Δεν υπάρχουν πολλοί άνθρωποι που δεν τους αρέσει να ταξιδεύουν. Αυτός είναι ο κύριος λόγος για τον οποίο ένα ταξίδι είναι σχεδόν πάντα μια πολύ καλή ιδέα. Δεν χρειάζεται να πάτε τους υπαλλήλους σας στη Χαβάη ή στο Γκραντ Κάνυον. Όπου κι αν βρίσκεστε, υπάρχουν πάντα καταπληκτικά μέρη κοντά σας. Και πάνω απ’ όλα, θυμηθείτε αυτό που είπε ο Ραλφ Γουάλντο Έμερσον: “Δεν είναι οπροορισμός, αλλά το ταξίδι“. Είναι πάντα καλύτερο να φτιάχνετε ένα σχέδιο Α, το οποίο, φυσικά, περιλαμβάνει πολλές διασκεδαστικές δραστηριότητες στην πορεία.
Χριστουγεννιάτικα δώρα
Πολλές εταιρείες επιλέγουν να γιορτάσουν τα Χριστούγεννα αγοράζοντας δώρα για τους υπαλλήλους τους. Δεν χρειάζεται μεγάλη προσπάθεια. Αλλά αν γίνει σωστά, μπορεί να τονώσει το ηθικό και να παρακινήσει τους εργαζόμενους. Εάν πρόκειται για μια μικρή εταιρεία και γνωρίζετε όλους καλά, δεν είναι πρόβλημα να επιλέξετε δώρα. Ωστόσο, αν είστε υπεύθυνος για μια μεγάλη ομάδα, μια δωροκάρτα είναι πάντα η καλύτερη επιλογή. Και αν νομίζετε ότι“δεν υπάρχει κακό δώρο“, δείτε μερικά πράγματα που έλαβαν οι εργαζόμενοι από τον εργοδότη τους για τα Χριστούγεννα:
-ο κυνηγός επικηρυγμένων του αφεντικού
-ανθρώπινο βάρος
-βιβλίο για το πώς να είσαι καλύτερος στη δουλειά
-χαρτοκιβώτιο γάλακτος
-μια αιμοστατική ταινία (μια συσκευή που τοποθετείται σε ένα άκρο για να περιορίσει τη ροή του αίματος)
Να έχετε μια “εργάσιμη” ημέρα
Το άγχος στον εργασιακό χώρο είναι, δυστυχώς, κάτι συνηθισμένο. Είναι τόσο συνηθισμένο που μερικοί άνθρωποι συνδέουν τη δουλειά τους με το άγχος. Αλλά τα Χριστούγεννα είναι ο καλύτερος τρόπος για να αλλάξει αυτό! Μπορείτε να οργανώσετε μια ημέρα κατά την οποία οι εργαζόμενοι θα είναι παρόντες ως συνήθως, αλλά αντί για εργασία θα τους παρέχετε 8 ώρες διασκεδαστικών δραστηριοτήτων. Ορισμένες εταιρείες έχουν την ημέρα “φέρτε το κατοικίδιό σας στη δουλειά”. Φανταστείτε να περνάτε ολόκληρη την εργάσιμη ημέρα σας χαϊδεύοντας και παίζοντας με ζώα. Ορισμένες εταιρείες ζητούν από τους υπαλλήλους να ντύσουν τα κατοικίδιά τους με χριστουγεννιάτικα ρούχα και να οργανώσουν παρέλαση.
Μια άλλη εξαιρετική επιλογή που πολλοί εργοδότες επιλέγουν είναι η προσωπική τραπεζαρία. Για μία ημέρα, μετατρέπουν το γραφείο σε κουζίνα και προσλαμβάνουν τους καλύτερους τοπικούς σεφ για να ετοιμάσουν ένα γεύμα για όλους. Και αν οι άνθρωποι στο γραφείο δεν είναι καλοφαγάδες ή έχουν αλλεργίες στα ζώα, υπάρχουν πολλές άλλες επιλογές.
Υπάρχει καλύτερος τρόπος για να μετατρέψετε το γραφείο σας σε κουζίνα; Κάντε το μπαρ! Προσλάβετε έναν επαγγελματία μπάρμαν για μια ημέρα και οργανώστε ένα μάθημα παρασκευής κοκτέιλ. Πρώτον, όλοι μπορούν να μάθουν κάτι καινούργιο και στη συνέχεια να επιδείξουν τις νέες τους δεξιότητες και γνώσεις κατά τη διάρκεια των επερχόμενων διακοπών. Και για να κάνετε τα πράγματα χειρότερα, μπορείτε να το μετατρέψετε σε άσκηση ομαδικής ανάπτυξης, βάζοντας τους ανθρώπους να συνεργαστούν, με την προηγούμενη συμφωνία του μπάρμαν. Και, φυσικά, να γευτούν τους καρπούς των προσπαθειών τους όταν τελειώσουν.
Δώστε σε όσους έχουν ανάγκη
Δεν υπάρχει καλύτερο συναίσθημα από αυτό που νιώθεις όταν δίνεις. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο πολλές εταιρείες επιλέγουν την περίοδο των Χριστουγέννων για να αφιερωθούν στην οικοδόμηση της κοινότητας και να βοηθήσουν με οποιονδήποτε τρόπο μπορούν. Δεν έχει σημασία αν πρόκειται για συλλογή τροφίμων ή για αγορά χριστουγεννιάτικων δώρων για ένα γηροκομείο ή παιδικό ίδρυμα.
Ορισμένες εταιρείες προχωρούν ακόμη περισσότερο και το μετατρέπουν σε παιχνίδι. Για παράδειγμα, ορισμένες ομάδες της Dell κάνουν κάτι τέτοιο. Κάθε ένα από αυτά εισπράττει 10 έως 20 ευρώ. Στη συνέχεια, έχουν μέχρι τις 3. Ιανουάριο για να κάνετε 10 πράξεις καλοσύνης. Θα μπορούσε να είναι η παραχώρηση της θέσης στάθμευσης σε κάποιον άλλο, η προτεραιότητα στην ουρά που περιμένετε ή οτιδήποτε άλλο. Στο τέλος, όλοι υποβάλλουν τα αποτελέσματά τους και μετά την ψηφοφορία, ο νικητής επιλέγει πού θα δοθούν όλα τα χρήματα.
Και αν σας ενδιαφέρει ποιες από αυτές τις δραστηριότητες έχουμε επιλέξει για τους υπαλλήλους της Atena, μπορείτε να τις βρείτε όλες εδώ.
Πιστεύετε ότι υπάρχουν καλύτεροι τρόποι για να γιορτάσετε τις γιορτές με τους συναδέλφους σας; Μοιραστείτε τα μαζί μας στα σχόλια παρακάτω.
