Hoje em dia está a tornar-se um fenómeno comum para se deslocar para o trabalho . Algumas regiões, ou por vezes países inteiros, estão menos desenvolvidos, o que significa que não existem oportunidades de emprego suficientes. Por conseguinte, as pessoas vão naturalmente para outro local de trabalho ou para melhores condições de trabalho, especialmente em termos da remuneração que recebem. A mudança está relacionada com a procura de alojamento. Poucos empregadores e empresas podem fornecer alojamento aos seus trabalhadores. Na Eslováquia, no entanto, pode obter benefícios estatais se cumprir determinados critérios.
Oficina de Trabalho pode dar-lhe subsídio de alojamento se tiver estado inscrito como candidato a emprego durante um determinado período de tempo. Há dois tipos de contribuições. Subsídio de mobilidade profissional e subsídio de recolocação profissional. Qual é a diferença entre eles?
Subsídio de mobilidade profissional
Este subsídio destina-se a cobrir um determinado montante dos custos de habitação associados a uma mudança de residência devido a um emprego. O subsídio é recebido por um período mínimo de seis meses. Deve ter estado registado como candidato a emprego no centro de emprego durante pelo menos três meses. Deve solicitar o subsídio por escrito ao escritório no prazo de três meses após ter sido retirado do registo de candidatos a emprego. Para poderem aceitar o seu pedido, precisam de uma prova de mudança de residência permanente ou declaração de residência temporária e de um contrato de trabalho.
O trabalho que é a razão da sua mudança deve estar a pelo menos 50 quilómetros de distância do local onde vive. São concedidas bolsas de habitação para o arrendamento mensal e despesas relacionadas com a utilização da habitação. Deve ser celebrado um acordo escrito entre a Autoridade e o funcionário para a concessão do subsídio. O subsídio é concedido por um período máximo de seis meses. Se o empregado era um candidato a emprego desfavorecido antes de encontrar o emprego, o subsídio será pago por mais seis meses. O montante do subsídio é de 80% dos custos de alojamento, até um máximo de 400 euros. Se forem casados e ambos satisfizerem os requisitos, o valor pode atingir os 600 euros.
Quem se qualifica como um candidato a emprego desfavorecido?
- tem menos de 26 anos e deixou a formação profissional há pelo menos dois anos e não tem tido um emprego remunerado regular desde então,
- tem mais de 50 anos de idade,
- está inscrito no registo há pelo menos 12 meses,
- conseguiu menos do que uma escola secundária de ensino profissional,
- não teve um emprego remunerado regular nos 12 meses de calendário antes de ser registado como candidato a emprego (tal emprego é definido como aquele que tenha durado pelo menos seis meses),
- é um nacional de um país terceiro a quem foi concedido asilo
- é um único adulto com uma ou duas pessoas dependentes,
- tem uma deficiência.
Subsídio de mudança de emprego
O Centro de Emprego também fornece este subsídio para cobrir os custos de mudança de residência a fim de obter emprego. É pago por um período mínimo de seis meses. O requerente deve estar inscrito no registo de candidatos a emprego há três meses e deve solicitar o subsídio no prazo de seis meses a contar da data de remoção do registo para que a sua candidatura seja aprovada. O pedido de subsídio deve ser acompanhado de um comprovativo de mudança de residência e de um contrato de trabalho. No entanto, este local deve estar a pelo menos 70 quilómetros do local de residência original. Mais uma vez, será celebrado um acordo de contribuição escrito entre a Autoridade e o funcionário. O subsídio pode ser utilizado por um máximo de dois anos por um montante máximo de 4.000 euros. Se os reclamantes forem cônjuges, ambos cumprindo os requisitos de duração do registo, o montante é de 6.000 euros.
Se cumprir estes critérios, pode solicitar e utilizar estes benefícios de alojamento. É uma boa oportunidade que muitas pessoas provavelmente não conhecem. Eles podem ajudá-lo caso esteja interessado no nosso novo empregos que oferecemos numa das maiores preocupações mundiais no sector automóvel – Volkswagen Eslováquia e a empresa de expedição DHL. No entanto, temos uma escolha de múltiplas ofertas de emprego não só na Eslováquia, mas também no estrangeiro.