I Atena er vi overbevist om at alle fortjener en sjanse til en ny start og en lovende karriere, uavhengig av hvor de bor og hvilken nasjonalitet de har. Derfor ønsker vi å utvide tjenestene våre til kandidater utenfor EU, slik at de får tilgang til spennende jobbmuligheter og en smidig overgang til nye roller.
Større muligheter i bilindustrien
En av våre største suksesser er å skaffe ukrainske statsborgere arbeid i bilindustrien i Slovakia. Vi kobler ikke bare kandidater med arbeidsgivere. Vi strekker oss langt og støtter dem hele veien. Å perfeksjonere CV-er og planlegge intervjuer er bare begynnelsen. Vi tilbyr også logistikkassistanse ved ankomst og følger kandidatene gjennom papirarbeidet. Alt i alt sikrer vår helhetlige tilnærming en sømløs overgang. Og støtten vår stopper ikke når jobben er sikret – vi fortsetter å hjelpe kandidatene våre under og etter opplæringen.
Utvidet fokus: Vi ønsker Kirgisistan, Kasakhstan og Moldova velkommen.
Vi erkjenner potensialet for å gi en hjelpende hånd til personer fra ulike land, og har derfor utvidet tjenestene våre til å omfatte kandidater fra Kirgisistan, Kasakhstan og Moldova. Selv om de må gjennom den vanlige visumprosessen, vil vårt dedikerte team gi dem støtte og råd hele veien. Målet er å sikre en smidig og problemfri reise til drømmejobben i utlandet.
Ekspansjon i omsorgssektoren – Storbritannia
Vi trakk oss ut av Storbritannia på grunn av usikkerheten etter brexit. Nå har vi imidlertid skiftet fokus tilbake til omsorgssektoren. Gjennom initiativer som Homes for Ukraine-programmet åpner vi døren til nye muligheter for ukrainske borgere som kanskje ikke er interessert i bilindustrien. Vi er allerede i gang med å tilby jobbtilbud, og flere er på vei, og vi er opptatt av å gi omfattende støtte til kandidater som utforsker sektoren, og sørge for at de føler seg styrket og rustet til å lykkes.
Vi har også full oppmerksomhet på våre eksisterende prosjekter.
Samtidig som vi jobber hardt for å åpne nye horisonter, glemmer vi ikke de eksisterende. Innovasjon er kjernen i virksomheten vår, og IT-teamet vårt jobber kontinuerlig med å strømlinjeforme prosesser og øke effektiviteten. Hva betyr dette for deg? Det betyr en mer personlig og effektiv tjeneste. Ved å automatisere monotone oppgaver kan vi bruke mer tid på å finne de ideelle jobbmulighetene for deg og gi deg enestående støtte gjennom hele prosessen. Vårt engasjement for din suksess er urokkelig – fra detaljerte stillingsannonser til skreddersydd assistanse.
Ved inngangen til 2024 er vi i Atena opptatt av å omdefinere rekrutteringslandskapet, bryte ned barrierer og skape muligheter for mennesker over hele verden. Bli med oss på reisen mot en bedre fremtid. Drømmejobben venter på deg – la Atena være din guide.
