Elke senior is anders, en daarom is ook de dag van de verzorgster anders. De een staat om zes uur op, de ander om tien uur. De een gaat graag naar buiten, de ander is bang voor trappen. De een heeft hulp nodig bij het wassen, de ander alleen een herinnering aan zijn medicijnen. Een goede verzorgster kan zich aanpassen. Ze let op hoe de senior zich voelt en past haar aanpak daarop aan. Soms is het voldoende om even te wachten. Op andere momenten moet er snel hulp worden geboden. Je aanpassen is echter gemakkelijk als je weet wat je te wachten staat. In een vreemd huis, zonder informatie, is dat moeilijk. De eerste dagen gaan dan op aan gissen en uitproberen. De senior merkt dat en kan nerveus worden. Atena is een bureau dat al 18 jaar verzorgsters vindt voor gezinnen in Duitsland en Nederland. Voor dit probleem heeft het een oplossing: een dagplanning.

Wat vertelt een diagnose u wel en wat niet?

Een diagnose is belangrijk, maar niet voldoende. Het vertelt wat er met de senior aan de hand is. Het vertelt niet wat u moet doen. Voorbeeld: u krijgt slechts één zin: „Meneer Hans, 82 jaar, diabetes en dementie.“ U weet wat er met hem aan de hand is. U weet niet wanneer hij ontbijt. U weet niet wat hem kalmeert als hij nerveus is. U weet niet of hij hulp nodig heeft bij het lopen. Zonder plan moet u dat de eerste dagen zelf uitzoeken, door te proberen. Dat is zwaar voor zowel u als de senior.

Wat is een dagplanning en hoe werkt die?

Het dagprogramma geeft een overzicht van de hele dag in het tehuis. Het is digitaal en bevat tijden en activiteiten. Het sluit altijd aan bij de actuele situatie in het huishouden. U ontvangt het al vóór aankomst, niet pas ter plaatse. Het bevat ook een profiel van de cliënt. Het profiel beschrijft de senior, zijn gewoontes en zijn behoeften. Atena heeft het dagplan volledig herzien, zodat het praktisch is voor de verzorgsters. Het plan is geen lijst met aandoeningen. Het is een handleiding voor de dag: wat te doen, wanneer en hoe. Zo kan de verzorgster zich thuis, nog voor vertrek, voorbereiden.

Hoe ziet een goed dagplan eruit?

Een goed dagprogramma beschrijft de hele dag, van ’s ochtends tot ’s avonds. Voorbeeld: meneer Hans, 82 jaar, diabetes en beginnende dementie.

7:30 – Maak meneer Hans rustig wakker. Bij het wassen heeft hij alleen toezicht nodig.
8:00 – Ontbijt: thee zonder suiker en volkorenbrood. Geef hem zijn medicijnen bij het eten.
9:30 – Korte wandeling rond het huis. Hij houdt van de tuin.
12:00 – Lunch. Meet voor de maaltijd de bloedsuikerspiegel volgens de instructies van de arts.
14:00 – Rust op de bank, een kort dutje.
15:30 – Oude foto’s of muziek. Hij praat graag over zijn werk.
18:00 – Lichte avondmaaltijd.
20:00 – Hygiëne, medicijnen voor de nacht, naar bed brengen.
’s Nachts – Laat een zwak licht branden. Als hij opstaat, breng hem dan rustig terug naar bed.

Let op het verschil. De diagnose luidt „diabetes“. Het plan luidt „thee zonder suiker“ en „meet je bloedsuiker voor de lunch“. De diagnose luidt „dementie“. Het plan zegt: ‘laat het licht zwak branden’ en ‘breng hem rustig terug’.

Waarom helpt het plan juist u?

Op de eerste dag weet u wat u moet doen en wanneer. U hoeft niet naar elk klein detail te vragen en u hoeft niets te raden. U hoeft niet alles zelf te leren en u begint niet vanaf nul. U kunt zich concentreren op wat belangrijk is: de senior. Nog een voorbeeld: mevrouw Maria, 79 jaar, na een heupoperatie. Haar schema is anders. ’s Ochtends hulp bij het opstaan en lopen met een rollator, ’s ochtends oefeningen volgens de fysiotherapeut, ’s avonds hulp bij het uitkleden. Elke senior heeft zijn eigen plan, daarom volstaat één standaardplan niet voor iedereen. Zelfs als ze door dezelfde verzorgster zouden worden verzorgd, zouden de plannen totaal verschillend zijn. Een verzorgster die rustig en goed voorbereid is, geeft de senior een gevoel van zekerheid.

Hoe begin je?

Wilt u als verzorgster in loondienst in Duitsland of Nederland werken? Atena vraagt geen kosten aan verzorgsters. Het helpt hen bij de reis en is telefonisch bereikbaar als ze advies nodig hebben. Bekijk de vacatures op atena.sk en neem contact met ons op. We beantwoorden graag al uw vragen.