Ви коли-небудь думали про найгіршу роботу в світі? Можна було б подумати, що у нього найгірша робота, тому що у нього багато роботи і жахлива зарплата. Але сміливці в Індії лише сумно посміхнуться на такі дебати.

Коли в суспільстві згадується приїзд іноземців до Словаччини, люди, ймовірно, найчастіше думають про громадян третіх країн. Насправді найбільше іммігрантів з Сербії, України, Румунії та Болгарії. Завдяки їм роботодавці заповнюють вакансії в компаніях. Чи це вагома причина відчувати загрозу під час пошуку роботи? Zobraziť viP

Ви захворіли або потрапили в нещасний випадок і повинні залишитися вдома кілька днів. Чи знаєте ви, яких правил необхідно дотримуватися під час непрацездатності?

На першій цьогорічній сесії парламент ухвалив кілька новел, які вплинуть на діяльність підприємців. Найсуттєвіші зміни ми узагальнили для вас у чотирьох пунктах.

Кар’єрний провал – хто або що за цим стоїть? Поганий начальник, колеги чи просто не пощастило? У Каліфорнійському університеті Мортен Т. Хансен провів дослідження 5000 співробітників і менеджерів, щоб виявити причини професійних невдач. Незважаючи на різну культуру, висновки дослідження можна точно застосувати і в Словаччині.

З 2004 року 13 нових країн-членів (включаючи Словаччину) приєдналися до Європейського Союзу. За цей час у ці країни було зроблено багато значних інвестицій, головним чином через низьку вартість робочої сили. Але як змінилася ситуація за час нашого членства в ЄС? Чи залишаються нові країни-члени привабливими для інвесторів?

Ви ж знаєте – у тижні п’ять робочих днів, і кожен із них ви берете на повну. Якщо людина не знаходить правильного виду релаксації, їй загрожує психічне вигорання. Ми теж багато працюємо в нашому агентстві, тому ми запитали наших колег, як їм краще відпочити.

Робота, яка мені подобалася, раптом втрачає сенс. Сумніваюся, чи варто пробувати і починати робити тільки те, що дійсно потрібно. Я втратив мотивацію. Якщо ви так описали свій поточний стан розуму, будьте розумні. Ви близькі до психічного виснаження або вигорання.

Якщо температура піднімається вище 30 градусів за Цельсієм і залишається на цій температурі, закон відноситься до виключно теплих днів. А оскільки роботодавець відповідальний за ваше здоров’я на роботі, він повинен оперативно реагувати на спеку.

Це допоможе розпочати вашу кар’єру та підтримає вас у важкі часи. Завдяки цьому ви отримаєте внутрішні стосунки навіть у компанії, яка інакше не дала б вам шансу самостійно. Агентство з працевлаштування – ваш партнер, а не ворог. Ви довго шукаєте роботу? Ти розумний і хочеш професійно розвиватися? Кадрове агентство може втілити ваші ідеї щодо робочого