Seul un faible pourcentage d’adolescents prévoit d’exercer les 25 emplois les plus courants, et un pourcentage encore plus faible souhaite exercer les emplois qui devraient connaître la plus forte croissance dans les années à venir.

Les enquêtes montrent que les adolescents ont souvent des objectifs de carrière élevés avec un faible taux de réussite potentiel.

Les carrières qui emploient le plus de travailleurs sont les moins attrayantes pour les adolescents. Seul un faible pourcentage des personnes interrogées est intéressé par l’une des 25 premières carrières.

Voici quelques-uns des emplois les plus courants :
– Détaillants
– Fonctionnaires
– Serveurs et serveuses
– Comptables
– Travailleurs de la construction
– Chefs
– Ouvriers d’entretien et de réparation
– Enseignants de l’école primaire

Les enquêtes montrent que les adolescents ont souvent des objectifs de carrière élevés avec un faible taux de réussite potentiel. Les carrières qui emploient le plus de travailleurs sont les moins attrayantes pour les adolescents. Seul un faible pourcentage des répondants est intéressé par l’une des principales carrières. Des études montrent que, lorsqu’il s’agit de leur future carrière, de nombreux adolescents sont confrontés à un réveil brutal.

S’ils rêvent de devenir musiciens, athlètes ou créateurs de mode, les recherches montrent que beaucoup finissent par renoncer à ces aspirations et acceptent des emplois beaucoup moins prestigieux.

Absence d’objectifs professionnels réalistes pour les adolescents

Des études montrent que les emplois souhaités par la plupart des adolescents ne correspondent pas aux réalités du monde du travail actuel. Par exemple, seulement 1 % des adolescents interrogés souhaitent occuper un emploi de bureau, administratif ou commercial au début de leur carrière, alors que ces emplois représentent jusqu’à 25 % de la main-d’œuvre actuelle.

D’autre part, 20 % des répondants souhaitent des emplois dans les domaines de l’art, du design, du divertissement, du sport et des médias, même si ces carrières ne représentent que 2 % des emplois.

« Être payé pour faire ce que l’on aime – n’est-ce pas le rêve de tout le monde ? Malheureusement, seuls 2 % des emplois entrent actuellement dans cette catégorie, ce qui signifie qu’à un moment donné, la plupart des adultes doivent décider de faire quelque chose de plus abordable et réaliste pour gagner leur vie. »

Médecin, infirmier, dentiste, pharmacien et vétérinaire sont d’autres métiers dont rêvent de nombreux adolescents. Des études ont révélé que 15 % des adolescents souhaitent travailler dans le secteur de la santé, alors qu’ils ne représentent que 6 % de la main-d’œuvre totale.

Faible intérêt pour un développement de carrière planifié

Outre le fait que la plupart des adolescents ne veulent pas des emplois qui sont courants aujourd’hui, ils sont encore moins nombreux à vouloir des emplois qui seront demandés à l’avenir. Seuls 3 % des adolescents interrogés ont déclaré vouloir faire carrière dans l’un des 25 emplois qui devraient connaître la plus forte croissance au cours des sept prochaines années.

En voici quelques-unes :
– Techniciens de maintenance
– Aides ménagères
– Infirmière praticienne
– Physiothérapeutes
– Statisticiens
– Ambulanciers
– Analystes en recherche opérationnelle
– Conseillers financiers personnels
– Développeurs web
– Techniciens de la police scientifique

Conseil pour préparer les adolescents à l’avenir

Joan E. Mme McLean, doyenne associée pour l’orientation scolaire à l’université Ohio Wesleyan, recommande aux parents et à l’entourage de ne pas dire aux adolescents que leur choix de carrière devrait les décourager. Écraser leurs rêves et leur dire qu’ils ne sont pas assez bons pour réussir dans une carrière créative ou sportive portera atteinte à leur estime de soi. Les parents devraient plutôt conseiller aux adolescents de faire davantage de recherches sur la profession. Ils peuvent participer à un stage pour se rendre compte par eux-mêmes de ce qu’est une carrière.