Tatiana je bila samohrana majka koja je radila kao njegovateljica u inozemstvu. Svaka dva tjedna išla je na turnus kod svog pacijenta u Hamburgu. U normalnim je okolnostima koristila udoban prijevoz bez promjene prijevoznog sredstva. Ali sada se brinula o tome da li će i kako stići do njega. Pročitajte priču o negovateljici.

Situacija u svijetu je svakim danom sve složenija. Svakodnevno raste broj zaraženih ljudi, a broj smrtnih slučajeva od koronavirusa uključuje i liječnike i medicinsko osoblje.

Naši zaposleni se također bore protiv korona virusa. Oni rade iz svog doma.

Bez obzira na razloge koji vas zovu u inozemstvu, ljepotu druge zemlje lako je prepoznati s malo hrabrosti.

Demi (58) iz bugarskog grada Karnobata odlučila je promijeniti život. Dugo je bila nezaposlena i htjela je ponovno raditi. Atenu je preporučio poznanik pa je odlučila okušati sreću na agenciji za zapošljavanje. U Nizozemskoj je pronašla novu obitelj s kojom je provela i Božić. Više o svojim iskustvima ispričala nam je u intervjuu.

Iduće godine u siječnju ponovno niste ostvarili ono što ste zacrtali? Radne navike i napredovanje u karijeri prema suradnicima ostali su nepromijenjeni? Pitate se kako biste to mogli učiniti drugačije sljedeće godine? Savjetovat ćemo vas kako da vaš posao ne bude samo sredstvo zarade, već i mjesto kojem se radujete svaki dan.

Blagdane poput Božića ne možemo uvijek slaviti kod kuće s obitelji. Neki namjerno putuju u inozemstvo, drugi su zbog posla prisiljeni Badnjak provesti izvan Slovačke. Saznali smo kako ih doživljavaju naši klijenti.

Osjećate se puni snage. Zdravlje te služi. Iskustva već imaš, ali još nemaš pedeset na vratu. Čekate da vam jednog dana dođe šef i ponudi vam posao koji želite. Međutim, ništa se takvo ne događa. Ima li još šanse da iu srednjim godinama planirate karijeru?

Beneficije zaposlenika nedvojbeno su značajan motivacijski element pri odabiru posla. Oni prirodno utječu na zadovoljstvo zaposlenika i rezultirajući učinak. No, je li to faktor prema kojem bismo trebali birati posao?