Den tyske lokførerforeningen GDL forbereder seg aktivt på sin fjerde streik mot Deutsche Bahn (DB). Blant hovedkravene er 550 euro ekstra i måneden per ansatt og en reduksjon av arbeidstiden til35 timer per uke. Til tross for DBs anstrengelser i budrunden, ligger den foreslåtte økningen på 4,8 % under GDLs forventninger.

Konsekvenser av streik

Konsekvensen av disse pågående streikene er en betydeligreduksjon i kollektivtilbudet fra DB i de angitte streikeperiodene. Som følge av dette kan passasjerer i Tyskland forvente forstyrrelser, forsinkelser og ulemper.

Streikenes varighet

Etter to varslede streiker i desember og en lengre streik på tre dager tidligere denne måneden, skal den neste og angivelig siste streiken etter planen starte 24. januar 2024 og vare i seks dager.

Informasjon til passasjerer

For våre kunder som reiser i Tyskland, overvåker Atenas dedikerte utsendinger situasjonen døgnet rundt. Du kan være trygg på at vi er fast bestemt på å minimere forstyrrelsene forårsaket av de pågående streikene. Vi vet hvor viktig det er med en sømløs reise, og derfor jobber vi aktivt for å sikre at reisen din blir så smidig som mulig, uavhengig av pågående arbeidskonflikter.

Meninger og refleksjoner

Når man anerkjenner fremtidsutsiktene til både GDL og DB, er det viktig å anerkjenne de ansattes harde arbeid og behovet for lønnsjusteringer for å holde tritt med inflasjonen. I Atena er vi fullstendig klar over hvor viktig det er med en rettferdig godtgjørelse. Derfor foretar vi justeringer minst én gang i året for alle som jobber for oss. Selv om vi setter pris på streikens makt som forhandlingsverktøy, er vi overbevist om at slike tiltak kun bør vurderes som en siste utvei.

Vårt syn

I Atena er vi klar over hvilke utfordringer de ansatte står overfor når de skal balansere innsats og økonomisk stabilitet. I tråd med vår forpliktelse til å fremme en produktiv dialog er vi opptatt av konstruktive forhandlinger som prioriterer begge parters ve og vel. Selv om streik kan ha en effekt, oppfordrer vi til å søke etter alternative løsninger før man tyr til slike tiltak.

Hos Atena strekker engasjementet vårt seg lenger enn de konvensjonelle områdene for jobbformidling. Vi er stolte av å være en støtte for kundene våre, spesielt når de trenger oss som mest. Et av de viktigste aspektene ved denne forpliktelsen er vår proaktive tilnærming til transportspørsmål. Vi vet at pålitelig transport er en viktig del av hverdagen, og vi jobber utrettelig for å sikre at kundene våre opplever minst mulig forstyrrelser. Vi er her hele veien for å sikre at du får støtte, pålitelighet og suksess, fra å sikre deg jobbmuligheter til å legge til rette for en smidig overgang.