По време на интервюта за работа често се задават въпроси като „Какво бихте направили, ако…“. Целта им не е нито да разкрият въображението ви, нито да получат перфектния отговор. Работодателят иска да види как мислите, какви са приоритетите ви и как се държите в предизвикателни ситуации. Те оценяват вашата преценка, способността ви да запазвате спокойствие и уважението ви към другите. Добрият отговор показва, че действате обмислено и отговорно.
