90.000 giờ. Đó là thời gian trung bình một người dành cho công việc. Tất nhiên, bạn cần tìm những cơ hội làm việc phù hợp để tận dụng tối đa khoảng thời gian này. Rốt cuộc, thời gian là tài nguyên quý giá nhất mà tất cả chúng ta có. Có hợp lý không khi tìm kiếm những cơ hội này trong phạm vi 20 km từ quê hương của bạn khi bạn có thể đi đến hầu hết mọi nơi trên thế giới?

Khi nào mọi người bắt đầu tìm kiếm việc làm ở nước ngoài?

Hầu như không thể xác định chính xác năm nào mọi người bắt đầu vượt biên giới để tìm kiếm một cuộc sống tốt đẹp hơn. Nhưng nếu bạn nghĩ về nó, mọi người đã ra nước ngoài làm việc kể từ khi có biên giới . Ví dụ, thương nhân là một trong những người đầu tiên đi lại giữa các quốc gia để làm việc. Và lý do họ sang nước khác không phải vì không bán được hàng ở quê nhà. Điều này là do họ có được mức giá tốt hơn cho họ và mang theo hàng hóa mong muốn trong chuyến trở về. Vì vậy, họ đã nhìn thấy một cơ hội và tận dụng nó.

Phát triển du lịch Châu Âu

Kiểm soát biên giới ở EU tương đối nhẹ nhàng trước Chiến tranh thế giới thứ nhất. Tuy nhiên, cô ấy đã nghiêm khắc hơn sau khi cô ấy. Một thị thực thường được yêu cầu để qua biên giới. Sau khi Chiến tranh thế giới thứ hai kết thúc, các liên minh hải quan giữa các quốc gia bắt đầu xuất hiện. Các nước Bắc Âu là những nước đầu tiên cho phép tự do cư trú và di chuyển giữa các nước vào năm 1954. Sáu năm sau, các nước Benelux cũng làm theo. Điều này bắt đầu xu hướng di cư và hầu hết châu Âu cũng muốn trở thành một phần của điều gì đó tương tự.

Bước cuối cùng làm trung gian cho việc đi lại và làm việc ở châu Âu đã xuất hiện vào những năm 1990. tuổi 20 thế kỷ. Liên minh Châu Âu được thành lập và Hiệp định Schengen được ký kết. Điều này không chỉ có nghĩa là di chuyển tự do mà còn có các quy tắc và quy định có hiệu lực đối với toàn bộ EU. Các vấn đề như an sinh xã hội, bảo hiểm y tế, trợ cấp trẻ em và những vấn đề tương tự đã được giải quyết, ngay cả đối với những người hàng ngày đi làm ở một quốc gia khác.

Tại sao mọi người đi du lịch nước ngoài để làm việc?

Câu trả lời cho câu hỏi này có thể hoàn toàn khác nhau đối với mỗi người đã quyết định thực hiện bước này. Tuy nhiên, chúng ta có thể chia những lý do này thành ba nhóm và tóm tắt những động cơ phổ biến nhất khiến mọi người rời khỏi quê hương của họ.

  • Nhận thức – con người nói chung là một loài vô cùng tò mò. Đối với một số người trong chúng ta, hai tuần nghỉ hè có thể là quá đủ để thỏa mãn nhu cầu khám phá. Mặt khác, nhiều người muốn hoặc cần nhiều hơn. Và cách duy nhất họ có thể tài trợ cho những cuộc phiêu lưu như vậy là làm việc ở những nơi họ đến. Xét cho cùng, được trả tiền khi khám phá thế giới nghe có vẻ không tệ.
  • Một khởi đầu mới – nhiều người không cảm thấy thoải mái với làn da của chính họ ngay tại nơi họ đang ở. Nếu họ không có trách nhiệm gì ở nhà, họ chỉ cần tìm một công việc, đóng gói hành lý và đơn giản là chuyển đi. Bước một bước lớn như vậy có vẻ đáng sợ và khó khăn, nhưng với một số sự chuẩn bị, không có gì là không thể.
  • Cơ hội – có lẽ là lý do phổ biến nhất. Nó có thể là một cơ hội để học một ngôn ngữ mới và mở rộng kiến thức và kỹ năng chuyên môn của bạn. Hoặc có thể bạn không đủ may mắn để sinh ra ở một đất nước có mức lương trung bình hơn 1500 euro. Tuy nhiên, bạn thật may mắn khi được tự do đi lại và khám phá mọi khả năng.

Tôi đã sẵn sàng để thực hiện một bước tiến lớn như vậy chưa?

Có thể bạn là một trong những người muốn tận dụng những cơ hội mà họ có. Mặt khác, bạn có thể không có đủ tài chính để di chuyển và hỗ trợ bản thân trong một hoặc hai tháng trong khi bạn tìm việc làm. Hoặc bạn đang lo lắng rằng sẽ có điều gì đó không ổn xảy ra. Và khi bạn không có bạn bè, người thân bên cạnh thì việc giải quyết mọi vấn đề sẽ khó khăn hơn rất nhiều. Bạn có mọi quyền được quan tâm và thận trọng là điều bình thường.

Nếu bạn là một trong những người muốn nắm lấy cơ hội và cố gắng hết sức có thể với 90.000 giờ làm việc, nhưng bạn sợ hoặc không thể thực hiện hành trình một mình, chúng tôi có tin tốt cho bạn. Chúng tôi có thể giúp bạn!

Chúng tôi có thể tìm cho bạn một công việc được trả lương rất cao . Bạn không phải trả tiền vận chuyển trước. Đối với hầu hết các vị trí, chúng tôi thậm chí sẽ bao trả tất cả hoặc ít nhất là một phần lớn phí vận chuyển. Tuy nhiên, điều quan trọng là các dịch vụ của chúng tôi không kết thúc ở đó. Bất cứ khi nào có một vấn đề, chúng tôi đang ở đây cho bạn! Không quan trọng nếu bạn bị mất việc vì lý do nào đó hoặc lỡ chuyến xe buýt. Chúng tôi sẽ tìm cho bạn một công việc khác hoặc chúng tôi sẽ đưa bạn lên chuyến xe buýt tiếp theo nếu bạn bỏ lỡ chuyến xe trước. Chúng tôi giúp hàng trăm người nhận ra mục tiêu của họ và phát huy hết tiềm năng của họ. Chúng tôi cũng có thể giúp bạn!