Zapošljavanje maloljetnika unutar Evropske unije
EU je uvela stroge propise kako bi osigurala da djeca mlađa od 15 i tinejdžeri između 15 i 18 godina ne rade previše, kako to ne bi imalo negativan utjecaj na njihovo studiranje. Poslodavci moraju garantovati mladim zaposlenima adekvatne pauze i odmor i informisati ih o rizicima povezanim sa poslom.