Hledáte práci? Odpověděli jste na pracovní nabídku a byli jste pozváni na pracovní pohovor. To znamená, že váš životopis zaujal potenciálního zaměstnavatele. V dalším kroku bude vaším i zaměstnavatelovým cílem zjistit, zda jste pro danou práci vhodným kandidátem.

Chcete-li uspět při pohovoru, je důležité se na něj předem připravit. Získejte o práci co nejvíce informací. Pokud vám pracovní pohovor zprostředkovala personální agentura, vyžádejte si od ní co nejvíce informací o dané pozici. Přejděte na webové stránky společnosti a pokuste se o ní zjistit co nejvíce informací. Musíte ukázat, že rozumíte tomu, co je pro společnost důležité, jaké jsou její vize, plány a ambice, a že máte vážný zájem pro ni pracovat.

Nikdy nepřijďte na pohovor pozdě! Ideální čas pro příchod na pohovor je 10 minut před jeho začátkem. Oblečte se vhodně a pohodlně. Buďte přirození a klidní.
Vaším cílem je mít připravenou odpověď na každou položenou otázku. Připravte si předem odpovědi na otázky, o kterých si myslíte, že je budou zajímat. Odpovídejte krátce a pozitivně. Je důležité, abyste uvedli příklady svých zkušeností. Pokud mluvíte o svých zkušenostech z předchozího zaměstnání, mluvte v nominativu jednotného čísla („já“), nikoli „my“. Potenciálního zaměstnavatele zajímáte vy, ne celý tým. Nikdy nemluvte negativně o předchozím zaměstnavateli nebo kolegovi, nekritizujte je, i když si myslíte opak. Nechte si dostatek času na odpovědi a nechte osobu domluvit, neskákejte jí do řeči.

Pokud jste na pohovoru přes personální agenturu, ptejte se na pracovní dobu, pracovní prostředí, kolektiv, možnosti kariérního růstu, odměňování a benefity. Pokud se účastníte pohovoru přímo ve společnosti, do které se hlásíte, je vhodnější položit tyto otázky až ve druhém kole.

Na konci pohovoru byste měli vědět:

  • Co přesně je náplní práce na této pozici?
  • Jaký má společnost přístup k zaměstnancům?
  • Jak dlouho bude výběrové řízení trvat a kolik kol bude mít?
  • Kdy je plánovaný začátek?
  • Kdy se dozvíte výsledek pohovoru?
  • Je třeba dodat nějaké další dokumenty?

Pokud náhodou neuspějete, nevěšte hlavu. Snažte se jít kupředu, zlepšovat své vlastnosti a obohacovat je o další. Požádejte zaměstnavatele o zpětnou vazbu, abyste získali objektivní pohled na své schopnosti, dovednosti, zkušenosti, vystupování a celkovou osobnost. Přejeme vám hodně štěstí!