Нашите менаџери на англискиот, германскиот и австрискиот оддел учествуваа на службено патување минатата недела.

Среќни сме што повторно споделуваме одлична вест.

Благодарение на нашите вешти менаџери и тимската соработка, успеавме да го скратиме времето на исплата на платите.

Трговската, индустриската и земјоделската комора на Тимис го организираше 25 Октомври 2019 година во Регионалниот бизнис центар гала вечер за одличен бизнис во врвни компании.

Вчерашниот ден беше во духот на Ноќта на вештерките. Страшното лице на тиквата стана најпознатиот симбол за идентификација на овој празник. Тоа не беше исклучок за нас. Во просториите на Тифани успешно го завршивме крајот на месецот со резба на тикви.

Дали знаевте дека 2019 година е година на превенција? Нашите вработени имаат можност да ја користат микроскопската анализа на капка крв во рамките на внатрешната организација на компанијата. Овој метод (испитување на темно поле) служи за откривање на можните причини за здравствени проблеми. Обезбедува многу важни информации за вашето здравје и може да ве предупреди

Секторот за труд и социјала достави предлог-закон за коментар, врз основа на кој од јули годинава би се зголемиле максималните надоместоци за згрижување. Целта на предлогот е да се доближи износот на придонесите до минималната плата.

Во текот на изминатите денови се појавија неколку важни извештаи за нови инвестиции во Словачка. За жал, имаше и најава за затворање на фабриката и отпуштања. Прочитајте го прегледот од последните неколку дена.

Парламентот одобри измена на Законот за услуги за вработување. Неговата цел е да го зголеми интересот на луѓето за патување по работа или да ги поедностави условите за вработување на лица од трети земји. Во амандманот предлагаат зголемување на неколку надоместоци за поддршка на мобилноста за работа, како и воведување нов додаток за преселување.

За работа во текот на ноќта, за време на викендите и празниците, Словаците ќе добијат од 1. имаат многу повеќе пари од порано. Парламентот го одобри и предлогот за воведување 13. и 14. плати. Како ќе се менуваат доплатите според амандманот?