Vanlige spørsmål

Home/Vanlige spørsmål
Jeg vil reise til utlandet for å jobbe med partneren min. Er det mulig?

Ja, det er mulig å gå på jobb som et par. Disse tilbudene er for lager og produksjon, hvor du vil bli utstyrt med overnatting i dobbeltrom.

Er det nødvendig å ta et sykepleiekurs for å jobbe i Østerrike?

Ja, i Østerrike krever de at du har et sykepleiekurs.

Må jeg ha et BSN-nummer for å jobbe i Nederland?

Hvis du skal jobbe som barnepike, trenger du ikke. Du vil jobbe på en slovakisk arbeidskontrakt og betale skatt i Slovakia. Hvis du skal jobbe med en nederlandsk arbeidskontrakt, trenger du et BSN-nummer. Hvis du ikke allerede har en, vil din nederlandske arbeidsgiver hjelpe deg med utstyret.

Vil jeg motta reisegodtgjørelse selv om jeg ordner transport selv?

Ja, selvfølgelig. For å refundere transporten trenger vi imidlertid en gitt billett fra deg med dato og beløp. Refusjonen av transportbonusen behandles innenfor rammen av utbetalingen.

Hvor mye kan jeg tjene i Tyskland som barnepike?

Lønnen for stillingen som barnepike i Tyskland varierer fra 1500 til 1850 € netto. Den resulterende mengden avhenger av nivået på språkkunnskaper.

Hvem kan jeg kontakte i helgen når det skjer noe i familien?

I helgene er det en beredskapstjeneste, slik at du fortsatt kan nå noen om nødvendig.

Kan jeg reise med grunnleggende kunnskaper i tysk?

Det er også mulig å reise til Tyskland med grunnleggende kunnskaper i det tyske språket.

Når jeg reiser til en annen familie, må jeg betale for overføringen selv?

I tilfelle klienten ble innlagt på sykehus, gikk til sykehjem eller døde, blir overføringen til den nye familien betalt av ATENA.

Hva om pasienten min dør, jeg blir stående uten jobb? Hvor raskt kan du gi meg en ny familie hvis jeg ikke liker det i den familien?

I tilfelle du vil fortsette å jobbe, finner vi deg en ny klient hvor du kan flytte. Siden vi fyller mer enn 100 jobbtilbud om dagen, kan vi gi deg en ny jobb umiddelbart.

Når er utbetalingsfristen?

Jobber du som sykepleier, får du en lønn på 5. dag i måneden. Hvis du jobber i produksjonsindustrien i Slovakia, avhenger det av det spesifikke selskapet. Tidsrommet varierer fra 10. til 15. dag i måneden.

Kan jeg jobbe som omsorgsperson i Tyskland uten sykepleierkurs?

Ja, du kan jobbe i Tyskland selv uten sykepleierkurs.

Når vil jeg motta fraktbonusen?

Rett til denne bonusen oppstår når omsorgsfullt personale jobber etter å ha jobbet en to måneders tur og vil bli reflektert i neste lønnsslipp.

Må jeg signere dokumentene direkte på filialen?

Alt du trenger å gjøre er å sende oss de signerte dokumentene via e-post eller post.

Hvor ofte kan jeg ta et innskudd?

Du kan ta depositumet 2 ganger i uken, mandager og torsdager, opptil 50% av tiden du har jobbet. For å søke om det, trenger du bare å kontakte din ansvarlige konsulent.

Betaler familier lønnen sin kontant etter turens slutt?

Familier i Tyskland, Nederland og England betaler ikke lønn. Det betales av vårt byrå til en bankkonto 5. dag i måneden. I Østerrike betaler de lønn til familiens barnepiker den dagen de reiser hjem eller dagen før, da de jobber for en handel i landet.

Kan jeg reise med egen transport?

Selvfølgelig kan du reise i noen form for transport, selv på din egen akse. Men før du sikrer det, må du informere lederen din om det. Du kan også rådføre deg med ham om hvilken type transport som passer deg best.

Hvem skal jeg ringe hvis jeg har et problem i familien?

Du vil ha din egen kontaktperson som du kan kontakte. Samtidig har vi også vakttid etter arbeidstid, samt i helgene, hvor du alltid kan nå en ansvarlig person som gjerne hjelper deg om nødvendig.

Kan jeg gå til legen hvis jeg har en ulykke i Tyskland?

Selvfølgelig kan du det. Ikke glem å ha med deg europeisk forsikringskort.

Hvem blir arbeidsgiveren min? Byrå eller selskap?

Det er individuelt for hvert jobbtilbud. Du kan finne ut hvilket tilbud som er for hvilken kontrakt i beskrivelsen av tilbudet. Hvem som skal være din arbeidsgiver, avhenger av det spesifikke jobbtilbudet og landet du bestemmer deg for å jobbe i. I Tyskland, mens du jobber som barnepike, jobber du på en slovakisk kontrakt. I stillinger for produksjon og lager jobber du på en tysk kontrakt.

Hvem blir arbeidsgiveren min? Byrå eller selskap?

Det er individuelt for hvert jobbtilbud. Du kan finne ut hvilket tilbud som er for hvilken kontrakt i beskrivelsen av tilbudet. Hvem som skal være din arbeidsgiver, avhenger av det spesifikke jobbtilbudet og landet du bestemmer deg for å jobbe i. I Nederland, mens du jobber som barnepike, jobber du med både en slovakisk og en nederlandsk kontrakt samtidig. I stillinger i produksjon og lager jobber du på en nederlandsk kontrakt.

En bekjent leter etter en jobb, hvis jeg anbefaler selskapet ditt til ham, vil jeg få en belønning for det?

Ja, vårt firma betaler en velkjent belønning fra 100 € til 1000 €. Størrelsen på godtgjørelsen avhenger av hvilken type jobb du hjelper oss med å fylle.

Hvis jeg er interessert i å jobbe i din bedrift, hva skal jeg gjøre?

I. Registrer deg gratis på vår www.atena.sk nettside, så vil en av våre konsulenter kontakte deg via telefon. Ii. Kontakt oss via den gratis telefonlinjen 0800 221 222. Vi står til din disposisjon fra mandag til fredag fra 8:00 til 16:30.

Er det noen avgifter betalt til deg?

Nei, du betaler ingen registrerings- eller megleravgifter til vårt selskap.

Må jeg gå gjennom et personlig intervju på avdelingen?

Det er ikke nødvendig.
Du kan velge å komme personlig til en av våre filialer (se KONTAKT) eller å gjennomgå et intervju via telefon, som er et mer passende alternativ. Det avhenger imidlertid av typen ansettelsesforhold. Hvis du er interessert i deltidsarbeid, er det nødvendig å komme utelukkende personlig til grenen i Banská Bystrica.

Er det mulig å jobbe med hovedarbeidsforholdet, avtale om å utføre arbeid, eller avtale om studentens deltidsarbeid, eller å være selvstendig næringsdrivende?

I Jobbtilbud-delen kan du bruke filteret Type ansettelse til å velge de som passer deg. Hos ATENA har vi jobbtilbud som passer for frilansere, studenter, pensjonister, mødre i foreldrepermisjon, arbeidsledige og også de som av en eller annen grunn ønsker å bytte jobb.

Hvem blir arbeidsgiveren min? Ditt byrå eller firma?

Det er individuelt for hvert jobbtilbud. Du kan finne ut hvilket tilbud som er for hvilken kontrakt i beskrivelsen av tilbudet. Hvem som skal være din arbeidsgiver, avhenger av det spesifikke jobbtilbudet og landet du bestemmer deg for å jobbe i. Noen arbeidsgivere foretrekker at søkere blir ansatt først gjennom et byrå, og andre rekrutterer nye søkere direkte til stammestatus. Etter innlemmelse er det alltid en mulighet til å flytte til stammestatusen til et gitt selskap.

Jeg er student. Har du brigader til meg?

ATENA arbeidsbyrå har et bredt spekter av brigader forberedt for studenter. Du finner dem alle på vår hjemmeside www.atena.sk i jobbtilbudsdelen.

Hvilket nivå av tysk kreves for å jobbe i Tyskland?

For å jobbe i Tyskland er grunnleggende kunnskaper om det tyske språket og dermed A1-nivået tilstrekkelig. Men når du jobber som barnepike, avhenger lønnen av språknivået. Jo høyere nivå du har, jo mer vil du tjene.

Språkundersøkelsen er gratis, og det er mulig for oss å teste deg personlig, på en av våre filialer eller til og med via telefon.

Hvem ordner transporten for meg?

Transport leveres av vikarbyrået ATENA i tilfelle du går på jobb som barnepike. Hvis det er et jobbtilbud for produksjon eller lager, ordner medarbeider transporten selv.

Hva er lengden på turene i Tyskland?

Lengden på turer i Tyskland varierer som standard fra 2-3 måneder. Det er imidlertid også mulig å reise til hjørnet, i så fall er det individuelt, for eksempel en uke.

Hvor raskt kan jeg reise til utlandet for å jobbe?

Det er også mulig å reise umiddelbart. Hastigheten på reisen din avhenger hovedsakelig av dine språkkunnskaper og omsorgspersonens erfaring.

Er det nødvendig å ta et sykepleiekurs for å jobbe i England?

Det er det ikke. De fleste bedrifter tilbyr gratis opplæring der du ikke bare har teori, men også modellsituasjoner.

Hvor mye kan jeg tjene i England som barnepike?

Minste garanterte inntjening er 1900 € netto.

Hva med transport og refusjon av reisekostnader til England?

Det avhenger av tilbudet som mottas. Hvis det er en snuoperasjon på en slovakisk arbeidsavtale, kan vi kjøpe en billett eller en bussbillett, hvorav beløpet vil bli trukket tilbake fra den første lønnsslippen. Ved ansettelse betaler klienten for reisen selv på den engelske arbeidsavtalen. Det er mulig å reise med fly eller buss. Det er alltid nødvendig å gi en billett eller billett før avreise til Storbritannia, slik at vi kan gi deg en person som vil hente deg på flyplassen eller stasjonen (i tilfelle en forretningspartner sørger for henting).

Hvilke turer har du for 24-timers pleie?

Vi har forskjellige lengder på turer. 14, 60, 90-dagers, eller det avhenger av tilbudet.

Hvilket nivå av engelsk språk kreves?

Til England kreves et kommunikativt nivå av engelsk språk (B2) både i ord og skriftlig.

Hvem betaler lønnen min?

Det avhenger av tilbudet som mottas. Hvis du jobber med en slovakisk arbeidsavtale, sender vi deg lønnen. Hvis du jobber med en utenlandsk (tysk, nederlandsk) arbeidsavtale, vil lønnen din bli utbetalt av den aktuelle utenlandske arbeidsgiveren.

Trenger jeg pass for å reise til England?

Siden Storbritannia ikke lenger tilhører EU, kreves det både visum og pass for å reise.

Hvor fort kan jeg reise?

Hastigheten på reisen din avhenger hovedsakelig av dine språkkunnskaper og omsorgspersonens erfaring.

Når får jeg et jobbtilbud?

Først av alt er det nødvendig å sjekke språkferdighetene dine, på grunnlag av hvilke vi kan tilby deg en av stillingene. For hver stilling er kunnskap om et fremmedspråk spesifisert, som du må møte for at vi skal foreslå deg der. Alle ledige stillinger finner du på www.atena.sk. Du kan også foreslå deg selv for jobben. Det er imidlertid nødvendig å være registrert på nettstedet vårt, noe som selvfølgelig er gratis.

Hva med forsikring hvis jeg går på jobb i England?

I England vil partneren hjelpe deg med å arrangere et NIN (folketrygdnummer). Dette tallet forblir for livet og er bare gyldig i England. NIN er et unikt nummer tildelt spesielt til deg av Department of Labour and Social Affairs of Great Britain. Å ha en NIN lar deg jobbe, betale skatt og bruke offentlige tjenester i England. Ditt NIN brukes også til å beregne skatter og folketrygd på inntektene dine og også som referansenummer i det britiske systemet med skattelettelser og fordeler. Du må bruke NIN i all kommunikasjon med HM Revenue and Customs og Department of Labour and Social Affairs.

Er det nødvendig å ta et sykepleiekurs for å jobbe i Nederland?

Det avhenger av tilbudet. Noen klienter krever barnepiker med et sykepleiekurs, men dette er ikke et krav for hvert tilbud.

Hvilken form for samarbeid er mulig med byrået ditt hvis jeg vil jobbe i Nederland?

Det er to alternativer. Enten er du ansatt i et nederlandsk selskap, eller så jobber du med en ansettelseskontrakt for byrået vårt. 90% av tilbudene er for en slovakisk arbeidskontrakt.

Hvor mye kan jeg tjene i Nederland som barnepike?

Minste garanterte inntjening er 1750 € netto.

Hva med transport og refusjon av reisekostnader til Nederland?

I tilfelle en snuoperasjon på en slovakisk arbeidsavtale, kan vi ordne transport direkte fra bostedet foran kundens hus i Nederland (billett eller bussbillett), beløpet vil bli trukket fra den første lønnsslippen.

Vi har forskjellige turer, men min. 6 uker og maksimalt 6 måneder.

Er det mulig å reise på jobb og gå på jobb?

Ja, vi har også tilbud om et hopp.

Hvilket nivå av engelsk språk kreves?

Til Nederland krever de kommunikativ engelsk på B2-nivå, i noen tilfeller kan de akseptere en barnepike selv med et lavere nivå – B1. For jobbtilbud til industrien er grunnleggende kunnskaper i engelsk tilstrekkelig. For noen tilbud trenger du bare å snakke polsk eller tysk.

Hvordan utføres fremmedspråktesten?

Du kan teste deg selv over telefon direkte fra komforten av ditt hjem, eller vi kan teste deg personlig på en filial i Banská Bystrica. Undersøkelsen er gratis. Ansvarlig leder vil ringe deg og stille deg noen spørsmål slik at vi vet og deg hva slags arbeid vi kan tilby deg.

Hvis du jobber på en slovakisk jobb. kontrakt, sender vi deg lønnen.

Hva skal jeg gjøre hvis jeg må forlate familien min raskt?

Det er nødvendig å kontakte lederen din og bli i familien til vi finner en erstatning for deg.

Hastigheten på reisen din avhenger hovedsakelig av språkferdighetene og omsorgsopplevelsen.

Når får jeg et jobbtilbud?

Først av alt er det nødvendig å sjekke språkferdighetene dine, på grunnlag av hvilke vi kan tilby deg en av stillingene. For hver stilling er kunnskap om et fremmedspråk spesifisert, som du må møte for at vi skal foreslå deg der. Alle ledige stillinger finner du på www.atena.sk. Du kan også foreslå deg selv for jobben. Det er imidlertid nødvendig å ha en registrering på nettstedet vårt, som selvfølgelig er gratis.

Hvilken form for samarbeid er mulig med byrået ditt når du jobber i Tyskland?

I Tyskland jobber du på en slovakisk arbeidsavtale, som gir deg rett til alle sosiale fordeler som å ta permisjon, PN, det teller mot pensjonering, etc.

Lønnen din betales av arbeidsbyrået ATENA – PERSONAL CONSULTING s.r.o. til kontoen din.

Siden vi fyller mer enn 100 jobbtilbud om dagen, kan vi også gi deg en ny jobb umiddelbart.

Hvor forsikret er jeg hvis jeg reiser til Tyskland?

Sosial- og helsebidrag betales i Slovakia i henhold til gjeldende lovgivning i Slovakia.

Hvem vil hjelpe meg med anerkjennelse av utdanning?

Vårt arbeidsformidlingsbyrå ATENA vil hjelpe deg med godkjenning av utdanning.

Hvor lang tid tar det å behandle godkjenning av utdanning?

Det tar fra 3 måneder å behandle godkjenning av utdanning.

Når du jobber som barnepike i Østerrike, må du ha en aktiv handel for at familien skal få en omsorgspersons godtgjørelse. Hvis du jobber på en slovakisk arbeidskontrakt, er du oppført i østerrikske myndigheter som vår ansatt.

Hvor mye kan jeg tjene i Østerrike som barnepike?

Det er individuelt. Mengden av daglig inntjening varierer fra 60 til 120 €. Det avhenger av om de betaler avgiftene selv, så vel som andre faktorer.

Hvor mye betaler jeg for å starte en handel?

Dette avhenger av den føderale staten der du jobber. Men hvis det er en nyetablert handel, betaler du ikke noe. Alt du trenger å gjøre er å stoppe ved WKO når du blir bedt om det og signere dokumentene. Hvis du noen gang har hatt en handel før og vil sette den opp igjen, betaler du et gebyr. I så fall vil du motta en sjekk hjemme fra WKO.

Hvem betaler meg lønnen min i Østerrike?

Siden arbeidet til en barnepike her er gjort på selvstendig næringsdrivende, vil pengene bli betalt til deg på slutten av turen av familien direkte på hånden, eller du vil motta den på kontoen. I tilfelle lønnen din overføres til kontoen, vil vi varsle deg på forhånd.

Hva med forsikring?

Siden du jobber for en østerriksk handel, betaler du for sosial- og helseforsikring i Østerrike. Premiesjekken sendes til deg av det aktuelle østerrikske forsikringsselskapet.

Først av alt må du søke om et helseforsikringsselskap i Slovakia. Siden handelen din ikke blir suspendert eller kansellert, må du oppgi en slovakisk ansettelseskontrakt med søknaden din. I tillegg fyller du ut E104-skjemaet.