4 државне вести за компаније
На првом овогодишњем заседању парламента усвојено је неколико новина које ће утицати на активности предузетника. Најзначајније промене за вас смо сажели у четири тачке.
На првом овогодишњем заседању парламента усвојено је неколико новина које ће утицати на активности предузетника. Најзначајније промене за вас смо сажели у четири тачке.
Неуспех у каријери – ко или шта стоји иза тога? Лош шеф, колеге или једноставно несрећни? На Универзитету Калифорније, Мортен Т. Хансен је спровео истраживање на 5.000 запослених и менаџера како би открио разлоге за професионални неуспех. Упркос различитој култури, могуће је прецизно применити истраживачке закључке и у Словачкој.
Скупштина усвојила измену Закона о службама за запошљавање. Његов циљ је да повећа интересовање људи за путовање због посла, односно да поједностави услове запошљавања људи из трећих земаља. У амандману предлажу повећање неколико додатака за подршку мобилности за рад, као и увођење новог додатка за пресељење.
За рад ноћу, викендом и празницима, Словаци ће примати од 1. имају много више новца него раније. Парламент је такође усвојио предлог за увођење 13. и 14. плате. Како ће се променити доплате према амандману?
Дуго се о томе само шушкало, али данас већ знамо да је корејски Самсунг коначно одлучио о судбини своје фабрике у Водеради. После непуних 10 година рада, сели производњу ЛЦД модула у фабрику удаљену 20 км у Галанти. Зашто је менаџмент компаније донео ову одлуку? Шта чека запослене из Водерада?
Од 2004. године, 13 нових земаља чланица (укључујући Словачку) приступило је Европској унији. За то време у овим земљама је уложено много значајних инвестиција, углавном због ниске цене рада. Али како се ситуација променила током нашег чланства у ЕУ? Да ли су нове чланице и даље привлачне за инвеститоре?
Незапосленост у Словачкој се константно смањује (стопа регистроване незапослености достигла је историјски ниску вредност од 5,94% у децембру 2017. године) и компаније све теже попуне одређена радна места. Министарство рада реагује на ову ситуацију.
Знате то – има пет радних дана у недељи и сваки од њих узимате пуним гасом. Ако особа не пронађе праву врсту опуштања, постоји ризик од менталног сагоревања. И у нашој агенцији вредно радимо, па смо колеге питали шта је за њих најбољи начин да се опусте.
У њеним педесетим годинама, у њеном животу долази велика промена. Изгубила је посао и морала је да одлучи шта даље. Ингрид Кужелова (52) ухватила је бачену рукавицу, узвратила, научила језик, није се плашила иностранства, а данас је бебиситерка у Немачкој. Она је у нашем интервјуу открила шта доживљава током рада.
Посао који сам некада волео одједном губи смисао. Сумњам да ли вреди покушати и почети да радим само оне ствари које заиста морам. Изгубио сам мотивацију. Ако сте на било који начин овако описали своје тренутно стање ума, будите паметни. Близу сте менталне исцрпљености или сагоревања.